Darbo užmokestis

ausyte ausyte 5281
2008-10-09 11:10 ausyte 2011-09-11 05-59

Rolf rašė:

ausyte rašė: Prašayu pagalbos, tai ar būtinai reikia k.i.o išrašyti su deponuotu DU ir tada rašyti k.p.o grąžinimui į kasą deponuotiems ar galima tiesios išrašyti k.i.o DU išmokėjimui jau iškarto be deponuotų?


Jei nebuvo išmokėtas DU, deponuojate. Neišmokėti pinigai grąžinami į kasą. Deponuotą DU galėsite išmokėti, išrašius KIO.


Tai pagal jus vistiek reikia k.i.o išrašyti su deponuotais ir grąžinimui išrašyti k.p.o, ar jau bus l. blogai jeigu k.i.o iš karto rašom be deponuotų ir jokių grąžinimų į kasą?
Rolf Rolf 17196
2008-10-09 11:13 Rolf 2011-09-11 05-59

ausyte rašė: ar jau bus l. blogai jeigu k.i.o iš karto rašom be deponuotų ir jokių grąžinimų į kasą?


Kaip deklaruosite FR0572? Kaip visą išmokėtą DU, nors bus ir ne visi atlyginimai išmokėti.
wirgina wirgina 5887
2008-10-09 11:13 wirgina 2011-09-11 05-59

juvaira rašė:

ausyte rašė: Prašayu pagalbos, tai ar būtinai reikia k.i.o išrašyti su deponuotu DU ir tada rašyti k.p.o grąžinimui į kasą deponuotiems ar galima tiesios išrašyti k.i.o DU išmokėjimui jau iškarto be deponuotų?
Ačiū

Aš rašau KIO tik išmokėtiems atlyginimams. Kurie deponuoti, vietoj parašo reikia pažymėti "Deponuota". O kada išmokamas deponuotas DU, tada rašau KIO, kai mokamas tik vienam žmogui. Kada per dieną žadama išmokėti du ar keletas, rašau žiniaraštį


Aš irgi darydavau taip.
ausyte ausyte 5281
2008-10-09 11:15 ausyte
Ne, 0572 bus deklaruojama tik išmokėti atlyginimai
Rolf Rolf 17196
2008-10-09 11:23 Rolf 2011-09-11 05-59

ausyte rašė: Ne, 0572 bus deklaruojama tik išmokėti atlyginimai


Apskaitoje pas jus matysis, kad išmokėti visi atlyginimai, o deklaruosite, kad ne visi išmokėti. Taip ir pasiklysti galima.
Elvusia Elvusia 19998
2008-10-09 19:42 Elvusia 2011-09-11 05-59

Rolf rašė:

ausyte rašė: Ne, 0572 bus deklaruojama tik išmokėti atlyginimai


Apskaitoje pas jus matysis, kad išmokėti visi atlyginimai, o deklaruosite, kad ne visi išmokėti. Taip ir pasiklysti galima.

Ir ne tik tai - juk darbuotojo nėra darbe, vadinasi jo pinigai lieka kasoje.
Jau vien todėl KIO turi būti išrašytas tik išmokėtai sumai.
G
GrazinaV 197
2008-10-10 10:23 GrazinaV
Darbuotojas isidrabino 10.07 prašymą parašė iš darbo 10.08 dieną.
Dirbo 7 d.8 val.,8 d.tik 4 val..Sutartyje atlyginimas 800 lt.minimalus.
Kaip mokėti už 8 diena ar už 4 val. ar už 8 val.
Aš skaičiuočiau už 4 val. nes tiek faktiškai dirbo,ar nenusižengsiu kad mokessiu mažiau nei minilaus d.u.
L
laura9 10597
2008-10-10 10:26 laura9 2011-09-11 05-59

GrazinaV rašė: Darbuotojas isidrabino 10.07 prašymą parašė iš darbo 10.08 dieną.
Dirbo 7 d.8 val.,8 d.tik 4 val..Sutartyje atlyginimas 800 lt.minimalus.
Kaip mokėti už 8 diena ar už 4 val. ar už 8 val.
Aš skaičiuočiau už 4 val. nes tiek faktiškai dirbo,ar nenusižengsiu kad mokessiu mažiau nei minilaus d.u.

Manau, kad nenusižengsite, nes tabelyje bus 4 val., tai reiškia, kad apmokėsite proporcingai dirbtam laikui.
juvaira juvaira 242
2008-10-10 11:13 juvaira 2011-09-11 05-59

GrazinaV rašė: Darbuotojas isidrabino 10.07 prašymą parašė iš darbo 10.08 dieną.
Dirbo 7 d.8 val.,8 d.tik 4 val..Sutartyje atlyginimas 800 lt.minimalus.
Kaip mokėti už 8 diena ar už 4 val. ar už 8 val.
Aš skaičiuočiau už 4 val. nes tiek faktiškai dirbo,ar nenusižengsiu kad mokessiu mažiau nei minilaus d.u.


teko susidurti su tokiu atveju, kada darbuotojas dirbo tik puse dienos. Klausėme VDI, patarė sumokėti už pilną dieną, tada tikrai jokių klausimų nekils. Gal ir Jums taip būtų geriausia, nes atleidime nerodoma, kelintą val. darbuotojas atleistas. Arba paprasčiausiai pareikalauti, kad jis atidirbtų pilną dieną.
L
laura9 10597
2008-10-10 11:25 laura9 2011-09-11 05-59

juvaira rašė:
atleidime nerodoma, kelintą val. darbuotojas atleistas.

O iš tabelio negi nesimato, kiek val. dirbta? smile
juvaira juvaira 242
2008-10-10 11:42 juvaira
Na, gerai, tegu matosi. Bet sakau, mums taip patarė, kad neturėtume problemų ir t.t.
Norta Norta 713
2008-10-10 12:10 Norta
Reikėtų paimti iš darbuotojo prašymą, kad dirs tik 4 val. Mus kai tikrino VDI būtent reikalavo dokumentų, kad darbdavys ne savo valia paskyrė dirbti 4 val., o darbutojas dirbo tik tiek savo noru.
klaudia klaudia 818
2008-10-15 09:03 klaudia
Ar nekvailai atrodys? Dirba 3 darbuotojai įmonėje, kurie 2 iš jų gauna puse minimumo 400 Lt, o vienas iš buhalteris pasididino DU 5000 Lt. Pildau ataskaitą sodrai ir na.........kažkaip bijau smile net nešti smile . Ką manote?
L
laura9 10597
2008-10-15 09:07 laura9 2011-09-11 05-59

klaudia rašė: Ar nekvailai atrodys? Dirba 3 darbuotojai įmonėje, kurie 2 iš jų gauna puse minimumo 400 Lt, o vienas iš buhalteris pasididino DU 5000 Lt. Pildau ataskaitą sodrai ir na.........kažkaip bijau smile net nešti smile . Ką manote?

Na, gal truputi ne kaip atrodo smile Svarbiausia, mano manymu, laiku sumokėti priskaičiuotas Sodros įmokas, kad Sodrai nekiltų noras kabinėtis.
M
makausike 5
2008-10-15 14:31 makausike
Sveiki, gal kas turite ekseline atlyginimų mokėjimo žiniaraščio formą, gal galetumte atsiusti. Aciu
L
Lesia85 92
2008-10-15 22:33 Lesia85
Sveiki

Man iskilo toks klausimas, kiek girdejau pasikeite atostogu skaiciavimas, kiek zinau, zmogus turi isdirbti imoneje 6 menesius ir jam priklauso 2 savaites atostogu.
dirbu imonej 1 metus apskaitininke, tai db nzn kaip skaiciuoti atostogas , jei zmogus dirba 5 menesius ir nori iseiti atostogu, kaip db man elgtis kaip skaiciuot, ar galima jam po 5 menesiu iseiti atostogu?
Dekui, lauksiu atsakymo
Rainis Rainis 15057
2008-10-15 22:36 Rainis 2011-09-11 05-59

Lesia85 rašė: Sveiki

Man iskilo toks klausimas, kiek girdejau pasikeite atostogu skaiciavimas, kiek zinau, zmogus turi isdirbti imoneje 6 menesius ir jam priklauso 2 savaites atostogu.
dirbu imonej 1 metus apskaitininke, tai db nzn kaip skaiciuoti atostogas , jei zmogus dirba 5 menesius ir nori iseiti atostogu, kaip db man elgtis kaip skaiciuot, ar galima jam po 5 menesiu iseiti atostogu?
Dekui, lauksiu atsakymo

Atostogauti darbuotojus išleidžia ne buhalteris, o vadovas. Jam ir patarkite, kad neskubėtų atostogas per anksti suteikti, paskui gali ir problemų atsirasti.
L
Lesia85 92
2008-10-15 22:38 Lesia85 2011-09-11 05-59

Rainis rašė:

Lesia85 rašė: Sveiki

Man iskilo toks klausimas, kiek girdejau pasikeite atostogu skaiciavimas, kiek zinau, zmogus turi isdirbti imoneje 6 menesius ir jam priklauso 2 savaites atostogu.
dirbu imonej 1 metus apskaitininke, tai db nzn kaip skaiciuoti atostogas , jei zmogus dirba 5 menesius ir nori iseiti atostogu, kaip db man elgtis kaip skaiciuot, ar galima jam po 5 menesiu iseiti atostogu?
Dekui, lauksiu atsakymo

Atostogauti darbuotojus išleidžia ne buhalteris, o vadovas. Jam ir patarkite, kad neskubėtų atostogas per anksti suteikti, paskui gali ir problemų atsirasti.


tai va cia ir yra visa esme, kad vadovas isleido atostogu, o man db reikia suskaiciuot, tik nzn kaip skaiciuot, jei zmogus nera isdirbes dar 6 menesiu, o atostogas jau suteike 1 savaite
tai va , nzn net kaip skaiciuot
G
Giliuke 124
2008-10-15 22:48 Giliuke 2011-09-11 05-59
Nėra draudžiama darbuotoją išleisti atostogų anksčiau nei po 6 mėnesių.

169 straipsnis. Kasmetinių atostogų suteikimo tvarka
1. Už kiekvienus darbo metus kasmetinės atostogos suteikiamos tais pačiais darbo metais.
2. Už pirmuosius darbo metus kasmetinės atostogos paprastai suteikiamos po šešių mėnesių nepertraukiamojo darbo toje įmonėje. Už antruosius ir paskesnius darbo metus kasmetinės atostogos suteikiamos bet kuriuo darbo metų laiku pagal kasmetinių atostogų suteikimo eilę.

paprastai, bet nebūtinai smile taip, kad ramiai skaičiuokite atostoginius smile
L
Lesia85 92
2008-10-15 22:50 Lesia85 2011-09-11 05-59

Giliuke rašė: Nėra draudžiama darbuotoją išleisti atostogų anksčiau nei po 6 mėnesių.

169 straipsnis. Kasmetinių atostogų suteikimo tvarka
1. Už kiekvienus darbo metus kasmetinės atostogos suteikiamos tais pačiais darbo metais.
2. Už pirmuosius darbo metus kasmetinės atostogos paprastai suteikiamos po šešių mėnesių nepertraukiamojo darbo toje įmonėje. Už antruosius ir paskesnius darbo metus kasmetinės atostogos suteikiamos bet kuriuo darbo metų laiku pagal kasmetinių atostogų suteikimo eilę.

paprastai, bet nebūtinai smile taip, kad ramiai skaičiuokite atostoginius smile


tai as sita zinau, tas zmogus tik 5 menesius tik tedirba pas mus imonej, o atostogu jau isejo 1 savaites, tai as bijau kad sodra db neprisikabintu,nes zmogus nera atidirbes tinkamo laiko.
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui