DU

[quote=Alina55][quote=vizija2009]Niekaip negaliu suprasti kodel ? Juk DU jau paskaiciuotas iki 2008

atostoginius ir DU uz 06 men. O kaip su ? As dariau taip: skaiciuodama DU pritaikau 1NPD (uz birzelio men.), o

[quote=Vestma]patarkit,kaip įvesti atskaitymuose is darbuotojo DU permoką? žiūriu centas

:
2007 m.lapkričio mėn. DU buvo išmokėtas 2008 m. sausio mėnesį,išskaičiuotas pajamų mok.27 proc.,o

? [/quote]

Už dvi dienas skaičiuoju tik tada, kai atneša nedarbingumo pažymėjimą.
Jei DU dar neišmokėtas

Sveiki, įmonėje dėl sunkmečio mažinama DU, apie tai buvo informuoti darbuotojai pranešimu prieš

[quote=Tess]Keičiu DU vadovui. Darbo laikas 4 val. DU 800 Lt. per mėn.
DU mažiname iki 400 Lt

Visai susibalamutinau;darbuotojos DU buvo 275 lt. Birželio mėn. jai buvo paskaičiuoti atostoginiai

[quote=Karina1]o sakykit pažyma apie pritaikyta DU ir išskaičiuota GPM, jei žmogus išeina liepos

atleisti du darbuotojai ir aišku paskaiočiuotos ketvirčio draudž.pajamos ir įmokos. dabar nesutampa F4

Sveiki:) pasakykite prašau, kaip turėčiau skaičiuoti sargui DU, jei DS yra įrašyta, kad jis dirba

[quote=Dan][quote=Dan]Darbuotojas sirgo nuo 2001 01 21 iki 2005 01 31 DU pas ji 350Lt padal DS
1

dieną. Gruodžio mėnesį atostogaus. Ar teisingai skaičiuoju DU už 12 mėn. Nustatytas darbo valandų

išmokėti dienpinigiai 212 Eur, (darbuotojo DU - 290 Eur). Jam prie DU priskaičiavau 67 Eur apmokest. suma

sąskaitą pajamavau D 6kl DU sąnaudos K 4kl DU. Atidaviau bilietus D 4kl DU K ?
[/quote]
Bilietų sąskaitą