kapitalas 1000

. Vilniuje dar iki 2004 metu vidutiniskai uz UAB sutvarkima kontoros eme 1000 Lt (nuo 700 iki 3000Lt, jei

punkte nustatyto skirtumo atimama PVM suma, apskaičiuota antrame punkte) 1000 – 153 = 847 Lt. [/b]

Tai

pasakyta, pakelsim iki 1000 i rankas...Laukiu. Geriausiai issireiske sekretore, uz ka tau moketi, tu sedi

tiekėjams 1000 USD INCOTERMS sąlygose nurodytu kursu.

-0.97 d.d
Vid. du
06 - 1000 Lt 20 d.d
07 - 0 Lt 0 d.d
08 - 72.73 Lt 1 d.d

rašyt "ANULIUOTA", ar dar kokiu nors būdu teisingai įforminti susidubliavimą šių SF.
p.s. jų yra 1000

1000 Lt, tai neapmokestinami 50 proc. (500 Lt).[/quote]

Jokio skirtumo, ar iš kasos ar per banką

iki 1000 lt už naujai iškeptą.

[quote=ausriki23]na pvz kiekviena men. jai priskaiciuota 2000 litu o avansas yra 1000. ir jai as

darbuotojams 2008 m. (suma apie 1000 Lt), kurie bus išdalinti 2007 m. pabaigoje. Ar tai būtų 2007 m. ar 2008 m

nurodyta 10 000 USD.Todėl paslaugų pajamos pagal yra buh. kursas* paslaugų kaina 24000 Lt, o 1000

3400 lt, tai vmi pervesta 510
po 15 d ismoketa 1000 pervesta 150 lt.
Kas nors negerai?

, bet jei prie jo bus kompensacija po 1000 lt ji nebus apmokestinama?

mes to nedarysime, tai kaip tada zmonem skaiciuoti darbo uzmokesti? tarkime darbuotojas gauna 1000 lt

dar lieka klausimų:

1.Jei 12 mėn. 10 dieną išmokėta II ketv. premija 1000 Lt, o 12 mėn. 20 dieną