atlyginimo žiniaraštis

įmonė man patinka. Netenkina tik atskirų personalijų požiūris į realybę. Ir dabar atlyginimo pakėlimas

.Klausimas, ar yra koks punktas/straipsnis ar pan., kas neleistu mazinti atlyginimo kol vaikui

uz pradirbtas valandas. Atlyginimo uz liepa dar negavau, o nuo rugpjucio dirbsiu jau nauju puse etato

[quote=Astai1]labai idomu o kiek gaus nuo minimalaus atlyginimo pateikus bileteni dekretini.labai

nori ismoketi vienkartini prieda prie atlyginimo, tai butu tas pats kas pakeltas DU? ta prasme

, neskaičiuoju atlyginimo, tik vat paprašė paskaičiuoti, tai galvoju, ar teisingai padariau tiesiog pridedama 20

skaiciuoti:
ar atostoginius prideti prie atlyginimo ir nuskaiciuoti mokescius sodrai bei pajamu mokesti

(žalos atlyginimo dėl susirgimo profesine liga atveju – mažiau kaip 6 mėnesius), vidutinis jo darbo

, dėl atlyginimo padidinimo nuo 05 07 01 ryšium su:
www3.lrs.lt/cgi-bin/preps2?Condition1

cigaretes, ir bombonkes, ar galiu as ta suma isskaiciuoti is jo atlyginimo, ar visgi geriau rasyti

jį reikia mokėti nė vėliau, kaip kitą dieną po atlyginimo išmokėjimo, ar iki (po) 15 dienos

atlyginimo.
Pagal PVM įstatymo 91 str., mokesčių mokėtojui pateikus Prašymą grąžinti PVM skirtumą

![/quote]

Tiek, kad darbas teiktų malonumą, galėtum iš atlyginimo pragyventi, nereikėtų ieškoti vakarais

... Priešingu atvėju kreipsis dėl žalos atlyginimo( samdyti kitą žmogų tam darbui atlikti visad brangiau

kiek nori gauti atlyginimo, gal kas ką patars. O kam tau kelios apskaitos politikos - imi Pačiolio