Darbo laikas

Tininga Tininga 50021
2017-02-09 11:27 Tininga

manoAdele rašė:
Turi 8 darbo valandas darbuotojai.
O tai nuo kada iki kada jie dirba?
M
manoAdele 267
2017-02-09 11:34 manoAdele
06:00-14:30 atsiprašau , 8 ir 30 min.
Tininga Tininga 50021
2017-02-09 11:38 Tininga

manoAdele rašė:
06:00-14:30 atsiprašau , 8 ir 30 min.
Tai viskas čia gerai.
M
manoAdele 267
2017-02-09 11:40 manoAdele
Ačiūū
E
escadaaa 309
2017-02-14 20:11 escadaaa
Labas vakaras,
Kaip darbo sutartyje parašyti, kad darbuotojui nustatomas ne visas darbo laikas. Mes darbuotojui mokėsim 15eur/val atlygį. Kartais per diena jis dirbs 6val, o kartais ir 8 val. Kaip tai aprašyti DS? Ar pakaktu jei būtų įrašyta "darbo diena ne mažiau 6 val per dieną"?
Tininga Tininga 50021
2017-02-14 20:18 Tininga

escadaaa rašė:
Labas vakaras,
Kaip darbo sutartyje parašyti, kad darbuotojui nustatomas ne visas darbo laikas. Mes darbuotojui mokėsim 15eur/val atlygį. Kartais per diena jis dirbs 6val, o kartais ir 8 val. Kaip tai aprašyti DS? Ar pakaktu jei būtų įrašyta "darbo diena ne mažiau 6 val per dieną"?
Ne visai gerai taip. Reikėtų nurodyti bent jau numatomą savaitės trukmę. O konkreti darbo dienos trukmė būtų pagal grafiką.
E
escadaaa 309
2017-02-14 20:28 escadaaa

Tininga rašė:

escadaaa rašė:
Labas vakaras,
Kaip darbo sutartyje parašyti, kad darbuotojui nustatomas ne visas darbo laikas. Mes darbuotojui mokėsim 15eur/val atlygį. Kartais per diena jis dirbs 6val, o kartais ir 8 val. Kaip tai aprašyti DS? Ar pakaktu jei būtų įrašyta "darbo diena ne mažiau 6 val per dieną"?
Ne visai gerai taip. Reikėtų nurodyti bent jau numatomą savaitės trukmę. O konkreti darbo dienos trukmė būtų pagal grafiką.


Kartais darbuotojas dirbs 40 val per savaitę( t.y. 5d po 8 val), o kartais tik 30 val per savaitę(t.y. 5d po 6 val). Valandos priklausys nuo poreikio. Kaip teisingiau tai aprašyti DS?
Tininga Tininga 50021
2017-02-14 21:14 Tininga
Tai siūlyčiau taip ir aprašyti DS, kaip susitariama dirbti. smile
ritukse ritukse 1399
2017-02-24 14:21 ritukse
Laba diena kaip turi būti apmokama jei jau iš anksto yra žinoma kad darbuotojas šeštadienį turės dirbt , bet už ją gaus pirmadienį laisvą tai numatyta grafike ar už tą šeštadienį mokamas normalus darbo užmokestis
Serebro Serebro 2697
2017-02-24 14:48 Serebro

ritukse rašė:
Laba diena kaip turi būti apmokama jei jau iš anksto yra žinoma kad darbuotojas šeštadienį turės dirbt , bet už ją gaus pirmadienį laisvą tai numatyta grafike ar už tą šeštadienį mokamas normalus darbo užmokestis

194 straipsnis. Mokėjimas už darbą poilsio ir švenčių dienomis
1. Už darbą poilsio arba švenčių dieną, jeigu jis nenumatytas pagal grafiką, mokama ne mažiau kaip dvigubai, skaičiuojant nuo darbuotojo darbo užmokesčio, nurodyto Darbo kodekso 186 straipsnio 2 dalyje, arba darbuotojo pageidavimu kompensuojama suteikiant darbuotojui per mėnesį kitą poilsio dieną arba tą dieną pridedant prie kasmetinių atostogų ir mokant už tas dienas darbuotojui jo vidutinį darbo užmokestį.
Tininga Tininga 50021
2017-02-24 15:54 Tininga

ritukse rašė:
Laba diena kaip turi būti apmokama jei jau iš anksto yra žinoma kad darbuotojas šeštadienį turės dirbt , bet už ją gaus pirmadienį laisvą tai numatyta grafike ar už tą šeštadienį mokamas normalus darbo užmokestis
Už šeštadienį normalus atlyginimas, už pirmadienį VDU.
Saule65 Saule65 1697
2017-02-28 10:58 Saule65
Sveiki, ar galima taip priimti dirbti:
pardavėją, pagal 5d.d. savaitę. Ir jai pietų pertrauka įskaitoma į darbo laiką. Ji dirbtų nuo 10 iki 18val. Žymėtume pietus nuo 12 iki 12.30, o pastabose parašytume kad pertrauka įskaitoma į darbo laiką?
Tininga Tininga 50021
2017-02-28 11:05 Tininga

Saule65 rašė:
Sveiki, ar galima taip priimti dirbti:
pardavėją, pagal 5d.d. savaitę. Ir jai pietų pertrauka įskaitoma į darbo laiką. Ji dirbtų nuo 10 iki 18val. Žymėtume pietus nuo 12 iki 12.30, o pastabose parašytume kad pertrauka įskaitoma į darbo laiką?
Galima, kodėl ne?
Saule65 Saule65 1697
2017-02-28 11:27 Saule65
Pagalvojau, kad gal negalima pardavėjoms:) O ar gerai galvoju, kad grafike vistiek rašyti kada suteikiama pietų pertrauka, nors ji ir įskaitoma?
Tininga Tininga 50021
2017-02-28 11:33 Tininga

Saule65 rašė:
Pagalvojau, kad gal negalima pardavėjoms:) O ar gerai galvoju, kad grafike vistiek rašyti kada suteikiama pietų pertrauka, nors ji ir įskaitoma?
O kuo pardavėjos atrodo išskirtinės? smile
Girele Girele 9675
2017-02-28 14:22 Girele

Tininga rašė:

Saule65 rašė:
Sveiki, ar galima taip priimti dirbti:
pardavėją, pagal 5d.d. savaitę. Ir jai pietų pertrauka įskaitoma į darbo laiką. Ji dirbtų nuo 10 iki 18val. Žymėtume pietus nuo 12 iki 12.30, o pastabose parašytume kad pertrauka įskaitoma į darbo laiką?
Galima, kodėl ne?

Tininga - o kodėl galima:
2. Į darbo laiką neįeina:
1) pravaikšta;
2) neatvykimas į darbą administracijos leidimu;
3) valstybinių, visuomeninių ar piliečio pareigų atlikimas, karinė tarnyba arba mokomosios karinės pratybos;
4) nedarbingumo laikas;
5) pertraukos pailsėti ir pavalgyti, kasdieninis (tarp pamainų), kassavaitinis poilsis, šventės, atostogos;
6) kiti norminių teisės aktų nustatyti laikotarpiai.
Tininga Tininga 50021
2017-02-28 14:28 Tininga

Girele rašė:
Tininga - o kodėl galima:
2. Į darbo laiką neįeina:
1) pravaikšta;
2) neatvykimas į darbą administracijos leidimu;
3) valstybinių, visuomeninių ar piliečio pareigų atlikimas, karinė tarnyba arba mokomosios karinės pratybos;
4) nedarbingumo laikas;
5) pertraukos pailsėti ir pavalgyti, kasdieninis (tarp pamainų), kassavaitinis poilsis, šventės, atostogos;
6) kiti norminių teisės aktų nustatyti laikotarpiai.

Tam tikrais atvejais, kai darbuotojas pietauja darbo vietoje, pietų pertrauka įskaitoma į darbo laiką. Kita vertus, darbdaviui nėra draudžiama ir apmokėti tą pietų pertrauką...
Girele Girele 9675
2017-02-28 14:41 Girele

Tininga rašė:
Tam tikrais atvejais, kai darbuotojas pietauja darbo vietoje, pietų pertrauka įskaitoma į darbo laiką. Kita vertus, darbdaviui nėra draudžiama ir apmokėti tą pietų pertrauką...


Supratau DK 158str.5d.
Ačiū
Saule65 Saule65 1697
2017-03-01 18:42 Saule65
Gerb Tininga, kur turėtų būti parašytas tas faktas, kad pietų laikas įskaitomas į darbo laiką? ar tinka tik grafike, ar reikia dar ir įsakymo? ačiū
smalsuole smalsuole 2861
2017-03-01 18:45 smalsuole

Saule65 rašė:
Gerb Tininga, kur turėtų būti parašytas tas faktas, kad pietų laikas įskaitomas į darbo laiką? ar tinka tik grafike, ar reikia dar ir įsakymo? ačiū

Nurodykit darbo tvarkos taisyklėse.
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui