Gal yra protingu zmoniu ir gali pasakyti, ar direktorius uzsienietis (ES pilietis), kuris yra tik nominalus direktorius, o faktiškai Lietuvoje nebuna ir atvyksta tik vienai dienai karta per tris menesius, ar tokiam direktoriui galima nemoketi atlyginimo, atitinkamai ir nemoketi jokiu mokesciu uz ji? Ar jis turi buti oficialiai idarbintas? Musu kompanija beje yra 100 proc. uzsienio kapitalo, del direktoriaus skyrimo yra akcininku sprendimas.
Laba dekoju, ir labai atsiprasau, jei toks klausimas jau buvo....nenuzudykit :)
Tiesa, tas direktorius dirba musu motininej imonej.