Sveiki,
išsinagrinėjau darbo kodeksa, bet taip ir neradau atsakymo. Taigi pabandysiu paklausti čia.
Situacija: moteris gauna pranesima apie gresianti atleidimą iš darbo (pvz., etatų mažinimas) ir per likusius du mėnesius, kuriuos ji dar dirba, sužino, kad ji nėsčia. Kaip viskas vyksta tokiu atveju? Ar jai pateikus pažymą, kad ji laukiasi, jos nebegali atleisti?

pagarbiai