Tax.lt narys SE

S
Tax.lt narys nuo
2014-01-09
SE
forume parašė 2 žinučių

Naujausios žinutės:

2014-01-09 16:47 Darbo teisė » Neštumo ir gimdymo atostogos » #1199363

Tininga rašė:

SE rašė:
Laba diena,

gydytoja nusprendė, kad nuo balandžio 7 d. galėčiau išeiti nėštumo atostogų. Įstaigos buhalterė nusprendė visam balandžio mėnesiui išleisti kasmetinių atostogų ir tik po jų išleisti nėštumo atostogų, bet tokiu atveju išeičiau jau būdama maždaug 32 sav.
Ar tai reiškia, kad automatiškai bus mokama mažesnė išmoka, nes cituoju: "moterims, kurios iki gimdymo datos (suėjus 30 ir daugiau nėštumo savaičių) nepasinaudojo teise į nėštumo ir gimdymo atostogas, motinystės pašalpa mokama už 56 kalendorines dienas po gimdymo"???

Dar to betrūktų, kad buhalterė reguliuotų, kada jums išeiti nėštumo ir gimdymo atostogų!!! smile Išeikite tų atostogų arba iki NGA, arba jas kaupkite - niekur jos neprapuls. Ji tikrai negali jums to nurodyti.
Bet jei jūs išeisite į NGA iki gimdymo, tai jums priklausys visos 126 dienos.



Ačiū už atsakymą! Tokiu atveju prašysiu, kad nesiųstų manęs atostogauti :)
2014-01-09 15:04 Darbo teisė » Neštumo ir gimdymo atostogos » #1199311
Laba diena,

gydytoja nusprendė, kad nuo balandžio 7 d. galėčiau išeiti nėštumo atostogų. Įstaigos buhalterė nusprendė visam balandžio mėnesiui išleisti kasmetinių atostogų ir tik po jų išleisti nėštumo atostogų, bet tokiu atveju išeičiau jau būdama maždaug 32 sav.
Ar tai reiškia, kad automatiškai bus mokama mažesnė išmoka, nes cituoju: "moterims, kurios iki gimdymo datos (suėjus 30 ir daugiau nėštumo savaičių) nepasinaudojo teise į nėštumo ir gimdymo atostogas, motinystės pašalpa mokama už 56 kalendorines dienas po gimdymo"???
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui