Atostoginiai

Rolf Rolf 17196
2008-07-28 13:32 Rolf 2011-09-11 05-54

nakvisele rašė: Darbuotojas paprase atostogu 9 kalendorines d. nuo rugpjucio 13 iki 22 d. Kadangi papuola iseigine diena, tai jam i darba rugpjucio 25 d. ?


Taip
J
juolita 1205
2008-07-28 13:36 juolita
Uz liepos men - alimentai is liepos men DU,
uz rugpjucio men - alimentai is rugpjucio men DU + atostoginių.
A
alionara 270
2008-07-28 13:39 alionara 2011-09-11 05-54

juolita rašė: Uz liepos men - alimentai is liepos men DU,
uz rugpjucio men - alimentai is rugpjucio men DU + atostoginių.


Ačiū, Juolita! Bet sumokėti iškarto,liepos 31d smile
J
juolita 1205
2008-07-28 13:42 juolita
Taip, bet atostoginiai uz rugpjucio men smile
J
juolita 1205
2008-07-28 13:45 juolita
Pvz.: darbuotojo DU - 1 MMA.
Jusu atveju, liepos 31 diena jis gauna DU uz liepa ir atostoginius uz rugpjuti (atostogauja visa men) , t.y. apie 2 MMA. Alimentai bus:
1) uz liepa - 0,5 MMA.
2) uz rugpjuti - 0,5 MMA.
A
alionara 270
2008-07-28 13:51 alionara 2011-09-11 05-54

juolita rašė: Pvz.: darbuotojo DU - 1 MMA.
Jusu atveju, liepos 31 diena jis gauna DU uz liepa ir atostoginius uz rugpjuti (atostogauja visa men) , t.y. apie 2 MMA. Alimentai bus:
1) uz liepa - 0,5 MMA.
2) uz rugpjuti - 0,5 MMA.

Ačiū, Juolita. smile
A
alionara 270
2008-07-28 13:59 alionara 2011-09-11 05-54

alionara rašė:

juolita rašė: Pvz.: darbuotojo DU - 1 MMA.
Jusu atveju, liepos 31 diena jis gauna DU uz liepa ir atostoginius uz rugpjuti (atostogauja visa men) , t.y. apie 2 MMA. Alimentai bus:
1) uz liepa - 0,5 MMA.
2) uz rugpjuti - 0,5 MMA.

Ačiū, Juolita. smile

Bet dar truputį kvailai paklausiu: Man kaip pradedančiajai nelabai aišku smile smile
Tai už liepos mėn.800
atostoginiai 774,19,bet kai bendrai skaičiuoju, atimti reikia tik vieną kartą? smile iš bendros sumos 1574,19? Taip smile
A
alionara 270
2008-07-28 14:35 alionara 2011-09-11 05-54
[quote=alionara]

alionara rašė:

juolita rašė: Pvz.: darbuotojo DU - 1 MMA.
Jusu atveju, liepos 31 diena jis gauna DU uz liepa ir atostoginius uz rugpjuti (atostogauja visa men) , t.y. apie 2 MMA. Alimentai bus:
1) uz liepa - 0,5 MMA.
2) uz rugpjuti - 0,5 MMA.

Ačiū, Juolita. smile

Bet dar truputį kvailai paklausiu: Man kaip pradedančiajai nelabai aišku smile smile
Tai už liepos mėn.800
atostoginiai 774,19,bet kai bendrai skaičiuoju,

Ir dar gal galėtumete pasakyti,kokių dokumentų reikia išleidžiant atostogų?
Darbuotojo prašymo ir direktoriaus įsakymo ir viskas? smile
Elvusia Elvusia 19998
2008-07-28 14:38 Elvusia 2011-09-11 05-54

alionara rašė:

Ir dar gal galėtumete pasakyti,kokių dokumentų reikia išleidžiant atostogų?
Darbuotojo prašymo ir direktoriaus įsakymo ir viskas? smile

Viskas :)
J
juolita 1205
2008-07-28 14:39 juolita 2011-09-11 05-54
Kadangi yra ismoka uz rugpjucio men, tai galima pritaikyti : uz liepos men ir rugpjucio men atostoginius.
A
alionara 270
2008-07-28 14:49 alionara 2011-09-11 05-54
[quote=juolita]Kadangi yra ismoka uz rugpjucio men, tai galima pritaikyti
AČIŪ Elvusiai ir Juolitai! Smagu, kai yra kas išsklaido abėjones! smile
E
ErnestaR 449
2008-07-28 21:00 ErnestaR
Sveiki,
Noriu pasitikslinti, darbuotojas iseina atostogu nuo 08,04 ir 28 kalendorines dienas, tai gaunasi, kad iki 09,01 nes 08,15 raudona. Ar teisingai?aciu
A
Alina55 11024
2008-07-28 21:09 Alina55 2011-09-11 05-54

ErnestaR rašė: Sveiki,
Noriu pasitikslinti, darbuotojas iseina atostogu nuo 08,04 ir 28 kalendorines dienas, tai gaunasi, kad iki 09,01 nes 08,15 raudona. Ar teisingai?aciu

Jeigu prašyme rašo nuo 08-04 iki 09-01 (įskaitytinai), taip, teisingai, 28 k.d. kasmetinių atostogų, nes 08-15 į atostogų trukmę neįskaitoma.
M
martel 35
2008-07-31 11:58 martel
Tai kaip vistik geriau ta prasyma rasyti, kad butu isnaudotos 28 kalendorines dienos ir kad rugsejo 1d dirbti nereiktu? ar 08.04-09.01 (iskaitytinai), Ar 28 kalendorinems dienoms nuo 08.04? Abejais atvejais kaip suprantu 09.01 yra apmokama ir i darba eiti nereikia? smile
A
Alina55 11024
2008-07-31 12:04 Alina55 2011-09-11 05-55

martel rašė: Tai kaip vistik geriau ta prasyma rasyti, kad butu isnaudotos 28

pas mus rašo: prašau suteikti kasmetines atostogas už tokius ir tokius metus nuo 08-04 iki 09-01 (įskaitytinai), 28 k. d. plius 1 šv. d.
R
romar 12
2008-07-31 15:06 romar
Sveiki,

Darbuotojas atleidžiamas išdarbo nuo 2008 08 01. Paskutinį kartą atostogauta už laikotarpį 2006 08 08 iki 2007 08 07(28 k.d.)
Kompensacija už nepanaudotas atostogas nepriklauso?

Ačiū
Elvusia Elvusia 19998
2008-07-31 15:09 Elvusia 2011-09-11 05-55

romar rašė: Sveiki,

Darbuotojas atleidžiamas išdarbo nuo 2008 08 01. Paskutinį kartą atostogauta už laikotarpį 2006 08 08 iki 2007 08 07(28 k.d.)
Kompensacija už nepanaudotas atostogas nepriklauso?

Ačiū

Priklauso už 2007-08-08 iki 2008-08-01
27,46 k.d.
wirgina wirgina 5887
2008-07-31 16:23 wirgina 2011-09-11 05-55

Alina55 rašė:

martel rašė: Tai kaip vistik geriau ta prasyma rasyti, kad butu isnaudotos 28

pas mus rašo: prašau suteikti kasmetines atostogas už tokius ir tokius metus nuo 08-04 iki 09-01 (įskaitytinai), 28 k. d. plius 1 šv. d.


Mūsų darbuotojai tik prašo 14 arba 28 kalend. dienų atostogų. Visą kitą šviesaus proto darbą padarau ašai smile
A
ausa 960
2008-08-04 12:10 ausa
Sveiki,
Kaip priskaičiuoti prie vidutinio darbo užm. metinę premiją jeigu darbuotojui įtraukiama į apskaičiavimą vidurkio ne visos dienos. Pvz.: 5mėn.20d;6 mėn.20d , o liepos (atostogavo) 10d. ,kai su atlyginimu tai viskas aišku . O metinę premiją
tarkim
150Lt /4 =37.50Lt gautusi , kad 37.50Lt/50d=0.75Lt vienai dienai ar kažkaip kitaip reikia ,kai traukiasi ne visos dienos smile
L
laura9 10597
2008-08-04 12:28 laura9 2011-09-11 05-55

ausa rašė: Sveiki,
Kaip priskaičiuoti prie vidutinio darbo užm. metinę premiją jeigu darbuotojui įtraukiama į apskaičiavimą vidurkio ne visos dienos. Pvz.: 5mėn.20d;6 mėn.20d , o liepos (atostogavo) 10d. ,kai su atlyginimu tai viskas aišku . O metinę premiją
tarkim
150Lt /4 =37.50Lt gautusi , kad 37.50Lt/50d=0.75Lt vienai dienai ar kažkaip kitaip reikia ,kai traukiasi ne visos dienos smile

Aš vis tiek traukiu 1/4.
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui