Tiesiog ten negalima spausti tęst, kol neupildyta visą FA.
Man irgi taip pat buvo.

Aš tai darau paprastai be jokių filtravimų.
Sufuormuoju tuščiau, įkelių kurių man reikia. Po to soformuoju su visais.
Alga skaičiuoju visiems, tada perkelių tuos, kurie su birža, filtruoju pagal perkeltus dokumentus. Po to perkeliu kitus.

Aš nespausdinu, viską saugau kompiuterije.
Tik VMI visada gali atsisusti ataskaitą, o Sodroje laikomos tik 6 mėnesius.

Aš irgi taip norėčiau, bet liepė kas mėnesį nurašyt.

Pasirašyti el. parašu nereikia.

O jei draudimas sudarytas tik 3 mėn?

Pirmą kartą susiduriau su draudimu.
Ar teisinga būtų lentelė?

Na atrodo susitvarkiau.
O kaip su TP draudimo liudijimu ir busimųjų laikotarpu sąnaudomis?

Varnelės nebuvo.

Paspaudžiau, bet sąrašo jokio neatsirado.

Paspaudžiu, iššoka lentele su IT sąrašu, bet pasirinkti neleidžia.

O kaip padaryti turto įvedimo į ekspoataciją aktą?
Ir kaip įvesti amortizaciją.

Taip, taip per tarpinę.
Na bandysiu įvesti automobilį.
Ačiū

Kaip įvesti IT, suformuoti įvedimo aktą ir skaičiuoti nusidevėjimą?
Per pirkimus įvedžiau, o toliau.

Na pagal viską turėtu sušaukti susirinkimą.

Na sakyčiau čia būtų sutartis su įmone, po to gal atskira sutartis su buhalteriu, kuris teiks paslaugas.
Iš vienos pusės buhalteriui nereikia rūpinti skolų išmušinėjimu.
Gaunasi buhalteris išrašo sutartai sumai sąskaitą, o ta įmonė apmoka.
Tik aišku rizika tai įmonei, kad buhalteriui reikia sumokėti, o jei už paslaugas nesumoka, tai teks mokėti iš savo kišenės.
Na aš tokią schemą įsivaizduoju.
Tai būtų kažkoks tik komisas.
Bet 40 proc. sakyčiau yra labai daug.

Kai sukuriu dieną, pasirenku kodą, tai to kodo raidę ir rašote tabelyje.

Aš įvedu per algos dokumentus.
DU bus 0. Jokių priskaitymų papildomų įvedinėti nereikia.

O ką jus norite į priskaitymus įtraukti?

Personalas-Atostogų likučiai. Įvedate 7 dienas.

Reikia įvesti iš pradžių tokią dieną.
Servisas-Algos-Dienos.
Tuomet per algos dokumentus įvesti darbuotoją, įvesti laikotarpį ir dienos žymėjimą (Aš tokius į Kiti dokumentai įtraukiu).
Po to per Personalas-Atostogų likučiai reikia įvesti šį laikotarpį, kad nesikauptu stažas kasmetinėms atostogoms gauti.

Kai keičiasi darbo laikais, priskiriu naują kalendorių.
Formulė geriau, nes skaičiuoja papildomas dienas už darbo stažą.
Šioje temoje dėjau formulę.
Šiuo metu negaliu prisijungti prie programos.

Nereikia DU pakeitimo tvarkyti per personalo modulį. Tai daroma tik algos.
Pwrsonalas reikalingas įvesti priėmimus, atleidimus, atostogas, papildomų atostogų dienas, dienas už kurias nesikaupia kasmetinės atostogos. Dar galima įvesti vaiko priežiūros atostogas pažymint, kad tai nėra kasmetinės, tuomet nekaups atostoginių.

Ačiū
Viskas pavyko.

Gal galėtu kas galėtu padėti įvesti IT likučius į programą.

Dar galima iš čia atsisiusti, nes buvo pakeitimai dėl GPM ir sodros.
http://www.rivile.lt/rivile_lt/default.asp?site=1&lang=1&page=78&fgid=3

Ten pat atskaitymuose :)
Servisas-Alga-Priskaitymai/Atskaitymai-Atskaitymai-101

Pas mane tokia iif(FZMO(10001)=1,max((FSPR(101)-FZMO(10002))*0.15,0),iif(FSPR(101)<=1000,max((FSPR(101)-FZMO(10002)-570)*0.15,0),max((FSPR(101)-FZMO(10002)-max((570-0.26*(FSPR(101)-1000)),0))*0.15,0)))

Gal pas jus nėra įvestas atskaitymas darbuotojui?
O GPM gal neteisinga formulė?
Atskaitimai yra darbuotojų sąraše, viršuje geltonas migtukas,
GPM kodas 101, o sodros 201. Atrodo. Reikėtu dar programoje man pažiūrėti.

Meta kladą vedant: Pagrindinės priemonės nusidevėjimo kreditas mažesnis už debetą..."

Kaip teisingai įvesti IT likučius į programą?