aciu

Sveikuciai,
Gal galesite ir man padeti.
Prieme i darba viena mergina is karto po mokyklos dirbti pas mus ipardaveja. Priimant ji rastiskai pasizadejo istori i prekybos mokykla. Pasizadejime parasyta, kad jei ji nesimokins bus atleista is darbo. Ji nesimokino, teisinosi, kad jos tevai sirgo. Dabar yra norinciu dirbti su normaliu issilavinimu, norime ja atleisti. Pagal koki straipsni butu galima? Ar yra toks straipsnis, kur butu pamineta, kad ji neivykde sio pasizadejimo?
Padekit .Labai lauksiu atsakymo . Aciu