Deja, Sodra nukirps tai, kas ta menesi yra virs lubu.. Man jau paskaiciavo dekreto pinigus ir uz 2 men. nukirpo kas buvo virs.. Stai koki sakini radau Sodros puslapyje:
"Maksimalus mėnesio kompensuojamasis uždarbis – einamųjų metų draudžiamųjų pajamų, galiojančių nėštumo ir gimdymo atostogų pradžios mėnesį, 5 dydžių suma."

O kodel tada buhalteres padarytoje pazymoje apie pajamas tie rugpjucio men. atostoginiai yra nurodyti prie liepos men gautu pajamu? Ir liepos men. pajamos yra labai dideles lyginant su rugpjucio men., nors mano alga yra visada stabili? Ar Sodra is darbovietes dar gauna kazkokius atskirus pajamu isskirstymus, kur matysis mano liepos men. ismoketi atostoginiai uz rugpjuti? Aciu

Sveiki,
Iseinu vaiko prieziuros atostogu nuo 2009.05. Pasalpa skaiciuos nuo 2008.08-2009.04 pajamu. 2008.07-08 men. atostogavau ir atostoginius ismokejo 2008.07. Kai dabar dekretui pateikinejau darbovietes 9 men. pazyma apie pajamas, jos 2008.07 men. buvo 3kartus didesnes nei 2008.08. Ar tie 2008.07 ismoketi atostoginiai man prisiskaiciuos kaip 2008.08 pajamos, kai skaiciuos vaikos prieziuros pasalpa? Aciu.

Aciu, uz ansktesni atsakyma
Dar keli klausimukai:
1. O antraeilems pareigoms nera butinas stazas, kad gauti motinystes pasalpa?
2. Ar atostoginiai irgi skaiciuojasi?
Aciu

Sveiki, man 2009 sausio men. dekretas. Ar galiu nuo spalio men. isidarbinti antraeilese pareigose, o sausio men. parasyti prasyma atleisti, ar, kad mane atleistu po bandomojo? Ar man tos gautos papildomos pajamos skaiciuotusi i IV ketvircio pajamas?

Sveiki, norejau pasiklausti del stazo gauti vaiko prieziuros pasalpai. Jei vienam darbe dirbu jau 10metu, o isidarbinu dar kitam ir jame pradirbu tik 3 men, iki isiejimo i dekreta. Ar skaiciuosis man abieju darbu pajamos? Ar butinai antraeilese turiu isdirbti irgi 7 men.? Aciu.