Supratau, aciu uz info.

Na savo noru tai nenoriu, noriu grizti i darba, bet jei jie man siulo prastesnes pareigas, ir darba ne pagal mano specialybe, tai ar tureciau sutikti?manau , kad ne.Galima sutarti nutraukti abipusiu sutarimu, tik tada priklauso iseitines ar ne, nezinau, gal zinote?

Tokiu paciu pareigu nepasiulys, o kitu kaip ir nenoriu,ir ka tokiu atveju?Zinau kad kolege reikalavo ismoketi iseitine, tai jie nesutiko, o gal dar zinote pries kiek laiko tureciau informuoti darbdavi, kad griztu i darba.

Buvau metus ir menesi, bet dabar pas vyra keiciasi darbe situacija, ir musu seimai butu naudingiau, kad jis iseitu tevystes atostogu, tik nezinau ka man daryti.

Sveiki, gal zinote kaip elgtis tokioje situacijoje? Esu vaiko prieziuros atostogose, ir noriu grizti i darba, taciau suzinojau kad mano darbo vieta panaikinta, tai yra tas imones padalinys uzdarytas.Ka tokiu atveju daryti?