Pensijų socialinis draudimas, ligos ir motinystės socialinis draudimas, nedarbo socialinis draudimas, nelaimingų atsitikimų darbe ir profesinių ligų socialinis draudimas, sveikatos draudimas
Tikrai, nerašo kam čia skirta - mums ar ne mums.

Tiktai pagal tą formulę man atrodo, kad nebepriklauso nuo pajamų. Taikoma tik skaičiuojant pagal dienas.
Nes jau darbuotojams nebeatsiims jokio permokėto GPM ir nebegalės būti skolingas.
Ar aš klystu?

Nebeliko logikos.

Ir dar keista, kad nuo mirusio darbuotojo atlyginimo dar sodrai reikia mokėti. Pensijai kaupti?

[quote=Luka_Paciolis][quote=Dalia29]Kodėl jūs taip tiesmukai suprantate? Visai nereikia žinoti, kad mirs. Jis tuos pinigus uždirbo, su visom mokestinėm pasekmėm.Ir jo paveldėtojai paveldi viską kaip reikia.
Sekant jūsų logika, jei buvo neišmokėtas DU darbuotojui, pvz. už kelis mėnesius, jam mirus reikia viską perskaičiuoti, kad netaikyti , taikant tą pačią formulę kaip galutinai iš Lietuvos išvykstančiam nuolatiniam Lietuvos gyventojui.
mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...
Vadinasi jei darbuotojui visos išmokos buvo išmokėtos iki jo mirties datos tai
Gal ne taip suprantu
Tarkim darbuotojas dirbo mėnesį ir mirė. Tai už 1 mėn. jam galime taikyti pagal tą išaiškinimą.
Per metus galima taikyti 5640.
Jis dirbo mėnesį. Tarkim, sausį. 5640x1 mėn./ 12 mėn.- gauname 470 Lt.
Tai ir taikom.

[quote=amadina22][quote=Tininga]
Gal niekas nesusidūrė su tokiu atveju, o gal, kai buvo diskusija, šitas klausimas pasimetė.
Dar kartelį pakartosiu, jei niekas neatsakys, tai tas klausimas nuvažiuos žemyn, nekreipkite dėmesio.

Pasirodo, reikia rašyti A31 - 1 , o A32 - 3. Nuo 2011 kovo 1 134 str. turi punktus.

Straipsnio redakcija nuo 2011 m. kovo 1 d.:
124 straipsnis. Darbo sutarties pasibaigimo pagrindai
1. Darbo sutartis baigiasi:
1) ją nutraukus šio Kodekso ir kitų įstatymų nustatytais pagrindais;
2) likvidavus darbdavį be teisių perėmėjo;
3) darbuotojui mirus;
4) kai darbdavio (jeigu darbdavys yra fizinis asmuo) ar darbdavio atstovų buvimo vietos nustatyti neįmanoma.
2. Darbo santykių pasibaigimo tvarką, kai darbdavio (jeigu darbdavys yra fizinis asmuo) ar darbdavio atstovų buvimo vietos nustatyti neįmanoma, nustato Vyriausybė.

www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...

O aš tą 3 p. norėjau įrašyti į A31. Supratau.
Labai labai ačiū visiems ir visoms.

Pabandžiau įrašyti 99, tai net neleidžia DK - Darbo kodeksas 02 kodo nurodyti, ir straipsnių neleidžia rašyti.

Man atrodo, kad 3 punkto neduoda nurodyti todėl, kad 134 straipsnio kiti punktai susieti su reorganizavimu, tuomet nurodome kitus kodus - 03 reorganizavimas.

Taip ir perduosiu, be to 3 punkto.

Taip, taikau.
Pildau 2-SD. Įrašau 124 str. 3 dalis. Kai paspaudžiu tikrinti arba išsaugoti, tas skaičiukas 3 dingsta. Kiek kartų bandau, tiek dingsta. Kas gali būti?
Gal reikia A5 langelyje rodyti ne kodą 02-atleidimas, o kodą 99 - kiti atvejai?

Ne, pabandžiau, netinka. Tada neleidžia jokio straipsnio rodyti.

[quote=Tininga][quote=amadina22]Paskaitinėjau taxe ir išskaičiau, kad mirus darbuotojui, išmokant jo atlyginimą, atostogų kompensaciją, nebegalima taikyti
Va, turėjom diskusiją;
www.taxsun.com/postx913-0-160.html&sid=33358f...

Tuomet buvo išsiaiškinta, kad

Ačiū, Tininga.
Nežinau ar mokės darbdavys kokią pašalpą, šiaip domiuosi. Nes jei mokės, norės žinoti kokios sąlygos.
Darbuotojas pas mus ką tik įsidarbino, balandžio mėn., jis pensijinio amžiaus. Darbdavys pakvietė padirbti. Yra anksčiau pas mus dirbęs. Jo ankstesnė žmona mirus. Gyvena su moterimi, įtariu, kad nesusirašę, tokiam amžiui žmonės nebebėga tuoktis.
Tai jei ta moteris pateiktų mirties liudijimą ir jai būtų išmokėta į jos sąskaita kokia nors išmokėlė, tai turėtų būti apmokestinama GPM (sodros mokesčiu nereikia?), nes ji nėra sutuoktinė (ji sugyventinė, nemėgstu to žodžio) ir tai būtų neleidžiami atskaitymai.
Ir iš viso, ar galima išmokėti sugyventinei.
Nors jei darbdavys sugalvos mokėti, tai ir mokėsim.
Taip suprantu?

Paskaitinėjau taxe ir išskaičiau, kad mirus darbuotojui, išmokant jo atlyginimą, atostogų kompensaciją, nebegalima taikyti . Ar tiktai negalima?

Prašau patarkite.
Mirė darbuotojas. Jo darbo užmokestį pervesti į banko sąskaitą galima tam asmeniui, kuris pateikia mirties liudijimą?
Darbuotojo mirties atveju kokią neapmokestinamą išmoką galima išmokėti giminaičiui, pateikusiam mirties liudijima? Ta išmoka bus neleidžiami ar leidžiami atskaitymai?
Ar išmoka galima tik dirbančio darbuotojo giminaičiams mirus?
Ačiū.

Prajuokinot. Taip ir įsivaizdavau, kaip tysia žinutę.

Panaši, panaši. Nei su kuo bobiškai nesusikoliojot.

Ponia

Senbūviai
Naujokai
Elitas
Profai
Susireikšminę
Durnyno gyventojai
Genutės
Išverstaskūriai
Xoleros
Elvusia

Buhalteriai?
Tiksliai, pamiršau...

Senbūviai
Naujokai
Elitas
Profai
Susireikšminę
Durnyno gyventojai
Genutės
Išverstaskūriai
Xoleros
Kas dar?
Bandau susisteminti

Patiko komentaras:
Kaip sakė mano psichologijos dėstytoja: filosofijos tikslas ne atsakyti į klausimą, o ieškoti vis naujo atsakymo į tą patį klausimą :]

Taxe tik mesk "kaulą", tuoj aptarsim. Nors niekas ir nepasikeis, tai nors paplepėsim

Visuotinumo principas reiškia, kad visi Lietuvos Respublikos piliečiai ir užsieniečiai, faktiškai nuolat gyvenantys Lietuvoje, taip pat teisėtai dirbantys ir laikinai Lietuvoje gyvenantys užsieniečiai, privalo dalyvauti privalomojo sveikatos draudimo sistemoje ir mokėti privalomojo sveikatos draudimo įmokas, kurių dydį nustato Sveikatos draudimo įstatymas, o įvykus draudiminiam įvykiui jie turi teisę gauti iš Privalomojo sveikatos draudimo fondo biudžeto apmokamas sveikatos priežiūros paslaugas nepriklausomai nuo sumokėtų įmokų dydžio.

Taigi esmė ta, kad visi nuolat Lietuvoje gyvenantys asmenys privalo būti apdrausti, todėl tie, kurie nėra draudžiami valstybės lėšomis, turi mokėti įmokas patys (ar kartu su darbdaviais).

Atsiprašau, netyčia

tax.lt/files/12281.doc

Čia dar apie aiškinamąjį raštą

P(N)A susumuojate visas pajamas ir sąnaudas. Gaunate pelną prieš apmokestinimą XI eil. 1462.
Tą 1462 įrašote į PLN204 1 eil.
Į PLN204 įrašote neleidžiamus atskaitymus 967. Gausite mokestinio laikotarpio veiklos rezultatą 1462+967 = 2429, nuo jo PM 15 proc. = 364
364 įrašote į P(N)A XII eilutę
Gausite XIII - GRYNĄJĮ PELNĄ

Čia dar yra pavyzdys. Prisegtas AR.doc.
tax.lt/postp499463.html

Ir šiaip internete galima rasti daug pavyzdžių, prisitaikyti sau, atsirinkti kas tau aktualu.

Aš siunčiu ne pirmą kartą.
Rašau 8 darbuotojus.
Kad mano aiškinamasis raštas būtų pavyzdinis, tikrai nesiimčiau teigti, nes nesu baigusi aukštųjų ekonomikos mokslų. Kūriau iš galvos ir tiek. Lenteles galima rasti .
Pas mane jis trumpas.
Aiškinamojo rašto pobūdis priklauso nuo įmonės veiklos specifikos.
Parašysiu į el.paštą

Čia yra temelė

tax.lt/postt7797.html

Neturiu aš daug žinių, bet balansą šiemet jau išsiunčiau RC

GPM, sodros delspinigius rašau į 4 eilutę.

Na va, jau galvojau diskusija išsikvepia. Vėl naujas terminas, vėl bus aiškinimosi kelias dienas.

PM skaičiuojate teisingai.
Delspinigius, baudas rašome į 4 eil.

O ką jūs norite sužinoti 1 klausimu? Visos įmonės sanaudos yra įmonės sąnaudos. Juk tie 967 Lt įeina į 622957, tai kodėl jūs norite juos dar kartą pripliusuoti? Tik neleidžiami atskaitymai nemažina apmokestinamo pelno, jie neatsiima iš pajamų skaičiuojant pelno mokestį.

Tai dar gal atsius PVM SF su kainom. Čia gal dar tik perdavimo aktas, važtaraštis. Susisiekite su jais.