Laba diena,
norėjau pasikonsultuoti dėl darbdavio veiksmų. Reiškia pas mus įmonėje sugalvojo tokią tvarką - aš ir kiti mano kolegos sodrines algas gavome mažesnes, kas keliais šimtais litų, kas keliasdešimt, tiesiog darbdavys sugalvojo visiem po kelias dienas išrašyt atostogų. Nes galvoja kad iki 14 dienų atostogų nereikia mokėti atostoginių, o po to, neva tai sumokės atostoginius tada kai viršys tas 14 dienų. Niekaip nepagaunu darbdavio veiksmuose logikos, juk jeigu vistiek sumokėsi tuos pinigus tai kam tokios maklės reikalingos? Ar čia tipo mes iš savo algų truputį pakredituojame darbdavį, ir kai jis tokiu būdu išeikvos mūsų atostogas, galės mus kada nori išmesti neapmokamų atostogų.
Gal kas geriau už mane supranta tokių veiksmų seka