Sveiki, gal esate susidūrę su darbo ginču? Gal galėtumėte parekomenduoti kokį teisininką Vilniuje?

Aš irgi manau, kad dviračio jau čia nebeišlankstysiu.

atleisti įmonė nenori, nes tektų išmokėti gana nemažą išeitinę, o valdžia savaime aišku to nenori. Liepė surasti kuo neskausmingesnį įmonei būdą. dėl perkėlimo į kitą tašką, tai asmuo ir taip dirba per kelis taškus, nėra konkrečios darbo vietos, o kitos pareigos, tai na ką aš žinau, neina jos paskirti i kitas pareigas

Sveiki, noriu perkelti darbuotoją dirbti 0.5 etatu, tačiau jis nesutinka. Jo darbo "taške" sumažinti valandų skaičių ir tada jį perkelti dirbti ant 0.5 etatu be jo sutikimo neišeina, nes jis dirba ne viename "taške". Ar dar koks variantas būtų? atleisti iš darbo nenoriu. Ačiū.