Laba diena, kovo 20d. atleidžiame darbuotoją (darbo sutartyje DU-610 eur). Sirgo nuo 2016 m. lapkričio mėn. Kaip paskaičiuoti kompensaciją už atostogas? Ačiū.
Skaičiuojant VDU netraukiamos sumos apskaičiuotos už 2 pirmas ligos dienas. Tavo atveju, kai darbuotojas per sausį faktiškai nedirbo, skaičiuoji vasario ir kovo mėn VDU.
Sveiki, gal galite paaiškinti, kuriai grafai priskirti dienas, kai darbuotojas nebuvo darbe administracijai leidus? Ar iš vis nerodyti šių dienų? Ačiū:)