2014-08-06 21:23
Darbo teisė »
Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) »
#1235608
Sveiki,
Jei parašau prašymą imti atostogų nuo 08.11 dienos 14 kalendorinių dienų, ar galiu pateikti prašymą išeiti iš darbo? Žinau, kad darbdavys turi teisę laikyti darbuotoją iki 14 darbo dienų, tačiau ar yra koks atvejis, kad po atostogų galėčiau nebegrįžti į darbą?