Sveiki,

darbuotojas darbdavio siuntimu, pagal trišalę sutartį siunčiamas studijuoti. Supratau, kad jis gali pretenduoti į tikslines mokymosi atostogas (apmokamas). Klausimas - ar tos atostogos bus isskaičiuotos iš kasmetinių kalendorinių atostogų skaičiaus? Ar jos traktuojamas kaip "papildomos" ir be jų dar 28 dienos apmokamų lieka?