Aciu uz patarimus ir nuomones :)

Vyras yra :) Bet kadangi nescioji nenori visus tuos metus sedeti grynai vyrui ant kupros ir prasyti pinigu tai stengiasi tu pinigu kazkiek tureti kad ir smulkiom islaidom :) Vyras nesciosios jei nueis, tai pabaiga gali buti liudnoka todel stengiuosi nepainioti jo i siuos reikalus.
Mazdaug taip :)

Na, jei datrauksiu butinai reiks pabandyti :) Siaip zmogus skaiciuojantis, bet kai paprasiau nemokamu atostogu nors savaites tai nedave :) Sake ir niekada neduos :) Nors tuo metu net negalejo pilnai algu ismoketi. Zodziu principai auksciau visko :)

Aciu Jums labai!!! Stazas tikrai yra. Kaip sakant plauksiu pasroviui ramia galva.
Dar man labai idomu kaip jis pasiaiskins VDI del pazymos neemimo... Man jis motyvavo kad pazyma yra isduota pries 3 savaites ir ji yra negaliojanti ir sena! :) Tai nuveziau ja i institucija kuriai ji galiojanti.
O is darbo nesinori dar iseiti nes ir vidurkis didesnis bus ir ipusejus nestumui galvoju nedarbingumu viena kita gausiu, tai ir prasitemptu tas laikas.

VDI skambinau, tai papuole toks konsultantas, negraziai pavadinsiu - zanuda. Toks jausmas is vadovelio paskaite, ale nuramino kad mano teises ginamos, kad jei ka i teisma paduot galima bus... zodziu zmogisko patarimo nelabai ir isgirdau. Niekaip neisiaiskinu jeigu mane ir atleistu gauciau ar ne vpa ir nga. Jei pati iseiciau tai tikrai zinau kad negauciau, o kai atleidzia darbdavys nestumo metu vieni sako gauciau, kiti kad ne...

I VDI jau parasytas skundas del pazymos nepriemimo... Tai laukiu dar kas cia bus, nezino jis dar to. Jeigu dabar tokie dalykai dedasi, tai po VDI isvis alyvos bus :)
O viskas vyksta? VDI atvaziuoja ar vadova pas save kvieciasi?

vadyba.

Butu galimybe pakeisti, buciau iskart pakeitus. Plius man jau pilvas po biski lenda, tai ka jau bepakeisi :) Tiesiog logiskai mastant, jeigu nescia moteris blogai dirba, neatitinka vadovo reikalavimu tai galvoju yra kazkokios nuobaudos ar papeikimai... na kazkas tokio kad irodyti kad nescioji netinkama tam darbui ir ja reikia atleisti. Nes jeigu vadovas tokiais tempais kabinesis dar per kiek laiko vistiek ras prie ko prikibt... Tiek metu dirbus negauti Nga ir VPA butu mazu maziausia neteisinga.

pagal Jus turejau virs 10 metu niekur nesidarbinti, nes visa laika mes planavome...
Ir pagaliau susiplanavome kai po daug metu pakeiciau darba :) Antra menesi naujam darbe suzinojau kad laukiuosi. Pries kelias dienas nunesiau darbdaviui pazyma kad uzregistruotu, neima ir viskas. Jis ja gavo kitais budais... Bet nuo tos dienos vyksta juodas karas, net nesisveikina su manim, reikauja ko niekad nereikalavo, viska daro rastu, kad turetu irodymus jeigu ka kaip suprantu. Tai man klausimas iskilo ar gali jis mane atleisti pripaises neatlika darbu laiku, nekokybiska darba ir t. t.

Ačiū labai, stažas yra, viskas tvarkoje dėl to, tiesiog galvodama kad keiti darbą į geresnį ir įdomesnį gavosi... kaip gavosi... :)

Sveiki,
norriu paklausti dėl išmokų gavimo jei buvai atleista iš darbo jau nėštumo metu. Pradėjus dirbti naujame darbe pasirodo jau laukiausi :) Bandomasis laikotarpis jau į pabaigą, bet prasidėjo ligoninės nedarbingumai ir t.t. tuo pačiu ir dėl darbo nesutarimai, nes reikalvimai sveiku protu nesuvokiami....Šefui teko pasakyti kad laukiuosi. Žinau kad jis manęs negali atleisti, bet tuo pačiu aš įrodymų neturiu kad jis žino kad esu nėščia. (Suprasi kas ten pas juos galvoje dedasi)
Tai vat klausimas, jei jis kažkokiu būdu vistiek sugalvotų mane atleisti, ar gaučiau išmokas? ta prasme, jei ateina vieną dieną ir sako - laisva. Apie jokius neštumus aš nežinau ir jokių pažymų nemačiau.
Nesilaukčiau aš jau senai būčiau iš čia pabėgus, bet dabar rankos nekyla pačiai rašyt pareiškimą.