Mes diskutuojame ne apie DK, o apie valstybės tarnybos įstatymą, o jame rašoma:
5 straipsnis. Darbo įstatymų taikymas
1.
Su viešojo administravimo valstybės tarnautojais darbo sutartys nesudaromos.
2.
Darbo įstatymai bei kiti teisės aktai, reglamentuojantys darbo santykius bei socialines garantijas, viešojo administravimo valstybės tarnautojams galioja tiek, kiek neprieštarauja šiam įstatymui, kitiems jų statusą reglamentuojantiems įstatymams ar statutams.3. Paslaugų valstybės tarnautojams taikomi darbo įstatymai, išskyrus jų nuostatas, nurodytas šio įstatymo 4 straipsnio 2 dalyje bei atskiruose įstatymuose ar statutuose.
Tad, kolegos, neįsijauskime!
Valstybės tarnautojai skirstomi į tam tikras kategorijas (viešojo administravimo ir paslaugų, pastarieji - dar toliau...), tad vėlgi skiriasi jiems taikomi reikalavimai, priimant ir atleidžiant.
Kolega, prašantis patarimo, per mažai pateikė info (kuriai tarnautojų kategorijai priklauso ir kt. aplinkybių - ir mes supraname, kodėl
), bet, nežinant realios padėties, realiai patarti negalime - tik užjausti.