Šiaip tai pildau tik dar už 2009 nepildžiau, o kas nutiko?

matyt visi kolegos pietauja ir niekas nenori man patarti Bet man labai reikia patarimo

Sveiki, kai darbuotojas tikrinasi sveikata tą dieną žymime MD ir mokame vidutinį darbo užmokestį. Čia lyg ir viskas aišku, o ką daryti su jo atneštu pinigų priėmimo kvitų kur jis susimoka už tą patikrinimą. Kiek žinau įmonė turėtu kompensuoti darbuotojui tuos pinigus. Jeigu rodyti juos kartu su atlyginimu priskaitymuose ar atsiranda kokie mokesčiai už tą sumą. Na žodžiu gal kas turit patirties, labai prašau padtarkit.

[quote:6ce99b397e]Sakykim, deklrauojam pajamas natūra kartu su darbo užmokesčiu tuo pačiu pajamų rūšies kodu ir netaikom (apmokestinam nuo pirmo lito). Tada darbuotojui deklaruojant pajamas uz 2010 m. gausis GPM permoka. Nes kaip atrinks VMI, kuri dalis yra DU, o kuri pajamos natūra???
Ar aš kažkaip ne į tą pusę galvoju[/quote]
Va čia ir yra visas "grožis" šitų pajamų natūra, kad brangiausieji ministrai sugalvojo bile kaip, o jūs vargšai buhalteriai pasikarkit dabar, bet nedrįskit suklysti

[quote:487175c625]Apskaitos programoje sukurkit atskira eilute na kaip buna pvz Vykdomiej irastai ar pan. ir rankiniu budu ivesit priskaiciuotu mokesciu suma i ta eilute, ta suma automatiskai sumazins ismokama i rankas darbuotojui suma.
cia aptikau siokia-tokia pajamu natura skaiciuokle, aisku jai dar reiketu patobulinimo.
gpmnatura.appspot.com/[/quote]
Betgi susivels tie visi bus visiška košė makaliošė, o gal nuo tos sumos priskaičiuotos darbuotojui GPM skaičiuosis nuo pirmo lito, bent aš taip galvoju taip turėtu būti. Juk čia ne atlyginimas už atliktą darbą.

o ką reikės daryti su apskaita jeigu vadas pasakė, kad viską ką priskaičiuosim reiks susimokėti kiekvienam asmeniškai, tai tik sodra 30,98 ir GF 0,1 bus iš įmonės, čia tokia košė gaunasi, kad rėkt norisi

[quote:7705e3017b]O kas tas 15 proc. GPB? [/quote]
15proc GPM kažkaip pirštas ne už tos raidės užkliuvo

[quote="Snapelis"]
O kaip šitokiu mano atveju elgtumėtės,nejaugi niekas neturi tokių sutarčių ir niekam neaktualu

Pakomentuokite kas nors labai prašau

Tai va mes užtai ir nepranešinėjam,kad mokam,tik gal ne visai tvarkingai susiformindavom dabar ačiu kolegėms už pastaba ir pamokymus, būsim gudresni ir tvarkingesni

[quote:f9e6e07c0a]Neatvykimus administracijai leidus reikia tinkamai sutvarkyti. t.y. turi būti prašymas, įsakymas, supažindinimas darbuotojo, pranešimas SoDrai, ND žymėjimas tabelyje. Turbūt žinote, kad susirgus ND metu nedarbingumas nemokamas, tame tarpe ir už 2 pirmąsias darbo dienas. Jeigu per darbo metus buvo daugiau kaip 14 k.d. ND atitinkamai sumažėja kasmetinių atostogų k.d.[/quote]
Pasikartosiu dar karta apie mūsų ND mes mokame vidutini pareigybinį atlyginimą už tą dieną ir priskaičiuojame ir sumokame visus mokesčius, sodrai nepranešinėjame, tai gal su atostogomis nieko bendra tada neturi?

[quote:7eab9bece2]nėr už ką tik pasitvarkykit - gi nesunku. Nes paskui bus daug bėdos [/quote]
Ačiu dar karteli būtinai susitvarkysim, bet dabar galvoju ar darom gerai jeigu tos ND nesumuojam į darbo dienų skaičių, na pvz: mėnesio darbo dienų yra 22, o žmogus turėjo 2 ND tai mes tabelyje jam rašom 20 darbo dienų

[quote:3d5566cc6a]Todėl reikia tinkamai susitvarkyti popierukus
nemanau kad nusitolina pensija dėl to. Ar dėl pravaikštų nusitolina???[/quote]
Nemanau, kad kas varginasi rašyti, ačiu, kad paprotinot reiks administratorei pasakyt,kad surinktu tas vizas.

[quote:81ad3d6159]kaip ir apgaudinėjate žmogų - mato vieną, gauna kitą.
O bent prašymą jis parašo leisti nedirbti??? direktorius užvizuoja, kad leido, rašote įsakymą, kad neatvyks į darbą tą dieną???[/quote]
Prašymą rašo, bet įsakymo nerašo, tik registruoja prašymus ir tai lyg ir yra pagrindas žimėti ND, o taip pradėjom daryti, nes labai jau pradėjo gausiai prašyti laisvadieniu kol buvo išleidžiama ant garbės žodžio. Tada klausimėlis jeigu pranešama sodrai ir nieko nemokama už tą diena tai kaip ir nemokamos atostogos nutolina pensijinį laikotarpį, ar kažką netaip suprantu?

Na taip nutarė aukštesnė valdžia, o ir man tuo momentu kai nutarėm oficialiai rodyti tabelyje tas ND taip atrodė geriau. Tiesa vienas iš kriterijų buvo, kad darbininkas lapelyje mato lyg ir pilna 800,- algą neuždavinėja bereikalingų klausimų, nes priedas kinta kas mėnesi ir jie tiesiog nesusigaudo,kad už tą diena jiems išskaitoma iš priedo. Net nežinau ar taip labai gerai tiesiog mes taip darom.

O mes nepranešinėjame sodrai, nes teoriškai mokame tam žmogui vidutinį pareigybinį atlyginimą, nors vėliau tą sumą išsiskaičiuojame iš priedo. Ir vilkas sotus ir avis sveika

Sveiki, jeigu turime nuomos sutartį su darbuotoju kur nurodyta, kad už darbo reikalais nuvažiuota km jam yra mokama 1Lt tai dabar nuo 2010 skaičiuosim 15proc GPB ir dėl jokių pajamų natūra nesukam galvos. Kelionės lape galvojame nurodyti darbo laiką dėl viso pikto, kad nieks nesikabinėtu.

aš apie ta pati tai jeigu žmogus pildo prašymą popierinį dėl ligos pašalpos skyrimo tai reikia dar ka nors sodrai siųst ar nereikia,kažkas svaigo,kad turim vistiek kažkoki pranešimą pildyt...kažko po naujuju galvoje chaosas...pagelbėkit

Kodėl su manim nieks nedraugauja Pagelbėkit

Nurašom krovinine a/m kurios likutinė vertė 80 lt.(liko dėvėti nepilni metai), pridavėm metalo laužą už kuri gavom 500lt. Pagelbėkit su sąskaitų korespondensija.

Labai ačiu, perskaičiau visa ta -4 su visais standartais, kas link buhalteriniu įrašu kaip ir aišku, bet kaip ir kiek užsipajamuoti to kas liko. Situacija tokia, kad pajamuojame tik metalo lauža ir ji jau pridavėme. Klausimas ar būtina pajamuoti tiek kiek sveria ta GAZ pagal techn.davinius ar galima pvz: tik kokia toną. Likvidacinė vertė tipo tik 0Lt o likutinė šiai dienai apie 80 lt. nes reiktu susitaupyt to išvežto laužo ir kitai mašinai nurašyti,kuria sudaužė prieš kelis metus ir dar vis kybo nenurašyta. Tiesa jeigu ekspl.metai 6 , eksploatacija nuo 2005-04-29 iki 2011-04-30 , tai gal jokio PVM nebereikia perskaičiuot nurašant(čia apie lengvaja). Na mandrai surašiau,bet gal suprasit. Iš anksto dėkoju už atsakyma

Nejaugi niekas nepadės

Labas rytas, kadangi neturim nei normalaus mechaniko nei šiaip su kuo pasitarti, o reikia nurašyti jau supjaustytas ir į metalo laužą išvežtas senas GAZ-elkas, tai kreipiuosi mieli kolegos į jus. Klausimas: tos mašinos nepilnai nusidėvėjusios likutinė vertė 08-31d. nuo 94 iki 400 Lt, o vienos lengvosios a/m netgi 5140Lt. Už metalo laužą gavome apie 2500Lt. taigi, kaip surašyti likvidacijos aktą ka ten nurodyti,ar būtinai metalo laužo pajamuoti iš mašinos tiek kiek ji sveria pagal tech.popierius, ar metalo laužo kaina dengia likutine verte ar tai bus leidžiami atskaitymai,ar tai lengvajai reikia perskaičiuot PVM. Visiškas miškas man čia. Labai prašau pagelbėti.

tai pas jus panaudos sutartis ar nuomos, nes jeigu panaudos tai vėlgi kaip ji surašyta ar neatlygintinai,ar dengiate kuro sąnaudas, o jeigu nuomos tai ir vėl už kiek ir kokiomis sąlygomis nuomojat. Kaip jis ten neima tu pinigų

Kolkas neskaičiuojami

taip tikrai taip, pritariu šimtu procentu tik ankstesnėje žinutėje dar buvo paminėtas ir 31proc. iš darbdavio. Va tas ir užkliuvo

[quote=IlonaD][quote=Snapelis]
O prie ko čia darbdaviui 31proc. juk čia ne su darbo santykiais susijusios A pajamos,kažkas čia ne taip,mes tai skaičiuojam tik 15 GPM; 6

Na, iš kur pas jus dar 3 proc. Sodrai nuo nuomos atsiranda 15GPM ir 6
iš tikrųjų tai tik GPM 15 ir 6, nes nuoma už sutartą kainą už km.

O prie ko čia darbdaviui 31proc. juk čia ne su darbo santykiais susijusios A pajamos,kažkas čia ne taip,mes tai skaičiuojam tik 15 GPM; 6 ; 3 Sodra ir nieko daugiau.

nu ryškiai po atostogų kažkokia prisvaigus pagalvojau,kad šendiena paskutinė diena, ačiu,kad apšvietėt protą

Ačiu labai labai pasirodo vos nepavėlavau