Siuparyte rašė: labutis , gal galit kas padeti tokiu klausimu kaip tvarkingai iforminti mokama prieda uz darba lauko salygomis, kolektyvines sutarties neturim, vidaus tvarkos taisyklese nenurodyta, kad mokami priedai ir kokie jie, kaip man pasielgti? nuo sio men ori praseti moketi tai nezinau kaip pasielgti
jei priedas pastovus, tai galima daryti darbo sutarties pakeitima, pvz., "Mokamas priedas uz darba lauko salygomis 30 proc. prie nustatyto darbo uzmokescio"
jei laikinas, galima prieda paskirti direktoriaus isakymu