Tininga rašė:
Krauliusas rašė:
Sveiki, gal kas zino kaip dabar su nauju DK yra su kompensavima uz kursus.
Pries 1.5 metu isidarbinau i imone. Imone mane apmoke kalbos, uztai liepe pasirasyti, kad jei iseisiu anksciau 2 metu gausiu susimoketi didele suma. Pagal sena DK speju buciau galejes uzginciti ir iseiti jau po metu. O dabar sako, kad darbadavys gali reikalauti iki 3 metu nuo kursu iki isejimo kompensacijos. Nors kita vertus kiek suprantu jie turi pateikti konkrecia suma su konkreciom islaidom, o ne ta lapeli kur pasirasiau su +ispusta+ suma. Gal kas placiau gali pakomentuoti. Aciu
Pagal senąjį kodeksą buvo galima reikalauti atlyginti išlaidas, turėtas per paskutinius vienerius metus.
Pagal naują yra taip:
2. Atlygintos gali būti tik išlaidos, susijusios su darbuotojo žinių ar gebėjimų, viršijančių darbo veiklai keliamus reikalavimus, suteikimu. Susitarime gali būti nustatyta, ar į mokymo ar kvalifikacijos tobulinimo išlaidas įskaičiuojamos kitos komandiruotės išlaidos (kelionės, nakvynės ir kita).
3. Atlygintos gali būti tik darbdavio turėtos išlaidos per paskutinius dvejus metus iki darbo sutarties pasibaigimo, nebent kolektyvinėje sutartyje nustatytas kitoks terminas, kuris negali viršyti trejų metų.
Išlaidos turi būti realios, pagrįstos dokumentais.
Jo sita skaiciau, tik man kaip su teise nesusijusiam idomu:
1. Tas lapas pasirasytas pries 1,5 metu kai galiojo kitas DK, bet speju dabar jau ziurima i nauja DK?
2. Galiu reikalauti, kad jie realiai pagrystu ta suma? nes ant lapelio pasirasiau, jei iseisiu sumokesiu ..... Kuri realiai manau visiskai neadekvati realybei.
3. nelabai suprantu Atlygintos gali būti tik išlaidos, susijusios su darbuotojo žinių ar gebėjimų, viršijančių darbo veiklai keliamus reikalavimus, suteikimu. Tai jei darbo veiklai reikalinga uzsienio kalba, jie mane to ismoko, tai kaip ir nera tai virsijanciu darbo veiklai kaliami reikalavimai... ?