Dažnai taip?

O kur pirtis stovės, prie upės ar sodyboj? :)

Aš gal irgi dviračiu nuvažiuočiau, bet kad spėčiau iki 10 val. tai reikia 5 val. ryte keltis :)

O gal gali kas įmesti GPS koordinates ar nuorodą tikslią googlo mapse, kur ta sodyba yra. Man tos stotelės ir T formos sankryžos nieko nesako :)

Palaipiosim ant namo sienų

Aš daryčiau taip - kiekvieną mėnesį MB nariui priskaičiuoju MMA ir sumoku Sodrai kiek priklauso. Jei nėra pinigų, tai užregistruojama kaip skola MB nariui. Kai pinigai atsiranda, tai ta skola padengiama.
Jei pinigų atsiranda daugiau nei skolas padengti, išmokamas sutartas atlyginimas MB direktoriui, kuris apmokestinamas tik GPM 15%

Pirtis ir kubilas OK, bet civilizuotas. Ne iš plionkės

Tada ir mane užrašykit prie plaukiančių, jei vietų liko.

Ar būtų kur +- saugiai palikt transporto priemonę prieš plaukiant?

O čia dar liks, kas važiuoja? Nes byra labai greitai :)

virbuh bando paaiškinti, kad mažiausiais skausmingas (mokesčių prasme) pinigų išmokėjimas iš MB yra direktoriaus atlyginimas, nes apmokestinamas tik 15% GPM

Jei MB neplanuoja turėti pelno, tada tas jums neaktualu

Su vadovu turi būti sudaryta sutartis, bent minimali dėl formalumo.

Kas mėnesį MB nariui turi (gali ir nemokėti, bet nuo to vistiek reikės sumokėti mokesčius) išmokėti MB nariui MMA (380 €) ir MB nuo tos sumos kas mėnesį sumoka Sodrai PSD ir VSD. Metams pasibaigus MB narys deklaruos šias pajamas ir pats susimokės 15 % GPM. Tai MB nario pajamos, ne kaip vadovo.

Jei jis papildomai gaus pinigus iš MB už vavovavimą, tai PSD ir VSD mokėti nereikia, tik metams pasibaigus vadovas deklaruos juos ir sumokės vėlgi 15 % GPM.

Taip gali. Tik kiek suprantu tai reikia daryti neatlygintinai, nes kitu atveju tai bus apmokestinama kaip su darbo santykiais gaunamos pajamos.

Galim dar giliau pagalvoti. Kam reikalingas tas serijos numeris? Niekam. Būtų reikalavimas paprastas, kad sąskaita turi turėti unikalų numerį įmonėje, kuris gali būti sudarytas iš raidžių ir skaitmenų. Atkristų 99% problemų dėl palyginimo.

Dabar tai normalūs žmonės kopijuoja jį iš pdf sąskaitos ir sistemoje jis įsiveda taip "AA Nr. 4757575", nes nėra reikalo gaišti laiką ir atskirai kopijuoti seriją ir numerį.

Aš irgi nuoširdžiai nesupratu to krapštinėjimosi po sąskaitų registrų nesutapimus, centų nesutapimų ar numeriuko formatų taisymo.

Yra reikalavimas sustumti sąskaitas į i.MAS, nuo to nepabėgsi. Tačiau sustūmei sąskaitas ir tavo darbas baigtas. Tegu knibinėjasi kam tai įdomu. O kai pradeda ne visai procesus išmanantis žmogus sąskaitas pagal numeriukus ir centų tikslumus tikrinti, tai gaunasi bulshit iš didžiosios raidės - ką mes visi čia ir prognizavom :)

Dar blogiau, kad atsiranda aktyvuolių buhalterių, kurie pradeda nurodinėti kaip į savo sistemą įsivedinėti sąsakitos numeriuką Tai kur mes grįžtam, į 1990 metus, kai ne esmė buvo svarbu, o numeriuko formatavimas?

Nepradėkit daryt nesąmonių ir tie sutikrinimai pagal griežtus 100% atitinkančius kriterijus baigsis, nes VMI protingi žmonės dirba ir atšaukia savo kvailus sprendimus Nes kitaip tai bus milijonai € darbo valandų vien numeriukų formatavimo tikslinimui.

Turinį žinote tik jūs, MB nariai. Jei nieko nesprendžiate, tai nereikia jokių sprendimų ir rašyti

Dėl pelno paskirstymo tai geras pavyzdys, reikia sprendimo.

MB X

data, Vilnius

SPREDIMAS

MB X nariai, nusprendė ....

Pasirašo MB nariai

Bulshitas tas kryžminis sutikrinimas. Krūva nesutampančių sąskaitų dėl numeriuko skirtingo įvedimo. Vieni deda tarpą tarp serijos ir numerio, kiti to tarpo nededa, vieni nuopijuoja tą numerį su papildomo raidėm, kiti dar kitaip.

Sunku patikėti, kad kažkam šovė į galvą tikrinti ranka bile kaipo įvedamus numeriukus, juos lyginti, reikalauti 100% sutapimo ir pagal juos i.SAF mėtyti klaidas.

Dabar spėju kitas VMI žingsnis - nauja griežta tvarka sąskaitų numeravimo kiek raidžių turi sudaryti sąskaitos numerio serija, kokiais tarpais ji turi būti atskiriama nuo numeriuko ir t.t. Tik nebijokit, pirmus du mėnesius nieko nebausim.

Niekam nieko įrodinėti nereikia. Savininkai nusprendžia nutraukti įmonės veiklą ir viskas. Dėl darbuotojų atleidimo "pagrindų" aš ne specialistas.

Pakeisk temos pavadinimą į normalų.

Niekas nepasodins.

Prisijungiu be baidarių. Prie datos prisitaikysiu

Taip, galima.

MB vadovas yra paskiriamas MB narių susirinkimo, aukščiausio valdymo organo. Šis organas tame pačiame sprendime gali įpareigoti ir kažkurį iš narių pasirašyti sutartį su MB vadovu.

Galima daryti ir paprasčiau - abu MB nariai pasirašys sutartyje ir niekam nekils klausimų, kad MB nariai vienbalsiai nusprendė kažką paskirti MB vadovu.

MB bendriją atstovauja jos vadovas, bet yra klausimų dėl kurių sprendimus gali priimti tik MB narių susirinkimas. Pažiūrėk į MB įstatymą, ten aiškiai bus išdėstyta, kas kokiais klausimais gali priimti sprendimus.

Jis ne sau išsimoka atlyginimą, o gauną atlygį už valdymo paslaugas iš MB pagal civilinę sutartį. Taip, tai leidžiami atskaitymai, nes jie būtini įmonės pelnui uždirbti.

Per kasą drąsiai. Tik VMI reiks pateikti pavėluotai FR0471. Teoriškai už tai ATPK protokolas gali būti surašytas :)

O kas draudžia neišmokėti? Gal MB narys neturėjo banko sąskaitos ir nebuvo kur išmokėti. Anksčiau buvo toks terminas "deponuoti", kai darbuotojas neatsiimdavo laiku atlyginimo. Nežinau gal ir dabar toks yra :)

Tik šios sumos už praeitus metus jau turėjo būti deklaruotos VMI. MB turėjo pateikt informaciją. Aišku galima patikslinti tą deklaraciją.

Apskaitoj užregistruok, kad kas mėnesį buvo priskaičiuojamas MMA nariui, bet neišmokamas. O dabar išmokėjo.

Nuo MMA MB sumoka sodrai PSD ir VSD, o pats narys susimoka GPM už metus. Tai netiesa, kad tas privalomai išsimokėtinas MMA nėra apmokestinamas.