jolis rašė: Išeina darbuotojas iš darbo. Jam priskaičiavau už metus priklausančias atostogas 403,56 Lt , priskaičiavau atostogų komp 33,56, tai ar reikia atskirai *33 .Ir aplamai ar galiu sudėti atostoginius ir komp.už ne

wolf rašė: Taip moni, bet Nuostolis dar nereiškia kad apmokestinamų pajamų buvo mažiau nei 100 000 LT.

Kitas klausimas ponai ir ponios. Yra tokios nuostatos.
"7. ......Jeigu vienetas, pasirinkęs avansinį pelno mokestį mokėti pagal praėjusių metų rezultatus, iki einamųjų mokestinių metų pirmojo mėnesio paskutinės dienos (jei mokestiniai metai sutampa su kalendoriniais, – iki sausio 31 dienos) apskaičiuoja praėjusių mokestinių metų pelno mokesčio sumą, tai jis gali pateikti vieną visų metų deklaraciją, kurioje užpildo A, B ir C dalis."

Ar kas pasinaudojote šią nuostata?

irta rašė: dėl darbo grafikų:nuo š.m. rugsėjo 1d. jie yra privalomi ne tik darbuotojams, kurie dirba pagal slenkanti grafiką, bet ir administracijos darbuotojams. Koks DI popieriukas tai reglamentuoja kol kas negaliu surasti.

KJJ rašė: TO ANGELKA: nu tu irgi panelyt klausima paklausei. tokios info tikrai skleisti negaliu.

TO MOTHERBOARD: tai sakai tik apskaitos programos legalios???? :)))))
o kaip del WIN ir OFFICE? ar jos legalios? jai ne, tai perduok linkejimus shefams. :)))) kai ateis tikrint tai bus shakes jums. o su savamoksliais galima labai lengvai kovoti. NT sistemose padarai restricted userius (jai zinoma esi sistemos adminas), o 98 tai yra spec. programulkos kurios leidzia restricted useriukus padaryt:))), viena tokia zinau, bet joje vienas trukumas DOS'ines programkes nenori pasileist.
o tikrinimas vyksta paprastai: ateina tokie dedes ish BSA ir FNTT(tiksliai nezinau). jai BSA neisileidi, tai tada kiti te dedes eina i imonele. buchalterijoje pasiima turto apskaitos formas ir paskaiciuoja kompu kieki ir licenziju kieki. jai viskas atitinka, tai tada per kompus keliauja ir ziuri kas ir kaip ten pas ka suinstalinta. o paskuj jai kazkas negerai surasho aktuka. pasirashai ir lauki nuobaudu. :)))) linksma :)))) o jai jie jau labai pikti bus, tai ir kompus gali ishsinesht.

TO MODESTAS: :))))) pats supratai ka paklausei??? "Ar reikia licencijų archyvatorinėms programos, PDF, antivirusinėms?" :))))))) mirsiu ish juoko. PDF'us paskaityt gali su ACROBAT READER'iu - jis nemokamas. viskam kitam licenzijos reikalingos, jai taip numatyta programos kurejo. o tikrina ne per CONTROL PANEL ir ne per PROGRAM FILES. turi tokia linksma toola kuris parodo koks softas kada instaliuotas ir su kokiu serialu. nors jai tikrinimo metu ta programa kompe neegzistuoja o kazkada buvo suinstalinta, tai kaip sakoma ne pagautas ne vagis. o shiaip kaip zinau naikinamos programos nelegaliai nauduojamos ir ju panaudojimo produktai. t.y. failai ir dar kazkas jomis pagaminta.

KJJ rašė:

nu tu cia vyruti gerai pavarei:))))) "pas mus to dar nebuvo" :)))))
nepamirshk visad buna pirmas kartas. o su patikrinimu esu asmenishkai susitikes. o kas domina?????

wolf rašė: Blogas angelka vistiek blogas kuom tu ten archyvuoji - atsiusk i el. pasta - pabandysiu suarchyvuoti kitaip.

Modestas rašė: O man su invalid sesions vel prieš dvi dienas prasidėjo. Nervina kai kelis kartus turi rašyti.

nieko_sau rašė: Įvesdama į eksploataciją bet kokį IT-rašai įvedimo į eksploataciją aktą, įsakymo nereikia. Įsakymas reikalingas tik kuro normų patvirtinimui, bet jame ir tvirtini tik kuro normas.

Kotryna rašė: kaip apskaičiuojamas vidutinis sąlyginis darbyotojų skaičius aprašyta prie DA-03 (metinės) pildymo paaškinime

www.std.lt/uploads/StFormos/Darbo/DA_03paa.doc

Darbuotojai, dirbę ne visą mėnesį ir ne visą darbo dieną arba savaitę į darbuotojus, dirbusius visą mėnesį visą darbo dieną, perskaičiuojami dvejopai, atsižvelgiant į tai, kokia darbo laiko apskaita taikoma įmonėje (normali ar suminė).

1. Normali darbo laiko apskaita – tai įstatymų nustatyta darbo laiko trukmė per savaitę, kuri, remiantis Lietuvos Respublikos darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymo 40 straipsniu, negali būti ilgesnė kaip 40 valandų per savaitę (7 dienų laikotarpį).
Įmonėse, kuriose taikoma normali darbo laiko apskaita, ne visą mėnesį ir ne visą darbo dieną arba savaitę dirbę darbuotojai į dirbusius visą mėnesį visą darbo dieną perskaičiuojami tokiu būdu:
• sumuojamos tokių darbuotojų apmokėtos darbo valandos per mėnesį;
• gauta suma dalijama iš įmonėje nustatytos darbo dienos trukmės ir gaunamas sąlyginis žmonių darbo dienų skaičius;
• gautas sąlyginis žmonių darbo dienų skaičius dalijamas iš įmonėje nustatyto ataskaitinio mėnesio darbo dienų skaičiaus.
2. Įmonėse, kuriose taikoma suminė darbo laiko apskaita, perskaičiuojama tokiu būdu:
• susumuojamos darbuotojų, dirbusių ne visą mėnesį ir ne visą darbo dieną ar savaitę, apmokėtos valandos per mėnesį;
• gauta suma dalijama iš įmonėje nustatytos mėnesio darbo laiko normos.

Biudžetinėse įstaigose ir organizacijose, kuriose taikoma įstatymo nustatyta 40 valandų darbo savaitė, ne visą darbo dieną arba savaitę dirbantys darbuotojai, išdirbę visą mėnesį, perskaičiuojami į dirbančius visą mėnesį visą darbo dieną, atsižvelgiant į tai, kokią etato dalį jie dirba. Darbuotojai, dirbantys 0,25, 0,50 ar 0,75 etatu ir ataskaitinį mėnesį dirbę visą mėnesį, perskaičiuojami į dirbančius visą mėnesį visą darbo dieną paprastu būdu, tai yra sudedant etatų dalis.

vivi rašė: gal žinote parašytų darbų puslapius

viki rašė: Sveiki, gal gali kas nors pasakyti, kokius mėnesius man imti skaičiuojan kompensaciją už nepan.atostogas, jei žmogus priimtas 2003 09 19, o atleistas 2003 10 16? Imti tik rugsėjį, ar ir spalį?

IrenaR rašė: Jei tai Sodros mokama pašalpa, kokius įrašus pas save darėte?

nieko_sau rašė: Modestai-su tavim kitaip-tu klausi jau darydamas balansą konkretų klausimą, o išmokyti aplamai, jei net nežinai nuo ko pradėti-manau sunku.

nieko_sau rašė: Nežinau, ar įmanoma forume išaiškinti, kaip padaryti balansą (per s, o ne C, bet gal tyčia taip rašai ).