Vis idomiau...
Tai sake nuo 2009 04 01 is 12men skaiciuos dabar jau nuo 2009 10 01.
Dar kol tvirtins tai dar idomiau sugalvos

Gerai bent jau kad nenaikina ismoku uz dvinukus ir daugiau vaiku

Lygiai tokia pati tema jau sukurta, kam reikejo nauja kurt?

o as atsakysiu- irgi nelogiska
Pvz pas mus dabar tokia situacija. ir anksciau mano DU vienas is didziausiu imoneje, o dabar kai nuo 12,01 visi gamybos darbuotojai puvo pervesti ant puse etato, DU/2,o man niekas nesikeite, tai mano DU dabar nereliai didelis ir atrodys pagal visus darbuotojus
nors aisku as jau si DU gaunu daugiau kaip metus, tai gal ir nekrisiu i aki o be to ne aukso kalnus uzdirbu, daugiau maziau normalu buh atlyginima

Na bet kaip jie irodis kad DU buvo dirbtinai pakeltas. Na dar suprantu kai suzinojus apie nestuma gali isidarbinti fiktyviai, bet kai dirbi imoneje belekiek metu kaip irodys kad dirbtinai paketas DU? Taip iseina, kad darbdaviai besilaukianciom moterim negali kelti DU , o gi jie neiskarto ir suzino apie nestuma. bet koks DU pakelimas nezinant kad moteris laukiasi imonei gali ateityje uztraukti FNTT nemalone?

Kaip dabar pasielgti, kad kuo maziau skaudetu.
kada reikejo moketi tuos avansinius mok uz 1.2,3 ketv.[/quote]

Pateikti deklaracijas, sumokėti avansinį. VMI greičiausiai priskaičiuos baudą už nelaiku pateiktas deklaracijas ir delspinigius už pavėluotai sumokėtus mokesčius.
Sumokėt reikia iki kiekvieno ketvirčio paskutinės dienos, išskyrus 4 ketv -iki gruodžio 25.[/quote]


oh tu š... Tai man nuo diriko bus sakes
Na reik daryt, kaip sakoma nezinojimas neatleidzia nuo atsakomybes

Sveiki
Patarkit man "zaliai" kaip man dabar daryt? tik dabar issiaiskinau kad turejau teikti avansinio PLN mok deklaracija, ir aisku sumoket, o nieko nedarius.

Kaip dabar pasielgti, kad kuo maziau skaudetu.
kada reikejo moketi tuos avansinius mok uz 1.2,3 ketv.

As tai manau kad pagal menesius tikrai sodra neskaiciuos tu atostogu. nes gi duomenis tik kas ketvirti is firmu gauna.

nuo 2009 01 taip, kaip ir kalbėta skaiciuos uz 6men (manau, 2 ketv)
o toliau nori padaryti kad kas ketvirti prisidetu po 3men kol pasieks 12men, tai taip ir gaunas kad nuo 2009 04 01 imtu 9 men, o nuo 2009 07 01 ims 12men.

As kazkur skaiciau, kad del pametinuku niekas nesikeicia, mokes uz abu vaikus, tik daba nepamenu kur skaiciau

Man tai irgi nervai nelaiko, sunkiai dirbau kol pasiekiau toki atliginima koki dabar gaunu, o jie rupuzes nori padaryt, kad dar ir mazo atlyginimo skaiciuotusi.
tegu isvis pagal kiekviena mamyte atskirai skaiciuoja, tegu pasiziuri kada buvo maziausios pajamos is to ir skaiciuoja

Nesuprantu ka reiskia "Siekiama, kad motinystės (tėvystės) atostogų išmoka nuo liepos būtų skaičiuojama pagal prieš metus gautas pajamas.: (iš DELFI)

tai jei pvz vaiko prieziuros atostogu iseini nuo 2009 09, tai ims pries metus buvusias pajamas, t.y. 2007 09 - 2008 09?

Jei teisingai supratau, tai jie cia kazi neperlenkia lazdos? Bet tikiuosi blogai supratau

Ar girdejot:
www.lrytas.lt/?data=20081216&id=akt16_a10812...

Taip suprantu jau naujaja tvarka patvirtino?

Padekit surasti isakyma del prastovos. Tax'e tikrai nera. Gal kas turit?

Gal kas zinot? Turit?

Gal kas isakymo pvz turi del prastovos. Kaip forminama prastova? Uztenka tik diretokiaus isakymo ir supazindinti pasirasytinai, ar dar kokiu gudrybiu yra?

Aga ir gauna daugiau uz direktoriu . Tai gal jau kas taip daro tai jau proto ribose. tai jei nuo 3000 Lt iki 4000Lt pakiltu, tai manai nelabai kreiptu demesi? Na as tikiuosi nei buvusiu nei busimu nestukiu netikrins

Gavot bauda? Na mes irgi kazkada esam gave laiska is VMI ir kelem algas, bet sodra nieko nesake.
O kaip Sodra gali irodyt kad DU pakeltas dirbtinai? Cia kazkokia nesamone, ka negalina kelti algu, kad ir besilaukianciai moteriai? Gal su darbuotoja jau seniausiai buvo susitarta kad DU bus keliamas iki tam tikros sumos palaipsniui. o nestuma gi ne visada suplanuosi

Ir as noriu pasiskaitinet: delikiz81@yahoo.com

Aciū

Ir dar ar tikrai gali buti taip kad sodros darbuotojai eis i imones tikrinti del iskeltu DU

as kalbu apie tas kurios dar tik lauksis , jau tik suzinojus teks su darbdaviais kalbet, pirma darbdaviui sakai, tariesi, paskiau vyrui

as irgi jau nelabai suprantu, tai kai nuo 01,01 pasikeis tie skaiciuojami ketvirciai, tai ar moterys jau spes dirbtinai pasikeltu DU

Aciu

Gal galit priminti ar galima taisyti imones pavadinima PVM saskaitoje fakturoje, kiti rekvizitai geri. o prie pavadinimo prirašyta papildomas nereikalingas zodis

jau paprasiau kad pastu atsiustu, sake no problem

O kazi kaip dar daryt, jie mums ir PVM priskaiciavo apie 14svaru, nors mes ES ir PVM moketojai.

El.pastu atsiunte. pirma karta kai atsiunte tai nesupratau, kad cia invoisas, parasiau kad negavau tada dar karta pakartojo ir vel ta pati atsiunte. Zinau kad nera musu rekvizitu nei VAT nei pavadinimo, nei Nr, ir dar i ta invoisa iterptas mano siustas laiskas. Bet sake anglijoj tokius invoisus ir raso. Sake gali ant paprasto balto popieriaus parasyti "INVOICE" suma ir viskas, tokiu grieztu reikalavimu kaip pas mus nera.

Na va gavau invoice is tos internetines parduotuves kur rasiau pries tai. tik dabar nezinau ar cia tikrai invoice ir ar as galiu ji isitraukti i apskaita?

Cia tas invoice :


KURTINZ.COM





INVOICE



VAT Registration number: 934 5240 32



Order Number: 12773
Invoice date: 6 October 2008



Products
------------------------------------------------------

Oatmeal 249466
- Type: Fabric per metre
- Metres: 12
------------------------------------------------------
Ona Paldaviciute

UAB Baltic
General accountant

Partizanu g 1

Kaunas

Lithuania

------------------------------------------------------
Ona Paldaviciute

UAB Baltic
General accountant

Partizanu g 1

Kaunas

Lithuania


Sub total: £288.51

VAT: £14.25

Total: £339.00



Amount paid in full




--
www.kurtinz.com
Working together to style your home

This email and any files transmitted with it are confidential and intended solely for the use of the individual or entity to whom they are addressed. If you have received this email in error please notify the system manager. This message contains confidential information and is intended only for the individual named. If you are not the named addressee you should not disseminate, distribute or copy this e-mail. Please notify the sender immediately by e-mail if you have received this e-mail by mistake and delete this e-mail from your system. If you are not the intended recipient you are notified that disclosing, copying, distributing or taking any action in reliance on the contents of this information is strictly prohibited.
[list]

O kaip suformint darbuotojo sutikima?
Rasomas direktoriaus isakymas ir surenkami darbuotojų parasai, kad sutinka?

Sveiki
Ka jus manot ir kaip gali pasirodyt darbo inspekcijai, jei visi darbuotojai vienu metu bus pervesti 0,5 etato pagal ju prasymus? Man atrodo tai kad cia nieko tokio, jei mazinamos gamybos apintys tai ir dirbti tiek nebereikia.

o kaip pakeisti darbo sutarti. jei piltu etatu gavo 1000 Lt, tai i pakeitimus reikia parasyt: pervesta dirbti 0,5 etato mokant 500Lt DU bet ne maziau nei...ir t.t.?
Ar teisingai?

Na as cia zinoma pasiskaiciau. bet vis tiek nelabai aisku. Cia raso tokius atvejus kai darbdavys nenori suteikti dabo vienam ar keliems darbuotojams, vos ne piktybiskai. O pas mus kita situacija, tiktrai nera to darbo ne vienam darbuotojui.ir nieko pasiulyt nera. prastovos metu reiketu but namuose, tai taip suprantu priklausytu moket 2/3 darbuotojo uzmokescio? o va kaip cia dar su tuo iforminimu butu? Na jauciu reikia i darbo inspekcija skambintis, nors jie ten patys nelabai ka zino, kaip is medzio iskrite.

Tai cia reiketu visu darbuotoju prasymu, kad mazinti darbo valandas? ir darbo sutartis pakeisti? o koks pvz gali buti minimumas?

O uz prastova mokamas vid.DU?