[quote="Tininga"][quote="blackgate"][quote="Rolf"]
blackgate rašė: Ne, nepakėlėm
Nežinau, ką aš čia painioju. Tai tarkim pavyzdys: darbuotoja grįžus iš vaiko priežiūros atostogų pradėjo dirbti puse etato, DU 400 lt. Tai kompensaciją už 2 nedarbingumo dienas skaičiuoti taip?:
BIRŽELIS 400,00 Lt 20 d.d(
birželį ir liepą nedirbo, dar nebuvo grįžusi iš atostogų, tad imu nustatytą DS DU)
LIEPA 400,00 Lt 20 d.d.
RUGPŪTIS 160,00 Lt 8 d.d
Iš viso: 960 Lt 48 d.d.
Tai iš viso kompensaciją sudarys 40 Lt?