Jei nedarbingumas buvo nuo 02.26 iki 04.06, o 03.14 pateiktas žmogaus prašymas išmokėti pašalpą už visą nepertraukiamą laikotarpį, tai čia skaitosi kad prašo tik iki 03.14? ne už visą laiką iki 04.06?
Aha aš ir buvau pagalvojusi apie tai, bet va nežinau kaip būna tokioje situacijoje, giminaitei tai nedeklaravau ai patarsiu jam kaip norės taip padarys
Na bet juk ta mašinos nuoma yra 600 Lt, tai ir pervesdavau 90 lt nuo jos, jokio NPD netaikant. Oi nepatiks darbuotojui kai pasakysiu ryt kad reikia mokėti suprantama ir man nepatiktų grąžinti tai kas jau išleista
Ne, atlyginimas ant popieriaus 1600, plius dar gauna mašinos nuomą, bet ten irgi išskaičiuoju GPM tvarkinagi. Vadinasi algą blogai skaičiuoju, ryt bandysiu perskaičiuot, nu bet visada pagal formulę NPD tvarkingai paskaičiuoju
Ačiū pasiskaičiavau, gaunu dabar, bet vistiek nesuprantu, kaip taip gaunasi, jei darbuotojas pas mus dirbo visus metus, atlyginimą aš jam skaičiavau kaip priklauso ir dabar jis turi vistiek sumokėti apie 200, kažkaip neatseku galų
Tai čia direktoriams džiaugsmo, o man galvos skausmo sudengusi aš jau buvau bet reikėjo pildyti popierius seb bankui kad faktoringą gauti, tai gavau atidengti atgal nes jiems LB nesudengtas sumas rodė, nu žodžiu
Tai va, kad labai įdomiai ten tas išrašas nors ir nuskaito sausio mėn. nuo sąskaitos vistiek kabo kitoje IDF išmoka skiltyje ta suma o galutinai sudengimų ir nepadaro, nesąmonė kažkokia. Ačiū amadina22
Ne taip Jūs suprantate, arba aš ne taip paaiškinu turėjome pinigus snore. 2011 lapkričio mėn. mums į swed banką pervedė pinigus. Swed banke aš juos matau, o snoro išraše tą išmoką nuskaito tik 2012 sausio mėn. Čia atvirkštinis variantas jūsų paaiškintam
Nes iš snoro banko mums 2011 metais pervedė pinigus kurie buvo likę. Bet snoro išraše IDF išmoka parodoma tik 2012 sausio mėn. Tai kai pervedė į kita banką pinigus aš rodau, D27 K PINIGAI KELYJE. dėl to ir gaunasi kredite ta suma
Kitai įmonei pardavėme nekokybišką prekę, gavome iš jų sąskaitą už patirtus nuostolius dėl mūsų kaltės. Ar tai leidžiami atskaitymai ar ne? ir kokioms sąnaudoms čia būtų galima priskirti?
Darbuotojas šiandien dirba paskutinė diena. Tai skaičiuodama už tas 3 dienas ir atostoginius aš galiu taikyti visą NPD - 470? ar čia kažkaip išskaičiuoti reikia tik dalį?
Pakeisčiau ir aš atgaline, bet įsakyme jį paskirti direktoriaus pareigoms yra nurodytos dabartinės jo pareigos, ir jei dabar pakeisiu, tai logikos nebus na teks laukti kol direktorius grįs iš po ligos
Šiuo metu direktorius turi nedarbingumą, yra įgaliotas asmuo jo pareigoms užimti, ir reikia tam įgaliotam asmeniui pakeisti pareigas. Tai ar gali jis sau pasikeisti?