Loreta rašė:
107 straipsnis. Išbandymo rezultatai
[i]1. Jei darbdavys pripažino, kad išbandymo norint patikrinti, ar darbuotojas tinka pavestam darbui, rezultatai nepatenkinami, jis iki išbandymo termino pabaigos gali atleisti darbuotoją iš darbo, apie tai raštu įspėjęs darbuotoją prieš tris dienas,
jis gali atleisti, bet jei darbdavys pageidauja darbuotojas privalo atidirbti.
ne vieną kartą darbuotojai skųsdavosi VDI, kad liepiame atidirbti tas dvi savaites ir tada kiekvieną sykį tikrindavo VDI ir visada mes likdavome teisūs, nes darbo sutarty būdavo nurodyta, kad bandomais laikotarpis darbdavio iniciatyva.