Viską (išskyrus aplinkos teršimą) vedu be centų, ir visą laiką būna permoka, todėl, jeigu padarau kokią kliurką, niekada nesu mokėjus delspinigių.

Gal ištikrųjų nereiktų nei nuomos nei panaudos sutarties. Visas gautas SIM korteles priskiri materialiai atsakingiems asmenims, kuriems nustatyti pokalbių limitai.
Mano klaida tame, kad pabijojau kortelių išmėtymo. Kai pasirašė sutartis, labiau saugo. Per metus vistiek apie 20-30 pameta, pavagia, nuskandina ar pan. Tada pats darbuotojas moka už naują kortelę 19 Lt.

Ačiū Ininga!

Logiška.
Jau šių metų pabaigoj ateis mokesčių auditas, jis ir pasakys visą tiesą...

Dar kartą su nemokestiniu auditu perkalbėsiu, pasakysiu pavyzdį apie automobilį.
Ačiū, Tiesi!

Atiduoti korteles panaudos būdu pasirodė geriausiai, nes nuomos atveju turėtų būti nuomos mokestis. Norėta padaryti žmonėms pigiau.
Auditą atlieka pas mane trys licencijuoti auditoriai, ne padėjėjai, manau, kad viskas yra teisingai. Tuos telefoninius reikalus išblusinėjo iki smulkmenų.

Korteles atiduoti darbuotojams pasidarė madinga, kai atsirado palankūs mokėjimo planai. Natūralu, kad daugelis nori pigiau mokėti. Be to kortelių pokalbiai sąnaudomis tampa limito ribose tik keliems darbuotojams, kuriems iš tikrųjų telefonai reikalingi gamybos organizavime.

Viską teisingai supratau. Telefono aparatai tik keli, o SIM kortelių turime apie 150. Jas esame panaudos būdu atidavę darbuotojams, kurie pasirašė sutartis, kuriose yra numatyta, kad darbuotojas atsako už kortelę, apmoka pokalbius ir t.t.
Sąskaitą už pokalbius gauname mes, o ne darbuotojai. Be to pokalbių limitai yra labai skirtingi nuo 5 Lt iki 100

Mobilūs - tai didžiulis galvos skausmas. Tokį variantą pasiūlė tuo metu buvę auditoriai.

Mano įmonėje telefono aparatai yra darbuotojų asmeninė nuosavybė, bet numeriai gauti iš operatoriaus, todėl SIM korteles atidaviau darbuotojams pasirašant panaudos sutartį. Direktoriaus įsakymu yra nustatyti limitai be PVM. Kai gaunu sąskaitą iš operatoriaus, pagal kiekvieną darbuotoją, išnaudoto limito ribose - į sąnaudas, PVM nuo išnaudoto limito - į atskaitą, likusią sumą išskaitau iš darbuotojų atlyginimo.

Skambinau Sodrai dėl 3 %. Atsakymas toks: mums nesvarbu, iš kokių lėšų mokama, svarbu, kas būtų sumokėta ir priskirtos įmokos asmeniui.

Nieko_sau, esi visiškai teisi.

Oaš - suabejojau

Paaiškinkite prašau, ar 3 % gali mokėti darbdavys? Visą laiką galvojau, kad čia mokestis iš darbuotojo kišenės

Neseniai vykusios kovos prieš "spamą" konferencijos organizatoriai pakvietimus į šį renginį el. paštu išsiuntė 100 000 000 žmonių.

"Delfi"

Dirbu su Labbiu III. DU skaičiuojam Bonuse.

Kol nereikėjo skaičiuoti sodros nuo dienpinigių, buvo viskas aišku. Atsiskaitymuose įvedu dienpinigių sąnaudas ir įsiskolinimą darbuotojui, apmoku ir viskas.
Kur dabar įvesti? Jeigu darbuotojas buvo 2 dienas komandiruotėje Lietuvoje,
priskaičiuoju 30 Lt, išmoku 29,85, Sodrai 3 proc. 0,15 Lt. 31 proc. 1,55 Lt.
Atsiskaitymuose galiu suvesti per šablonus, bus viskas tvarkoj, bet duomenys neateis į Bonusą, nebus priskaičiavimo 4 formai.
Kolegos, kaip jūs elgiatės?

Rokiškėnams, šilutiškiams, skuodiškiams, švenčioniškiams, druskininkiečiams visuomet bus toli. Ne atstumai, o noras lemia

Vistiek reikia galvoti realiai. Jeigu žmogus turi papildomų pajamų, tada gal toks variantas ir tinka. O jeigu neturi? Svarbu, kad gavęs didesnę paskolą, negu gali vėliau mokėti, neskurstų ir neprarastų turto.

[quote:d8ca9a4803="Svečias"="Svečias"]("jis nuolankiai nusilenke, kad butu zemiau jos akiu lygio ir neleides galva, atbulomis kaip reikalavo tu laiku paprotys - neziuromis i auksciausiaji, nepastebimai, kaip besislapstantis grauzikas isslinko pro vartus"). [/quote]

Tik taip išeini iš mokesčių inspekcijos, kur nuneši savo prakaitą, dūšią, sąžinę, lauki kol priims, gal neišsityčios, gal iš karto pataikys pačios parašyti į reikiamą langelį, pagaliau viskas, atiduodi ir slenki lauk, kad tik nepasivytų, kad daugiau nieko neklaustų. Pagaliau metai baigėsi. Kad tik nesuskambėtų telefonas!

Jūreivių mokykla. Įtariama, kad vyr. buhalterė per 10 metų išgrobstė 1 metų mokyklos biudžetą. Ten dabar revizija. Už 10 metų laikotarpį.

Geras!
Išgirdau, kad Klaipėdoje gerai galima pasidaryti pinigo. Milijoną, ir ne vieną. Bet ...
Nepasiteisino žymaus lektoriaus pamokymas, jeigu norite grobstyti, grobstykite, tik nuolat ir ne po daug.

Susitikimo tema galėtų būti: "Kaip pasidaryti pinigo ir šunys nelotų"

Nelabai. Po 10 prie kiekvieno skaičiaus. Tada bus "Ne ženščina, a monument"

KMI - kūno masės indeksas


www.kmi.lt/skaiciuokle.php

Ar priimtumėt? Metų daug virš 40 ir KMI 35
Nereprezentacinė

Pas mus skyrių vadovai rašo kelis skirtingus nurašymo aktus. Atskirai eksploatacijai, remontui, rekonstrukcijai. Remonto nurašymo akte kiekvienoje eilutėje užrašomas ilgalaikio turti Inv.Nr. tam, kad būtų informacija metų pabaigoje 50 % patikrinimui.

Formavimo savikaina neišskris su fejerverkais. Standartuose yra tokia nuosavo kapitalo pokyčių ataskaita, eilutė "Apskaitos politikos pakeitimo rezultatas". Čia ir nurašysime.

Esu girdėjusi apie veiklos nuomą automobiliams, orgtechnikai. Gal čia galima ką nors išmąstyti

Sutinku su Vilev.
Mano rašte yra:
Įmonės pavadinimas,
Kodas
Registro Nr.
Įregistravimo data
Laikotarpis
Įmonė įkurta
Steigėjas
Įregistruota veikla
Darbas kaupimo metodu
Atsargų apskaitos metodai
Minimali turto verė
Pora sakinių kodėl dirbo pelningai, kada pradėjau sudarinėti atidėjimus.

Visa tai telpa į porą puslapių ir pilnai užtenka. Nereikia kiekvieno straipsnio aprašinėti, viskas matosi iš balanso, nebent būtų dideli pasikeitimai.

Nuo kitų metu, įsigaliojus naujiems apskaitos standartams, paaiškinamasis raštas bus didelis.

D240 K520

Pas mane nepagrindinė veikla.

Verks ir dangus, jeigu liksime našlaičiais.
Kas paguos, kas pastatys į vietą, kas naktimis budės ir saugos mūsų ramų miegą!?
Kas visus taškus ant "i" sudės?

Dėl kortelės nuomos. Man auditas išaiškino, kad pirmiausia įstatuose privalu turėti užregistruotą veiklą.
Jeigu tai pagrindinė veikla K 500
Jei nepagrindinė veikla K 520.