Dėl motinystės pašalpos apskaičiavimo

gimdymo atostogos baigsis liepos menesi pagal mano skaiciavimus

tai tada vaiko priežiūrą skaičiuos pagal 2008 m. IV ketv ir 2009 m. I ketv.

labai aciu

Padekit pasiskaiciuot:
Jei pradejau dirbti nuo 2008 Rugsejo men, (alga 1000lt ) ir spalio men pastojau, nuo lapkricio vidurio t.y 15d. pradedu dirbti dar viena papildoma darbeli kur atlyginimas 2000lt. kaip tokiu atveju man skaiciuos motinystes pasalpa

Aciu labai uz pagalba

Gal galite padeti apskaiciuoti motinystes atostogas niekaip nesusigaudau kaip cia nuo sausio men skaiciuos tuos ketvircius ir kada man geriau iseiti i dekreta, gimdyti tureciau geguzes pabaigoj, birzelio pradzioj. Didziausios pajamos nuo spalio men

nežinau ką jūs norite sužinoti? kiek suprantu jus domina ar ims pajamas iš abiejų darboviečiu? taip ims visas draudžiamąsias pajamas kurios pateks į skaičiuojamus ketvirčius

kada šeinate į dekretą? vaiko gimimo data nesvarbi.

dekretas nuo balandzio 1

tiesiog per melagiu diena

gerai kad nors ne gimdymas tą dieną
jums dekretą skaičiuos pagal 2008 m III ir IV ketv. (07-12 mėn.)
vaiko priežiūrą turėtų skaičiuoti pagal 2008 m. IV ir 2009 I ketv. (10-03 mėn)

sirdingai Aciu

Labas vakaras,
Komplikuotas gimdymas, išrašė naują biuletenį.
Ar reikia į SODRa vėl pristatyti prašymą dėl .
Jeigu reikia, tai 320, ar 320+16 ?
Labai ačiū.

turėkit, bet šiaip juk už tą mėnesį neturėtų būt panaudotas npd. juk sodra jau išmokėjp tą pšalpą anksčiau. manau turėtų taikyt tik 320

o kaip už gruodį taikytas npd?

Pirmą pašalpą išmokėta už laikotarpį iki gruodžio 15d. ? Ar pritaikys tik 16 lt?

tai jums nepritaikė npd už gruodžio mėn, kadangi npd pritaikė to mėnesio, kada išmokėjo pašalpą. tai manau kad gal net nereikia jokio prašymo dėl npd. o be to jums kol kas priklauso tik 320 jei daugiau vaikų neturite, nes tai gimdymo pašalpa. kai skaičiuos vaiko priežiūrą tai jau turėsite pateikti vaiko gimimo liudijimą ir taikys npd +pnpd

Bet kad iš SODROS atsiustas laiškas, kur matosi kad pritaikytas kiekvienam mėn. atskirai, tame tarpe ir 12 mėn.Rytoj darbe pasitikslinsiu, gal blogai matau

negali pritaikyti kelių npd, juk išmoka tik tą vieną mėnesį, jei pašalpą mokėtų per kelis mėnesius tai ir pritaikytų kelių mėnesių npd.
tas pats kaip ir su atostoginiais, juk jie žmogus eina atostogų, tai jam tik vieno mėnesio npd pritaiko kada priskaičiuoja atostoginius, o kito mėnesio npd liek anepanaudotas, jei visą mėnesį atostogauja.

Gal taip ir yra, rašysim prašymą.Ačiū už pagalbą

Sakykit, jai iseinu dekretiniu nuo sausio 2 d. ir man liko labai daug neisnaudotu atostogu? kaip pasielgti, kai grisiu po motinystes atostogu jos jau bus pradingusios? Taip?

nepanaudotos aostogos niekur nedings, juk jis tik išeinate vaiko priežiūros atostogų, kai grįšite galėsite jas išnaudoti.