Atlyginimo permokos susigrazinimas

N
niolika 112
2008-10-29 16:19 niolika
Toliau eina labai lietuviski komentarai, jokio solidarumo tarp buhalteriu smile
S
Soffy 9075
2008-10-29 16:30 Soffy
Nieko lietuviško, Jūsų vertinimu, aš nematau šiuose komentaruose. Apsirikti gali kiekvienas ir apsirinka, bet ATLEIDIMAS yra toks atvejis, kai skaičiavimus tikriniesi ir tikriniesi, nes darbuotojas išeina ir nieko iš jo nebepaimsi, jei būsi apsirikęs. Ir tikriniesi net tada, jei priskaičiuoji jam 100 litų kompesacijos, jei priskaičiuoji keliolika tūkstančių, tai privalai tikrintis dar rimčiau.
Čia yra pamoka visiems, ačiū, kad perspėjote mus.
Vadovas turi teisę būti labai nepatenkintas tokiu buhalterio darbu, deja.
N
niolika 112
2008-10-30 11:41 niolika
Aciu jums visiems uz savo nuomones, kokios jos bebutu smile Gero visiems darbo ir kad tokiu atveju niekada jums nepasitaikytu. Bet kaip sako patarle - niekada nesakyk niekada!
Rolanda Rolanda 6896
2008-10-30 21:43 Rolanda 2011-09-11 06-00

niolika rašė: VMI patare kreiptis i teisma smile kad isiseskotu is darbuotojo


Pritariu VMI. Ir aš rašyčiau ieškinį teismui.
O moralinė žala - kam ir už ką? Nesupratau... smile
7
77Dangus 121
2009-09-29 09:59 77Dangus 2011-09-11 06-26

Loreta13 rašė: [quote:4d7f4b7c45]224 straipsnis. Išskaitų iš darbo užmokesčio pagrindai
1. Išskaitos iš darbo užmokesčio gali būti daromos tik įstatymų nustatytais atvejais.
2. Išskaitos iš darbuotojų darbo užmokesčio padengti jų įsiskolinimą įmonei, įstaigai ar organizacijai, kurioje jie dirba, gali būti daromos administracijos nurodymu:
1) grąžinti avansą, kuris buvo duotas, įskaitant jį į darbo užmokestį; grąžinti sumas, permokėtas dėl skaičiavimo klaidų;
Šiais atvejais administracija turi teisę duoti nurodymą padaryti išskaitą ne vėliau kaip per vieną mėnesį nuo tos dienos, kurią baigėsi avanso grąžinimo ar įsiskolinimo padengimo nustatytas terminas, buvo išmokėta suma, permokėta dėl skaičiavimo klaidų,
3. Negalima iš darbuotojo išieškoti permokėto ir neteisingai pritaikius įstatymą apskaičiuoto darbo užmokesčio, išskyrus skaičiavimo klaidos atvejus.
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...[/quote]

Laba diena,

Vyksta teismas. Berenkant popierius paaiškėjo, kad buvo permokėti pinigai dėl saskaitybos klaidos. Aš esu atleistas 2009.01 menesį.Darbdavys rašo, kad turiu permoka grąžinti.Į ta permoka pripliusuoja ir Sodrai permokėtus pinigus. Remiasi:

6.241 straipsnis. Turtas, kurio negalima išreikalauti

4) sumos, be pagrindo išmokėtos kaip dėl sveikatos sužalojimo ar gyvybės atėmimo atsiradusios žalos atlyginimas, darbo užmokestis ir jam prilygintos išmokos, pensija ir išlaikymas, jeigu gavėjas veikė sąžiningai arba nebuvo padaryta sąskaitybos klaidos.

Manau, kad tai nėra mano klaida. Kaip man elgtis? Aciu
L
Loreta13 30842
2009-09-29 19:26 Loreta13 2011-09-11 06-26

77Dangus rašė: Vyksta teismas.
Įdomu, kaip jie vertina kas yra "sąskaitybos" klaida.
Jei paskaičiavo per daug, kažin ar tai būtent tokia klaida.
Jūsų vietoje negrąžinčiau nieko.
Nebent teismo sprendimu.
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui