Darbo užmokesčio skaičiuoklė (xls)
L
C
2009-06-30 09:34
Colop
Ačiū naujokei už info, tačiau dėl visų meilės ir nemeilės. atsakydami į temą - niekada nieko nerašykite TEMA laukelyje :)
Elste
27356
2009-06-30 10:25
Elste
2011-09-11 06-19
LETITA rašė: Nelabai supratau kas čia buvo pasakyta, bet tiek to.
matyt norėjo pasakyti, kad kai rašote klausimą, tai viršuje laukelyje "TEMA" nieko nerašykit, nes taip sukuriate dar vieną bereikalingą temą tuo pačiu klausimu
LETITA rašė: Nelabai supratau kas čia buvo pasakyta, bet tiek to.
matyt norėjo pasakyti, kad kai rašote klausimą, tai viršuje laukelyje "TEMA" nieko nerašykit, nes taip sukuriate dar vieną bereikalingą temą tuo pačiu klausimu
C
2009-06-30 10:25
Colop
Visi naujokai iš pradžių to nesupranta, bet kai ismoksta naudotis jau sukurtu temu paieska tada visos problem dingsta :) 
L
2009-06-30 11:10
LETITA
Ačiū, kad paaiškinot, o tai tikrai pirma nesupratau, o dabar jau aišku, kad norejau parašyti į tą pačią temą, o padariau naują.
Elste
27356
2009-06-30 11:57
Elste
2011-09-11 06-19
LETITA rašė: Ačiū, kad paaiškinot, o tai tikrai pirma nesupratau, o dabar jau aišku, kad norejau parašyti į tą pačią temą, o padariau naują.
čia visi būdami naujokai taip darėm
Užsidega laukelis "Tema", tai ir logiškai mąstant rašai ten temos pavadinimą, kad įkeltų žinutę būtent į tą rubriką.
(Čia matyt šio forumo kūrėjų biski nedagalvota. Siūlėm jau, kad tada atsitojus į tą "tema" laukelį išmestų bent jau sąrašą, kokios temos yra ir būtų galima pasirinkti. Ir taip ne nauja tema susikurtų, o įmestų klausimą-žinutę būtent į tą temą kur reikia. Bet... kol kas į pasiūlymus neatsižvelgta. Ir toliau naujokai klaidinami. O "seniokus" erzina vis besidauginančios tos pačios temos.)
LETITA rašė: Ačiū, kad paaiškinot, o tai tikrai pirma nesupratau, o dabar jau aišku, kad norejau parašyti į tą pačią temą, o padariau naują.
čia visi būdami naujokai taip darėm
Užsidega laukelis "Tema", tai ir logiškai mąstant rašai ten temos pavadinimą, kad įkeltų žinutę būtent į tą rubriką.
(Čia matyt šio forumo kūrėjų biski nedagalvota. Siūlėm jau, kad tada atsitojus į tą "tema" laukelį išmestų bent jau sąrašą, kokios temos yra ir būtų galima pasirinkti. Ir taip ne nauja tema susikurtų, o įmestų klausimą-žinutę būtent į tą temą kur reikia. Bet... kol kas į pasiūlymus neatsižvelgta. Ir toliau naujokai klaidinami. O "seniokus" erzina vis besidauginančios tos pačios temos.)
N
2009-06-30 15:55
neiri
2011-09-11 06-20
Sveiki,
gal kas galetu padeti suskaiciuoti, kiek turetu buti, jei asmuo augina vienas du vaikus ir yra neigalus... be to ar gali toks zmogus dirbti visa darbo diena? :)
aciu
gal kas galetu padeti suskaiciuoti, kiek turetu buti, jei asmuo augina vienas du vaikus ir yra neigalus... be to ar gali toks zmogus dirbti visa darbo diena? :)
aciu
Voveruska01
3930
2009-06-30 15:59
Voveruska01
2011-09-11 06-20
neiri rašė: Sveiki,
gal kas galetu padeti suskaiciuoti, kiek turetu buti, jei asmuo augina vienas du vaikus ir yra neigalus... be to ar gali toks zmogus dirbti visa darbo diena? :)
aciu
man atrodo, kad neįgalus - tai kitaip vadinamas riboto darbingumo asmuo, o tai jau atsako į jūsų klausimą, kad jis gali dirbti tik ribotą darbo laiką.
Jo už vaikus 300 Lt
neiri rašė: Sveiki,
gal kas galetu padeti suskaiciuoti, kiek turetu buti, jei asmuo augina vienas du vaikus ir yra neigalus... be to ar gali toks zmogus dirbti visa darbo diena? :)
aciu
man atrodo, kad neįgalus - tai kitaip vadinamas riboto darbingumo asmuo, o tai jau atsako į jūsų klausimą, kad jis gali dirbti tik ribotą darbo laiką.
Jo už vaikus 300 Lt
Elste
27356
2009-06-30 16:02
Elste
2011-09-11 06-20
Voveruska01 rašė: man atrodo, kad neįgalus - tai kitaip vadinamas riboto darbingumo asmuo, o tai jau atsako į jūsų klausimą, kad jis gali dirbti tik ribotą darbo laiką.
neįgalumo lygis ar darbingumo lygis - praktiškai tas pats. Ir tai, kad riboto darbingumo, dar nereikšia kad ribotas darbo laikas. Tikrai nebūtinai. Reikia žiūrėti ką rašo pažymoje. Gali būti tik ribojamas svorio kėlimas ar darbas naktį, drėgmėje, o darbo laiko nerekomenduoja trumpinti.
Voveruska01 rašė: man atrodo, kad neįgalus - tai kitaip vadinamas riboto darbingumo asmuo, o tai jau atsako į jūsų klausimą, kad jis gali dirbti tik ribotą darbo laiką.
neįgalumo lygis ar darbingumo lygis - praktiškai tas pats. Ir tai, kad riboto darbingumo, dar nereikšia kad ribotas darbo laikas. Tikrai nebūtinai. Reikia žiūrėti ką rašo pažymoje. Gali būti tik ribojamas svorio kėlimas ar darbas naktį, drėgmėje, o darbo laiko nerekomenduoja trumpinti.
Voveruska01
3930
2009-06-30 16:04
Voveruska01
2011-09-11 06-20
Elste rašė:
neįgalumo lygis ar darbingumo lygis - praktiškai tas pats. Ir tai, kad riboto darbingumo, dar nereikšia kad ribotas darbo laikas. Tikrai nebūtinai. Reikia žiūrėti ką rašo pažymoje. Gali būti tik ribojamas svorio kėlimas ar darbas naktį, drėgmėje, o darbo laiko nerekomenduoja trumpinti.
Labai nesigilinau į tai, bet kai mamai nustatė 45proc. darbingumą, jai oficialiai buvo sumažintas ir darbo laikas
Elste rašė:
neįgalumo lygis ar darbingumo lygis - praktiškai tas pats. Ir tai, kad riboto darbingumo, dar nereikšia kad ribotas darbo laikas. Tikrai nebūtinai. Reikia žiūrėti ką rašo pažymoje. Gali būti tik ribojamas svorio kėlimas ar darbas naktį, drėgmėje, o darbo laiko nerekomenduoja trumpinti.
Labai nesigilinau į tai, bet kai mamai nustatė 45proc. darbingumą, jai oficialiai buvo sumažintas ir darbo laikas
Elste
27356
2009-06-30 16:06
Elste
2011-09-11 06-20
Voveruska01 rašė:
Elste rašė:
neįgalumo lygis ar darbingumo lygis - praktiškai tas pats. Ir tai, kad riboto darbingumo, dar nereikšia kad ribotas darbo laikas. Tikrai nebūtinai. Reikia žiūrėti ką rašo pažymoje. Gali būti tik ribojamas svorio kėlimas ar darbas naktį, drėgmėje, o darbo laiko nerekomenduoja trumpinti.
Labai nesigilinau į tai, bet kai mamai nustatė 45proc. darbingumą, jai oficialiai buvo sumažintas ir darbo laikas
na taip, daug kam parašo kiek galima valandų dirbti. Bet... ne visais atvejais. Pas mus 4 neįgalumą turintys ir iš jų tik vienam rekomendavo 1 val. trumpinti
Voveruska01 rašė:
Elste rašė:
neįgalumo lygis ar darbingumo lygis - praktiškai tas pats. Ir tai, kad riboto darbingumo, dar nereikšia kad ribotas darbo laikas. Tikrai nebūtinai. Reikia žiūrėti ką rašo pažymoje. Gali būti tik ribojamas svorio kėlimas ar darbas naktį, drėgmėje, o darbo laiko nerekomenduoja trumpinti.
Labai nesigilinau į tai, bet kai mamai nustatė 45proc. darbingumą, jai oficialiai buvo sumažintas ir darbo laikas
na taip, daug kam parašo kiek galima valandų dirbti. Bet... ne visais atvejais. Pas mus 4 neįgalumą turintys ir iš jų tik vienam rekomendavo 1 val. trumpinti
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui