kiekvienam darbuotojui priklausancios pertraukos

Sveiki,
Tikiuosi man kas nors pagelbes,siuo metu susikloste tokia situacija...dirbu parduotuvej,sumazejo apyvarta ir man sumazino atlyginima.Dirbu savaitgaliais po 12h, o darbo dienom po 8h...(is viso iseina 4d. i savaite) Ivyko toks konfliktas kad as per daznai iseinu i WC ir parukyti,kad dulkiu nevalau ir t.t.,ginco metu pasake, kad as dengsiu trukumus. Is sio ginco sprendziu kas darbdaviai nori kad iseiciau is darbo. Mano klausimukai butu tokie:
Per 12h turiu 2 pietu pertraukas po 30min. kiek man dar priklauso pertrauku ir po kiek min...?
Per 8h neturiu pietu pertraukos,atsisakiau savo noru nes reiktu isdirbti papildoma 1 valanda, kiek siuo atveju turiu pertrauku...?
Ar darbdavys gali nuskaiciuoti is atlyginimo suma dengencia trukumus nors ir as su tuo nesutinku...?ka daryti ir kaip apsiginti...?
prasau padekit...

papildomos poilsio pertraukėlės įskaitomos į darbo laiką, nurodomos įmonės darbo tvarkos taisyklėse.
Šiaip standatiškai 10-15 min. pertraukėlės priklauso kas dvi valandos.
Aišku, jeigu lakstai rūkyti kas 20 min., tai žinoma, kad užknisa. Tikrai išvyčiau tokią iš darbo...

...tai vat ir tame reikalas kad eidavau kas 2h pertraukiauti po 10min. ir specealiai del rukymo neeidavau...eidavau tik kada kai prispirdavo reikalas ir tuo paciu pasinuodyt begdavau...
ACIU labai kad pagelbejot, db isitikinau kad buvau teisi... kad buvau ignoruojama ir zeminama be priezasties...ACIU... :)