Mažoji bendrija

Dėl Sodros VMI nereaguos :D Nebent dėl pelno mokesčio.
Bet tai juk niekas nedraus nuo 2014 m. pasistatyti kito vadovo kuris bus ne narys.

Sveiki, turiu klausimėlį-ar MB vadovas (jis ir MB narys) gali pakeisti pvz pardavėjas prekybos vietoje? Ar tai jau bus darbiniai santykiai ir reiks visus su tuo susijusius mokesčius mokėti? Ačiū už atsakymą.

Pataisykit jei klystu.

MB steigejas 1 narys.
MB narys sudaro paslaugų sutartį su MB ir gauna atlygį.

iki 2014 01 01:
Tai apsimokestina 15 % GPM.
Sodra neapmokestina šių pajamų.
Vadovui "pagal sutartį" pačiam reikia rūpintis PSD jei jis nedirba kitur paga darbo santykius.
Tas pats vadovas tik jau kaip narys neturi mokėti įmokų sodrai nuo MMA.

Nuo 2014 01 01:
kaip nariui - prievolė susimoketi sodra nuo MMA.
Kaip vadovui- atlygis gautas pagal paslugų sutartį apsimokestina tik 15% GPM
Bei pasirūpinti PSD

PSD už jį bendrija mokės, iki 2014 - jei reikia, vėliau jau privalomai nuo MMA kartu su VSD.

Kažkaip netikiu kad viską taip paliks...

O jei dirba kitur pagal darbo sutartį?

Tada iki 2014 metų mokėti nereikia.

Čia kaip sūris pelėkautuose, prisisteigs dabar MB iš tos laimės, kad mokesčiai maži, pasirodysim ES kokie verslūs esam, o paskui tik babach... nauji seimo rinkimai - ir vėl įstatymai kūlvirsčiom :)

Tai va ir galvoju ar nereikia UAB'o perminkyt

Neskubėčiau dar

Na nauja valdžia bus jau po 2 savaičių. Iš tikrųjų būtų keista net jei nepasikeitus valdžiai tokia santvarka išliktų. Vis tik tai labai didelė bomba Sodros pajamose. Juk per tokias MB galima bus išsigryninti ir UAB pinigėlius papigiai. Kitas dalykas su darbo santykiais. Ar bus prasmė darbinti darbuotoją ir mokėti ~48 proc. mokesčių jei galima bus jį pasisamdyti jį kaip MB ir mokėti tik 15. Žinant dabartinės valdžios potraukį darbo santykių liberalizavimui tikėtina, kad tokie abejotini, ne tai darbo santykiai, ne tai civiliniai, su visiška atsakomybe nebus labai stipriai gaudomi. Teisingumo ministras berods kalbėjo šią savaitę apie virtualų registracijos adresą ir pasisakė, kad smulkioms įmonėms patalpos dažnai yra nereikalingos, nes paslaugas jie gali atlikti kliento patalpose. Kaip ir riba tarp civilinių ir darbo santykių tampa dar labiau neapibrėžta.
O gal tokiais metodais bandoma apskritai liberalizuoti darbo rinką. Juk jei bus daug tokių sutinkančių dirbti su mažesniais mokesčiais ir be apsaugos, tai konkurencijos sąlygomis ilgainiui gali atsitikti taip, kad visi taip dirbs, o tai gali sukelti dideles socialines problemas.

Kaip suprantu MB vadovas gali būti tik vienas. Tai visų taksistų taksi firmoj vadovais nepadarysi.
Aišku galima kiekvienam taksistui įsteigt po MB.
Tada tikrai įmonių steigimo bumas prasidės Lietuvoje ir visi džiaugsis, kad pagaliau verslas atsigavo, mušam ES rekordus :)

Tai vat, aš apie tą patį :D

Įdomu kada MAXIMA į MB virs ?

Kiekviena kasininkė turės MB Maximoj ;)

MB sąlygos BLOGESNES nei JAV smulkiam verslui -net net per progresinius pajamų mokesčius iki 15k USD- 50k USD NIEKO mokėti nereikia..Net PSD (iki 2014) nebus. Ir vis tiek lochanegrištinginių yra į valias... NEBUS 100%, net 20% nebus verslininkiškumo - bus taip pat: 80-90% norės DS, jokių kitų formų nesiūlyti, nes nesupras ir sakys "nieko nežinau ir man nereik".

Aš kol kas atsargiai žiūriu į šį darinį.... gal dėl nežinojimo jo ateities....

Jau MB galima steigti internetu
verslas.delfi.lt/business/mazasias-bendrijas-ja...

berods be vadovo internetu negalima steigti...

Ir gal kam pravers sodros issaiskinimas:
Kadangi su mažosios bendrijos (toliau – MB) vadovu sudaroma ne darbo sutartis, o civilinė (paslaugų) sutartis, tai nuo atlyginimo, gauto pagal minėtą sutartį, socialinio draudimo įmokos neskaičiuojamos. Tačiau jeigu MB vadovas yra MB narys, tai MB privalo už jį apskaičiuoti ir mokėti įmokas kaip už MB narį.
MB nariai priskirti savarankiškai dirbančių asmenų grupei ir, kaip nurodoma Valstybinio socialinio draudimo įstatymo 2 str. 3 dalyje, yra privalomai draudžiami pensijų socialiniu draudimu pagrindinei ir papildomai pensijos dalims ir sveikatos draudimu.
MB nario socialinio draudimo įmokų bazę (t.y. pajamos, nuo kurių skaičiuojamos įmokos) sudaro išsiimama MB nario asmeniniams poreikiams lėšų suma, kuri deklaruojama Valstybinei mokesčių inspekcijai kaip su darbo santykiais ar jų esmę atitinkančiais santykiais susijusios pajamos.
Jeigu MB narys per kalendorinį mėnesį iš bendrijos išsiima asmeniniams poreikiams lėšų sumą, kuri deklaruojama Valstybinei mokesčių inspekcijai kaip su darbo santykiais ar jų esmę atitinkančiais santykiais susijusios pajamos, MB už jos narius nuo išsiimamos sumos moka pensijų socialiniam draudimui – 26,3 procento, sveikatos draudimui – 9 procentų dydžio įmokas. Įmokos mokamos kartą per mėnesį ne vėliau kaip iki einamojo mėnesio paskutinės dienos.
Jei MB narys neišsiima iš bendrijos pinigų savo asmeniniams poreikiams, tą mėnesį nereikia mokėti valstybinio socialinio draudimo įmokų, o MB narys tuo laikotarpiu nėra draudžiamas privalomuoju pensijų draudimu.
Atkreipiame dėmesį į tai, kad laikotarpis, kai bendrijų nariai nėra draudžiami valstybiniu socialiniu draudimu ir nemoka valstybinio socialinio draudimo įmokų, neįskaičiuojamas į socialinio pensijų draudimo stažą. Jei šie asmenys nenori prarasti socialinio draudimo stažo, jie gali mokėti socialinio pensijų draudimo įmokas per mėnesį nuo sumos, ne mažesnės kaip minimali mėnesio alga (850 Lt).
Svarbu žinoti ir tai, kad neišsiėmus iš bendrijos lėšų asmeniniams nario poreikiams ir jam nesant apdraustam privalomuoju socialiniu draudimu (t. y. nepriklausančiam asmenims, nurodytiems Sveikatos draudimo įstatymo 17 straipsnio 1, 5 ir 7 dalyse, 6 straipsnio 4 dalyje ir Valstybinio socialinio draudimo įstatymo 4 straipsnio 2 dalies 1 ir 2 punktuose), MB už narį privalo mokėti 9 proc. dydžio PSD įmoką nuo minimalios mėnesinės algos, galiojančios to mėnesio paskutinę dieną. Metinė PSD įmokų suma negali būti mažesnė kaip 9 procentai nuo 12 minimaliųjų mėnesinių algų, galiojančių tų metų kiekvieno atitinkamo mėnesio paskutinę dieną.



Pagarbiai,
Grigorij Kočan
Valstybinio socialinio draudimo fondo valdybos
Vilniaus skyrius
Tel.: (8-380) 53776