atleidimas iš darbo

Darbuotojas atleistas iš darbo pagal 127 straipsn.2 dalį neateina atsiimti atsiskaitymo
Kaip elgtis

Pirmiausia Forume - Darbo teisė yra daugybė temų apie atleidimą iš darbo - nereikėjo kurti dar vienos temos.

O dabar atsakymas:
Ar atlyginimai, atsiskaitomi mokami grynais? Pervedat į kortelę ką paskaičiavote ir viskas. Atsiskaitymas atsiimtas.

Jeigu ne, dar vis mokate grynais, tada rašykite jam laišką į namus, kad yra atleistas ir prašome atvykti atsiimti atsiskaitymo.

Atlyginima mokame grynais, vienas laiškas atvykti atsiimti atsiskaitymo jau išsiustas, ar reikia siusti dar vieną laiška. Ačiū už atsakymą

jeigu išsiuntėt ir neateina atsiimti - vadinasi jam nereikia.
pasidedate ir laukiate, gal kada prabus (kai ant alaus pritrūks).

1)jei atleidziama is darbo pagal 69 str. 1d. ar reikia surasyti koki tai sprendimą dėl atleidimo? ar uztenka isakymo ir darbo sutarties nutraukimo iforminimo?
2)jei 2/3 darbuotojuatleidziama is darbo pagal 69 str. 1d.(suejus terminuotos darbo sutarties terminui) ar tai skaitosi grupes darbuotoju atleidimu ir ar reikia pranesti darbo birzai?