Priedas prie Ds

Sveiki, norėjau pasitikslinti ar galima darbuotojui nepasirašynėti priedo prie darbo sutarties , kurį vienašaluškai sugalvojo darbdavys? Nepasirašius, nesutikus pasirašyti ar gali atleisti iš darbo .Ačiū

galima nepasirašyti, neigu tai Jūsų netenkina ir nebuvo iš anksto aptarta, suforminta, kad kažkas keisis.
Dėl atleidimo - žiūrint, koks tai keitimas daromas. Vėl gi, ar buvote infomuotas, įspėtas, kad keisis darbo sutarties sąlygos.
Daug niuansų, iš vieno parašymo, negali nustatyti, kas ir kaip ten daroma.