Komandiruotės biudžetinėse įstaigose

Komandiruotes biudžetinėse įstaigose reglamentuoja www3.lrs.lt/cgi-bin/preps2?Condition1=2323... LRV nutarimas Nr. 526,

Kai darbuotojas (mokytojas) yra išsiųstas kelti kavlifikacijos įkursus, ar jis privalo pravest tas pamokas, kurias praleido (t.y. atidirbti)
Jei jis jas vedė, tai išeina, kad ir sumokama jam turi būti daugiau, nes išdirbo daugiau valandų

Manau kad ne, jis komandiruotas kelti kvalifikacijos. Darbo valandos cia neskaiciuojamos nes tabelyje manau buvo pazymeta K - komandiruote, tai kai jis atidirbs savo praleistas valandas virsvalandziu kaip ir nebus. Ar ne taip supratau klausima ?

Na K raidę pildymo tvarkoje siūloma žymėti trečioje eilutėje, o pirmoje tai valandas įrašau, ar nereikia O kvalifikacijos kėlimas, tai KV
O ir komandiruotė ir kvalifikacijos kėlimo laikas įiena į darbo laiką

Kriste . jus teisi , norejau rasydamas pasakyti reikia deti kita tabelio zymejima berods "D" , nes pasitaike praktikoje kad visos paros laika suzymi skaicias 24 h. kiekvienoje komandiruotes ar stazuotes dienoje, tai va ko norejau isvengti, nes paskiau prasideda argumentai - seminaras prasidejo 8.00, baigesi 20.00 , mokekit virsvalandzius, taip pat mokekite prieda uz iseigines, jei tokios pasitaiko komandiruotes trukmeje, ar supratai mane ?? Reziume as kai zymiu K KV S - valandu nerasyciau

Na D žymėjimas tai ne, nes tai kraujo davimo dienos donorams.
Gal turėjot omeny FD - faktiškai dirbtas laikas, budėjimas darbe ir namuose
O gal žinote kokį komentarą šiuo klausimu?

Konsultavausi su darbo inspekcija. Tai jei yra leidžiama įsakymu vykti į seminarą ar kursus, tai yra kvalifikacijos kėlimas ir žymimos tos valandos, kiek vyko kursai, t.y. 8 valandas. Bet mano atveju pedagogams ir taip žymima - 8val. nors apmokama pagal tarifikaciją, kur yra mažiau savaitinių valandų.

Bet komandiruotė (K), stažuotė (SŽ), kvalifikacijos kėlimas (KV) žymimas trečioje eilutėje ir tuo pačiu metu, jeigu už tą laiką yra mokamas ir darbo užmokestis, būtinai reikia žymėti ir pirmoje eilutėje valandas bei poilsio dienas (pavyzdžiui, kad komandiruotės metu šeštadienį ir sekmadienį žmogus ilsėjosi, tai žymime P, nes kitaip reikės mokėti dvigubai už dirbtą poilsio dieną).

Mes mokytojus į kvalifikacijos kėlimo kursus leidžiame vykti,o ne komandiruojame tokiu atveju nereikia mokėti dienpinigių ,nes mokinio krepšelyje kvalivikacijos kėlimo išlaidose dienpinigiai nenumatyti.O tabelius pas mus žymi tiek valndų kiek jis veda tą dieną pagal sustatytus tvarkaraščius,papildomas valandas rašo bendrai per mėnesį.Priklauso kokią jus esate nusistate tabelių pildymo tvarką.O 8 val žymėti negalima,jei jis faktiškai dirba pvz.4 val

1.O kai siunčiat - leidžait vykti, tai ką žymit tabelyje?
2. O kai mokytojas kokį pvz. antradienį neturi pamokų, tai tabelyje tą dieną ką žymite?
O gal turite pasitvirtinę vietinę darbo laiko apskaitos tvarką?

kai leidžiame vykti rašome KV.Jei antradienį pamokų neturi toje vietoje pas mane tuščias langelis.Tvarką turiu tik ji keista daug kartų.Truputį pacituosiu:1.Darbo laiko grafikus pildyti ,remiantis patvirtintai darbo grafikai,pamokų tvarkaraščiais,bei direktoriaus įsakymais apie pavadavimus,išvykas ir kitais pateisinančiais dokumentais 2.Pirmoje eilutėje rašyti Faktiškai dirbtas valandas etatinių darbuotojų,antroje mokytojų,trečioje pavaduojant ir t.t.3,Tabelių vedimą pavesti :pedagoginių darbuotojų dir.pav.ugdymui...,kitų darbuotojų direktoriaus pavad.ūkio reikalams.Aš visko parašyti negaliu Įsakymus ir tvarkas spausdina sekretorė,todėl failų neturiu.Jei ką norėtumėte dar tiksliau klauskite.

Pakalbekime, prasau, dar apie komandiruotes . Tarnybinių komandiruočių išlaidų apmokėjimo biudžetinėse įstaigose taisyklėse parasyta, kad komandiruote laikomas darbuotojo išvykimas tam tikram laikui ir t.t. ir už šį laiką mokami "dienpinigiai - 10 procentų patvirtinto taikomojo minimlaus gyvenimo lygio už įsakyme ar potvarkyje nurodytą komandiruotės laiką". Ką reiškia tas pasakymas "tam tikras laikas" ? Gal yra kur nors išaiškinimas, už kokį laiką mokami dienpinigiai? Kai komandiruotė tęsiasi ilgiau kaip viena parą, viskas aišku. Bet, jei komandiruotės trukmė 4- 5 val ? Ar taip pat jam priklauso mokėti 12.5 lt ?

Taip Pauliiina, jei turi isakyma del komandiruotes (o isakyme nerasoma kiek valandu uztruks ji), tai ir mokek 12,50. Jei neturi isakymo, nemokek

Taip moki 12,50 .
As tikiuosi kalbama apie komandiruote tik Lietuvoje, nes nurodai LT dienpinigių norma. Jei komandiruoji i uzsieni tai bus t 50 proc. uzsienyje nustatytu dienpinigiu normos. Gal atrodys juokingai , bet susiukti per 4 h galima ir i uzsieni :)

[quote:c1f24332f1]Taip moki 12,50 .
As tikiuosi kalbama apie komandiruote tik Lietuvoje, nes nurodai LT dienpinigių norma. Jei komandiruoji i uzsieni tai bus t 50 proc. uzsienyje nustatytu dienpinigiu normos. Gal atrodys juokingai , bet susiukti per 4 h galima ir i uzsieni :)[/quote]

Mes mokam ir 100 % dienpinigiu, jei maitinimas paciu, o jei gauna sveciuose tai iki 30%. Turiu omeny komandiruote i uzsieni.

Romen, o tavo kolege sekretorė gera? Gal ji galėtų tuos tuos failiukus su tvarkom tau duot, o tada tu mum

Pritariu ir prašyčiau

Sakykit, jei mes, vykstant į Vilnių rašom komandiruotę 2 dienom, nors pvz. seminaras tik vieną dieną, bet kadangi užtrunka ilgai kelyje ir pan. rašom taip:
Seminaras pvz. liepos 3 d., įsakymas komandiruotei liepos 3-4 d., dienpinigiai už 2 dienas.
O kaip man pasielgt, jei žmogus atšaukiams iš atostogų pvz. tą pačia liepos 3 d., išvyksta į komandiruotę, kaip ir rašom liepos 3 ir 4 d., tai liepos 4 d. ką žymėsiu tabelyje K ir A raides Ar reikia atųšaukt iš atostogų 2 dienoms, bet gi antrą dieną jis jau nebebus išvykęs

Romen, na sureguok kaip nors į mūsų prašymą

Jeigu atšaukei iš atostogų ir tą dieną išvyko ,jau ta diena komandiruotėje.Atostogas pratęsi tiek dienų kiek išbuvo komandiruotėje,arba pridėsi prie kitų metų atostogų.Tik už jas antrą kartą nesumokėk,nes už atšauktas dienas iš atostogų turėsi mokėti darbo užmokestį.Mes į seminarus jei tai pedagogai leidžiame vykti ir dienpinigių nemokame,bet atšaukti vis tiek reikia