Darbuotoja sirgo nuo 10.28 iki 10.30.Taip jau išėjo , kad iki manęs info neatkeliavo.Alga sumokėta ir pervesta , ką tokiu atveju dabar daryti

Rugpjūčio mėn.darbuotoja pratęsė dar tretiems metams vaiko priežiūros atostogas.Dabar nori išeiti iš darbo.Kokius mėnesius imti , kad paskaičiuoti kompensaciją už nepanaudotas atostogas, iki neštumo ir gymdymo ar kitą laikotarpį Ir daugiau nieko nepriklauso ar ne

Bet kad savininkas nenori pyktis ...

Nuomotojai neatsiuntė PVM s-f iš senesnių metų , dabar atsibudo ir prašo sumokėti , ko gero atsiųs s-f .Jau nuo 2006m nutraukta nuoma.Ar aš turiu ją priimti ,taip pat PVM ir viską kitą perdaryti

Yra toks dalykas kaip prastovos.
122 straipsnis. Perkėlimas į kitą darbą prastovos atveju

1. Prastova ne dėl darbuotojo kaltės yra tokia padėtis darbovietėje, kai darbdavys neduoda darbuotojui darbo sutartyje sulygto darbo dėl tam tikrų objektyvių priežasčių (gamybinių ar kt.).

2. Prastovos laikui darbuotojai, atsižvelgiant į jų profesiją, specialybę, kvalifikaciją ir sveikatos būklę, jų raštišku sutikimu perkeliami į kitą darbą. Jeigu darbuotojai sutinka, jie gali būti perkeliami į kitą darbą neatsižvelgiant į profesiją, specialybę, kvalifikaciją.

3. Darbuotojams, perkeltiems į kitą darbą dėl prastovos, už darbą mokama šio Kodekso 195 straipsnio nustatyta tvarka.

[quote=laura9]To elipse
Kažkodėl supratau, kad kalba eina apie ligos pašalpą. Tai jei jis įdarbintas 09.29, reikia žiūrėti, ar jam jau nebuvo pritaikytas
Tai kad vistiek nesigauna pritaikyti , nes alga mažesnė už Ačiū

Taip. Taip pat ir pagrindinio
Ačiū Laura , bet tai alga ne pašalpa , tiesiog įdarbintas nuo 29d.Bet manau tas pats

Jei darbuotojui alga mažesnė už netaikyti

Kad bauda nedidelė , nesiekia puse algos , tada galima visą ar ne ?

[quote="Rainis"]
Taip pat apvalinasi ir matematikoje; buhalteriniai skaičiavimai remiasi matematikos taisyklėmis.
Nepasisekė mokykloje, perėjote į buhalteriją?[/quote]

Kam taip žiauriai

Ačiū , bet daugiau jokių popierinių tvarkymų tik suskirstyti sumas ir viskas

Gavome laiška iš anstolių dėl darbuotojo nesumokėtos eismo taisyklių pažeidimo baudos.Dar ir delspinigių priskaičiuota.Kadangi pas mus įsidarbino , todėl greitai " atkapstė". Reikia dalį užmokesčio pervesti į anstolių sąskaitą? Kokia tai bus koresp. Kaip visa tai " parodyti " apskaitoje Ar galima pervesti visą sumą iš karto , nors ten nurodoma 70proc.

Aš vakar skambinau į sodrą , man pasakė , kad jei elektroniniu tai siųsti tik nuo 10.01 iki 10.15 , nes jų sistema nepriims iki 09.30.Kažkas ten pas juos negerai.O tada per 5 kal.d.nunešti

Ką gaminate su patisonais , gal kokių receptukų

2008m 3 ketv.

Teisingai , skambinau į sodrą , o P17 eiluteje rašoma 50%.

O kaip reikia iš tiesų

P18 rašau 15 % , o P17 taip pat nežinau ką rašyti

SAV-01 nurodyta įrašyti ataskaitinis ketvirtis P14 metai , P15 -ketvirtis.Susipainiojau , nes senoje formoje pildėme už 2006m. I-IV ketv. Ką tuomet naujoje rašyti

Ši pažyma tinka visoms instancijoms Žmogui reikia trijų paskutinių mėnesių parodyti pajamas dėl šildymo kompensacijos. Pažyma neprisikabino , ji yra šios temos 3psl.

Ačiū Rolf , dabar man aišku

Tai tada aš gerai galvoju , tik susipainiojau mokesčių komentarą perskaičius.Kad būtų ramiau parašysiu : 2006m.apmk.pelno suma yra 61970Lt , sumokėta avanso 2007m.: 61970 x 3% = 1859Lt Tai 2007m.deklaracijoje šitas sumas ir surašau ar ne
Tai ką mokėti

Taigi yra ten 14 langelyje yrasyti sumoketas avansinis mokestis, tai yrasykit sumoketa suma ir tada ziurekit, koks gaunasi rezultatas, ar permoka bus ar reiks damoketi.
Bent as taip manau[/quote]
Na gerai , o tada 9 eilute (mokesčio bazė)

[Jei paskaičiavot už 2007m. socialinį mokestį ir jo nesumokėjote, tai kas jį sumokės?[/quote]
Aš jau susipainiojau.. Teikiu soc.mok.deklaraciją už 2007m.Bet 2007m.pagal praeitų metų (2006) rezultatą buvo mokami avansiniai , ką dabar mokėti

Bet tik deklaruoti už 2007m.