kasmet periodiskai israsom po viena saskaitele uz paslaugas ( is viso 2 egz) latviu firmai ir kaip suprantu ju filialui lietuvoje, nes pavadinimai vienodi. bet ar gali taip buti kad rekvizitai visiskai skiriasi (pvm,imones kodai)? nera ko pasiklausti apie tas firmas nes pernai dar cia nedirbau ir tik dabar prireike israsyti uz siuos metus...
ir anksciau (pernai, uzpernai) buvo rasomos tos saskaitos vienodos, t.y. ir tiem ir tiem isskiriant pvm (21proc). ar taip galima? ar rasant saskaita i latvija ne 0 proc pvm turetu buti? ta firma yra pvm moketoja, nes lietuvoj esantys turi normalu pvm koda o ir latviu rekvizituose jis nurodytas (tik kitoks). musu vyr buhalterei latviu pvm kodas uzkliuvo-sako kad per ilgas, kad tokio su daug raidziu ir skaiciu net nebuna...
nesuprantu-pernai, uzpernai niekam nieks neuzkliuvo ir pinigus latviai pervesdavo pagal ta jiems nusiusta saskaita... ar gali taip buti? bandziau toj lietuviu firmelej tikslinti latviu rekvizitus bet jie nesuprato kas nutiko kai jau tiek metu rasom saskaitas ir niekam niekas nekliuvo.ir nepatikslino man rekvizitu... gi gaunasi kad ir tie latviai per daug mokejo jei turetu but taikomas 0 pvm tarifas o mes dar ji ir priskaiciuodavom... gal kas gali ka patarti ?

norejau imantriau o cia ... aciu elste

buvo musu darbuotojams leista laisvai pasirinkti kas nori dirbti o kas ne ir nieko nekilnoti... o kas nedirbs tai neoficialiai atidirbs... bet kadangi dirbom tik dviese(as ir kolega) tai direktorius nusprende paskelbti ta diena nedarbo . vat ir nekas gaunasi... tai remtis tuo nutarimu ar ne? kaip suprantu nesiremti o tiesiog rasyt kad direktoriaus isakymu perkialiam ta diena i sausio 8d ir vsio?

parasiau isakyma kad gruodzio 24d darbo diena pas mumis. dabar valdzia persigalvojo, kad vistik darom ta diena nedarbo ... tada rasiau isakyma, kad remiantis tokiu tai nutarimu poilsio dienu nekilnosim. dabar kaip suprantu remiantis tuo paciu nutarimu-kilnosimes dienas, bet klausimas toks keliam 12.24d i 01.08d (o ne i 02.19d kaip nutarime rekomenduojama). tai pagal tai, i kuria diena mes persikilnojam savo kucias, galiu taip pat isakyme rasyt kad remiantis tuo nutarimu cia taip gaunasi, kad pusiau remiames ir pusiau ne (sutinkam kad persikeliam bet ne i ta rekomenduojama diena)... kaip isakyme rasyt teisingai siuo atveju?

jei buvo komandiruote sestadieni tai eilutej kur zymime P ir paliekam P o K rasom trecioj eilutej? ar teisingai? o gal antroj eilutej K rasosi?
desinej tabelio pusej prie neatvykimu nesiraso K tik apacioj toj lentelej ar ne?
o jei darbo diena buvo komandiruotej tai tos kur priklauso darbo valandos isiskaiciuoja i bendras?

aciu mergaites , surasiau nuliukus

ACIU
o tiem kas dirba 1val/d sutrumpinus tabelyje rasyt 0 ?

klausimelis: jei zmogus pagal tabeli,darbo grafika ir kt popieriukus oficialiai dirba 1val/d tai kiek jis dirba priessventine diena(ta,kur trumpiname)? 1val ar 0val? t.y. ar trumpinasi darbo diena ne pilna darbo diena dirbantiems? netrumpinau tabelyje tokiems darbuotojams, bet mane pradejo "is sono" klaidinti, kad reikia ir jiems trumpinti, tipo-ka, jie ne zmones

jezau ir vel ne toj temoj pasireiskiau . atsiprasau labai

gal toks tiks is kazkurios temos parsipompavau

nu kaip man keistai skamba kai direktorius pats save kazkur siuncia, pats sau kazka isako ar skiria . aisku taip ir teks rasyti... o tas isakymas turetu buti parasytas kokia dienele pries ta komandiruote ane? o reikia dar vieno atskiro isakymo del laisvadienio skyrimo rysium su sestadienio komandiruote? ar tai jau gaunasi kaip savaime suprantama? o gal tam paciam isakyme galima gale nurodyti kad pvz "laisvadienis perkeliamas is 11d i pvz 13d"?

hmmm,tai kaip cia man taip patare ... ir dar buhaltere... tai ka,zymime ir penktadieni ir sestadieni K raideles ir skiriam kuria nors dienele iseigine tada ...

koks "fainas" ir issamus isakymas . aciu labai,butinai pasinaudosiu. tik mano atveju turbut direktorius isleis pats save i komandiruote (patas pasirasys isakymo apacioje),nes jis yra ne tik direktorius bet ir akcininkas?

aciu

o gal galima taip padaryti-tam asmeniui uz komandiruotes sestadieni atlyginimo neskaiciuoti, o tik dienpinigius, ir nesuteikti jam papildomos poilsio dienos sekancia savaite ? ir tabelyje zymeti penktadieni-K, o sestadieni-P ?
beje musu atveju i komandiruote buvo isvykes pats imones vadovas
o kaip su saskaita kuri be apmokejimo kvituko? ka su ja daryti? ar "uzskaityti"
neturite nieks komandiruotes isakymo imesti

turiu klausimeli: siandien direktorius man padave pora kuro kvituku, lenkiska pvm s/f (parkavimo ir nakvynes,apmoketa grynais bet be kvituko-pamete kazkur) ir pasake, kad 10 ir 11 dienomis buvo komandiruotej lenkijoj. liepe iforminti komandiruote. viskas tvarkoje, bet:
1)ka daryti su saskaita be kvituko (irodymo, kad apmoketa)? ja uzskaityti ar kaip direktorius sake- "mesti lauk jeigu netinka tokia"?
2)kaip tabelyje zymeti 11d? tai sestadienis, o mes dirbame 5d.d./sav
3)ar Jus isakymuose rasote apie dienpinigius? sioje imoneje yra anksciau daug prirasyta isakymo komandiruotems, bet nei viename neminimi dienpinigiai, o as anksciau (kitoje imoneje dirbdama) rasydavau apie juos. ar butina? gal kas turite imesti sablona tokio isakymo?
4)ar asmuo, vykstantis i komandiruote, pries ja turi rasyti koki prasyma?


is anksto dekoju uz atsakyma

gal kas pametetu minkstu, skaniu, lengvai paruosiamu sliziku recepta? vakar "kepiau" — vargo vakariene — prasikeikiau ...

o kept obuoliu sultyse nebandet? bent jau vista sultyse iskepta tai man-super

nu teks prisest uodega iki treciadienio

o as jau ir ten spejau paieskoti . labai skubu gyventi

gal kartais kurnors kasnors uzmatet ta ministro nutarima oficialu? nes vis straipsniuose man per googla ismeta...
lrs puslapy ieskojau bet neuzmaciau...

beje kai kurie pavadinimai(tam tikru "istaigu") vpb registruojami kaip prekes zenklai(kaip musu atveju)todel is pradziu truputi ir susimaisiau

as gi pasitaisiau i rc jei tai parduotuve registruojam

registru c

sakyciau reiketu pasiskambinti i vpb. pagal mane reik uzregistruoti pavadinima. mes nesenai patentu biure registravom viena pavadinima (kaip prekes zenkla)

nu geras — anekdotas "is kitos puses"

aciu-kol man "dasunta" tai galiu kitus ir is kantrybes isvesti

mes privatininkai. a tai galim ir "nepaisyti" sio nutarimo ir dirbti kaip visada siemet 24d (jei mums taip patogiau ir tada nerasom jokiu isakymu)? o jei sugalvosim 24d nedirbti tada pasirasysim isakyma ka nusprendem ir kaip. gerai supratau ? cia kalbu apie siuos metus...

tai jei siemet ji dar ne sventine tai nereiks oficialiai pazymet su isakymu kad perkeliam ar kaip?
vat smagu-padarys nuo kitu metu sventine kai ji "ispuls" sestadieni, paskui sekmadieni... o kai siemet darbo diena tai dar ne sventine

aisku ir isakyma reiks rasyt del perkelimo?

Standartinė
situacija, ateina vyras pas meilužę.

Staiga skambutis į duris.

...- Vyras! - sušunka moteris, - šok pro langą.

Na tas iššoka, lauke šalta lijundra, žiūri grupelė begikų bėga, na tas irgi
prisijungia.

- O jūs visada nuogas begiojate? - klausia vienas.

- Taip visada.

- Ir su prezervatyvu?

- Tik kai lyja...