na, taip.. kazkaip nepagalvojau apie toki var..

Turetu skambet sitaip:
Uzdaroji akcine bendrove "XXX", atstovaujama direktoriaus Vardenis Pavardenis, veikiancio(-ios) pareiginiu nuostatu pagrindu, toliau vadinama Panaudos gaveja ir pil. Vardukas Pavardukas, asm.kodas 386....., toliau vadinamas Panaudos daveju, sudare sia sutarti:
...
O kam tas kodas???

Ką reiškia "nuimti"?
Juk turėjo būti sudarytos panaudos sutartys. Jose tikriausiai yra numatytas sutarčių nutraukimo mechanizmas. Pagal jį (arba ) ir turite nutraukti sutartis.
T.y. nutraukti sutartis turi direktorius, o ne buhalteris [/quote]

Na, taip yra panaudos sutartis..ir ten yra parsyta, kad rastu pries 3d. reikia ispeti panaudos gaveja apie sutarties nutraukima ir tiek..
Tai ka to ir uztenka??tada puiku!:)
P.s Zinau kad direktorius, bet as visa sita tvarkau..;)
Aciu labai!

Sveiki,
Direktorius liepe "nuimti" is panaudos sutarciu dvi masinas, o kitas dvi palikti..veliau dar dasides naujesniu automobiliu..tai ar as galiu taip paprastai imti ir "nuimti" kaip jis sako?? nes siaip masinos nera senos ir panaudos sutatis buvo sudaryta neseniai 2008.05men. kaip man cia geriau padarius..

Paprasciausias variantas... jei zmogus piktybiskai ignoruoja darbu saugos reikalavimus, tai instruktavimo zurnaluose paimkite is parasus, apmokikyte, jei jis dirba pavojinga darba, sutvarkykite max aap kortele, apmokykite atskirai ir iforminkite instruktavimo korteleje atliekama jo darba (pvz. darbas tokiame aukste, prisirisimas tokiose vietose, privaloma naudoti ir deveti tokias ir tokias priemones) ir viskas... jei su juo kazkas atsitiks, pats bus kaltas, nes jus is darbu saugos puses maximaliai ji apdraudete... "

Jei su juo kazkas atsitiks, vistiek bus kaltas tas asmuo, kuris priziuri ir yra atsakingas, pats darbininkas tikrai nebus kaltas..toj instruktavimo korteleje, kaip Jus sakot, tarkim nebus prirasyta nors viena situacija, vat ir prikibs, sakys aprasyta tai nebuvo, vadinasi Jus kaltas ir tada jau reikes pakratyt pnigine:)
Na nezinau istikruju..kol kas viskas gerai, visi klauso, neprasizengineja...bijo:D

Na bet taigi po instruktavimo, darbininkas turi pasirasyti "susipazinau ir pan.." o toliau jau jei jis piktybiskai tai daro, sugalvokite kokia bausme (prie kurios jis taip pat turi pasirasyti..)
Pas mus tai pvz. yra taip: jei darbininkas iseina dirbti be salmo ar be darbo aprangos ir pan. tai jie visi yra pasirase, kad jei prasizengia, skiriama ..lt bauda..(isskaiciuojama is algos) zinokit toks pagasdinimas padeda

Sveiki
Gal kas galite patarti, kur galima butu rasti arba nuo ko bent jau pradeti..vidaus liftu instruktazas? man reikia toki padaryti..liftu naudojimo instruktaza Ziauru, kai nezinai nuo ko pradeti

mat kaip...reikes uzsiminti.
Aciu labai uz pagalba ir labai atsiprasau, kad ilindau ne i ta tema

Zinau kad yra..bet kiek girdejau apie 3000lt! o musu direktorius tikrai nenores tiek moketi...reikes paklausti..bet abejoju

Oi labai atsiprasau.. vakar taip skubiai reikejo, kad net nepasiziurejau..
Aciu, jau issiaiskinau kas tai yra ir kad manes laukia daaug daaug darbo

sveikuciai..
Gal galite apsviesti kas tas:
"saugos ir sveikatos bukles paso tipine forma" kur man ji reiketu ieskoti..

oi susimaisiau
Pas mus yra viskas parasyta vidaus darbo tvarkos taisyklese (pietu laikas ir t.t..)

Manau kad kolektyvine sutartis yra BUTINA.. Nes ten juk yra ivardinta kelinta val pradedama dirbti, ada pietaujama ir pan..argi ne taip?

Aciu tau "Alina55" laabai :-*

Aciu tau labai Rolanda galvojau gal kad reikia rasyti pagal kazkokia forma ar pan..
Aciu uz pagalba

Tai ranka rasyti ant tos sutarties prie pasikeitimu..? nesuprantu..
Kokia esu kvaila..

O ka ten reikia pakeisti sutartyje..? atspauzdini ta pacia sutarti tik prie pakeitimu prirasai kas pasikeite ir viskas..?
o gal dar zinote ir galit pagelbet..
ka reikia daryti, kai panaudos sutarties terminas baigesi ir reikia parasyti isakyma kad automobilis grazinamas tam ir tam..kaip reikia ta isakyma parasyti..?

Na darbuotojas padirbo, suprato kad nepajegs padaryti direktoriaus iskeltu reikalavimu ir nori grysti atgal i vadybininko pareigas vat

aciu labai uz pagalba
ka nors sugalvosiu su tuo nuzeminimu

Sveiki, nepykit kad ne i tema, kitur nieko neradau..
bet gal galite padeti kur galiu rasti forma, isakyma ar kazka kai automobilis yra grazinamas savininkui (ta prasme buvo parasyta terminuota panaudos sutartis) ir siandien yra ta diena kai jau baigesi terminas..nezinau kaip reikia ir ka daryti..

Taip supratote Tai reiskia kazkokio isskirtinio isakymo nera?? tiesiog pagal save suraizgau tekstuka ir tiek?
o gal turite forma, kaip rasosi kai darbuotojas yra nuzeminamas pareigose..?

Sveiki
Norejau paprasyti pagalbos, patarimo..ar isakyma, kuriame darbuotojas paaukstinamas pareigose ir jam pakeliamas atlyginimas, galiu laisva forma rasyt?? ar turi buti specialiai kazkokia forma..?? padekite

Agam..aciu labai!

Labu,

noriu pradeti vesti isakymus, ar reikia parasyti koki nors isakyma, kad juos registruosiu i "isakymu zurnala"..?

mhmm..o as galvojau kad negalima, nes pas mus buvo panasi situacija, tik kad nebankrutavom, o gryzo admin. po gimdymo atostogu, su prasymu del vaiko prieziuros atostogu iki 3m. O jie ten labai apsipyke buvo (jau is seniau) ir t.t..
sakau, tai atleiskite ja tiesiog ir viskas, tai direktorius man aiskino savo tiesas, kad negalima taip..

Na Jus geriau zinot

Na nezinau..tokia situacija..pagal viska Jus negalite jos atleisti jai juk dabar yra "vaiko prieziuros atostogos"..bet kokiu atveju jai yra mokami pinigeliai, kaip ir iki siol! juolab ne Jus mokate..

Siaip tai manau, kad ir ukininkui reikalinga darbu sauga ir kt..

Stai toki aprasyma radau, cituoju:

"vadovaujantis įmonėje, įstaigoje veikiančiais nuostatais arba papildomu ūkininko dėl darbo tvarkos ir sąlygų, užtikrinti darbuotojui, darbuotojų saugos ir sveikatos bei higienos normas atitinkančias darbo sąlygas; esant reikalui, aprūpinti "darbuotoja" praktikai atlikti būtinais darbo įrankiais, darbo drabužiais ir darbo avalyne, kitomis asmeninėmis ir kolektyvinėmis darbuotojų saugos ir sveikatos priemonėmis teisės aktuose nustatyta tvarka, jeigu sutarties šalys šioje sutartyje nesusitaria kitaip.."

Tai administratorei duoti isakymo kopija, o sodrai 9SD ir VISKAS!
Ok, aciu tau Tininga, laaabai

Sveikuciai
Siandien administratore atnesse prasyma "del vaiko prieziuros atostogu"
tai dabar reikia parasyti isakyma, kad direktorius isleidzia ir t.t.. gal kas turite pvz. kaip rasyti?
ar reikia sodrai pranesti apie tai, 9SD forma? ir ka dar reikia padaryti..?

ka daryt, kazkokia nesamone, viskas lyg jau ir gerai, siunciuosi ta filerio programa, bet kai reikia pasirinkti kalba, as spaudziu lietuviu k., bet man neleidzia, tai issaugojau anglu, o poto savaime aisku kad nepasileidzia..
dabar jau viskas, esu gilioj nevilty..