Kaip ir išsiaiškinau, kad jeigu įmonė naudos gavėja, gautą išmoką reikia pridėti žmogui prie atlyginimo ir apmokestinti GPM ir Sodra. Bet mano atveju žmogus jau išėjęs iš darbo, tai kaip tokiu atveju pasielgti?

Aš tikėjaus ir iš forumiečių pagalbos.....

Pakonsultuokit kas nors, nes žmogelis nori pasiimti šiandien pinigus.

Gal galėtumėt kas pagelbėti. Įmonė kaip naudos gavėja gavo išmoka už darbuotojo nelaimingą atsitikimą. Bet tas darbuotojas jau įmonėje nebedirba.t.y. draudimas per vėlai pravedė pinigus. Kaip dabar man tuos pinigus atiduoti tam žmogeliui?pervesti į jo sąskaitą?O kaip su mokesčiais atskaičiuotais nuo šios išmokos pvz.sodros įmokomis?

Ačiū labai.Dabar aiškiau.

Tai buvo kredituojama pelno mokesčio suma, o ne kartu ir avansinio?

Tai buvo neesminės klaidos taisymas ir PM mokestis sumažinamas per 3421 sąskaitą. O kaip su avansiniu PM?

Permokos suma sumažinsiu PM, t.y. debetuosiu, o ką kredituoti?

Dėl ankstesnių metų klaidos taisymo, buvo patikslintos PLN204 ir avansinio pelno mokesčio deklaracijos. Dabar VMI balanse "stovi" pelno ir avansinio pelno mokesčio permokos. Kaip man apskaitoje parodyti avansinio PM permoką jeigu metų pabaigoje buvo sudengtas avansinis su PM?

Darbuotojo darbo sutartyje alga-1500. Sakičiuojant 1 d VDU gaunasi mažesnis negu 68,18 Lt, nes vieną iš 3 mėn.sirgo, kitą mėn. darė pravaikštas.Ar pagal VDU skaičiavimo tvarką visgi man reikia laikyti kad 1d VDU 68,18 nes pvaikštos ir taip mažina VDU?

Pas mane kreditinis.

O korespondencijos turėtų būti: D2021 K4431?Ir išrinkti tą grąžinimo sąskaitą?

Man irgi tą pačią klaidą meta. Atsisiunčiau naują versiją vis tiek tas pats

Dabar viskas aišku.Kai uždariau laikotarpį, tuomet daėjo, kad reikia perkelti į išankstinius mokėjimus.

Gal galėtumėt atsakyti, kodėl Pragma uždarius laikotarpį blogai perkelia skolininkų likutį? t.y. buvo grąžinimas tiekėjui ir skolos su minuso ženklu neperkelia į kitą mėnesį.

Kad skaičiuoti nusidėvėjimą tai aš sutinku, bet suabejojau ar tai leidžiami atskaitymai, nes tuo metu įmonė negavo ekonominės naudos?

Bet juk tuo laikotarpiu neuždirbama įmonei pajamų?

Tai sakykim ir jeigu kompiuterį remontavo 2 mėn. vis tiek už tą laikotarpį skaičiuoti nusidėvėjimą ir bus leidžiami?

O jeigu tarkim yra tokia situacija: įmonėje automobilis remontuojamas 1 mėn., tai už tą laikotarpį skaičiuoti nusidėvėjimą, bet tai bus neleidžiami atskaitymai ar neskaičiuoti?

Darbuotojui prastova prasideda 04.28 ir tęsiasi iki 05.10. Skaičiuojant prastovą už 04 mėn. VDU ėmiau iš 1;2 ir 3 mėn. o skaičiuojant prastovą už 05 mėn. iš kokių mėn.turėčiau imti VDU? Ar 2;3 ir 4 ?

O už tuos mėn.kai pilnai atsiskaitėm, tada galima? delspinigiai nemaži - 1700 Lt, tai gal neverta užskaityti permokomis.

Ar niekas negali patarti?

O jeigu vieną mėnesį mažiau sumokėjom, negu buvo deklaruota, tai kaip ir pilnai neatsiskaitėm. Daugiau visi mėn.kiek deklaruota tiek ir pravesta. Tai bet kokiu atveju galima prašyti perskaičiuoti?

VMI priskaičiavo delspinigius už laiku nepateiktas deklaracijas. Dabar jie man sako kad gali delspinigius perskaičiuoti, jeigu yra sumokėta, bet nepateiktos deklaracijos, tik reikia parašyti laisvos formos raštą. Ar negalėtumėt pagelbėti, gal kam teko rašyti?

Ačiū labai.Viską supratau.

Tai uždarius pajamų ir sąnaudų suvestinę bus mažesnis nuostolis negu realus. Kur turėtų matytis tas realus nuostolis iš PM deklaracijos?

Pelno (nuostolio) ataskaitoje gavau nuostolį, bet tame tarpe yra ir neapmokestinamųjų pajamų. Jeigu aš įrašau į pelno mokesčio deklaraciją tas pajamas, tai gaunu didesnį nuostolį nei P/N ataskaitoj. Ar taip ir turėtų būti?

Pas mus įmonėje jam pirma darbovietė, prieš tai nėra niekur dirbęs.

Ar reikia skaičiuoti už 2 nedarb.dienas, jeigu pas mus įmonėje jis dirba daugiau negu 3 mėn., o iš sodros gavau pažymą kad neturi reikiamo stažo nedarbingumui apskaičiuoti?

Žinoma ir naudojom 6 mėn.