Pas mane darbas degalinėj - operatorė tai dirbu kas ketvirtą parą, todėl rugsėjį jau būtų labai sunku dirbti :)

tai va man ji ir pasakojo kažką, kad vasaris būna trumpesnis, todėl dienų gali trūkti. Sakau tai gal galit konkrečiai pasakyt kada man jau užteks tų dienų, o ji man pastūmė kalendoriuką ir sako pasiskaičiuokit :D
teks tada biuletenio prašytis, nes rugsėjo 8 man į darbą.

Laba diena. Norėčiau dėl stažo pasikonsultuoti, gal jūs patarsite, nes šiandien Sodroj buvau tai man pasiūlė pasiskaičiuot pačiai. Metai laiko kai dirbu sueis rugsėjo 6 dieną (dirbu nuo 2011.09.06). Ar galiu rugsėjo 7 dieną jau išeiti į dekretą ramia širdim, kad gausiu nėštumo gimdymo,vėliau vaiko priežiūros atostogas? Aš kaip suvokiu tai jau reikiamą stažą turėsiu. Neapmokamų biuletenių ir neapmokamų atostogų neturėjau. Dėkui už atsakymą.

Na dėkoju už atsakymus :)kaip ir aiškiau pasidarė. Labanaktis.

Na ir paskutinis klausimas :) Jei išeisiu į NGA nuo rugsėjo 4 dienos, tuomet mano NGA bus trumpenės nei 126 dienos. Ta prasme vėliau išėjus jos neprasiilgina :)

Bet jei busiu dirbus nuo 2011 rugsėjo 04 iki 2012 rugsėjo 4 tai stažo užteks taip? Labai ąčiū už atsakymus :)

O kurį laikotarpį man ims skaičiuojant NGA ir VPA jei gimdymas bus spalio 7,kaip numatyta?

Tuomet po gimdymo tektų sugrįžt į darbą? O tos 56 dienos po gimdymo įeitų į stažą? Kuo toliau, tuo labiau nieko nesuprantu :D

Labas vakaras. Padėkit susiprotėt :) Mano situacija tokia, spalio 7 nustatytas terminas gimdyt. Rugsėjo 4 dieną bus metai kaip dirbu. Kad man iki rugsėjo 4 reikia išdirbt tai suvokiu. Bet kaip su visom pašalpom būtų jei netyčia pagimdyčiau ne kaip planuota o kokiais 2 mėnesiais anksčiau? Pagelbėkit ačiū