VAIKO AUGINIMAS

Ir kuo gi, miela Martyna, mes tau galime padėti?
Ar tu esi įsitikinusi, kad jeigu iš savo darbovietės nuneštum pažymą į darželį apie tai, kad šiuo metu nedirbi, tai už tas dienas, kada nevestum didžiosios į darželį, tau vis tiek reikėtų mokėti?
Matai, kai žmogus dirba, jis gali iš darbovietės gauti tokią pažymą, kurioje konkrečiai nurodoma, kokiomis dienomis nebuis dirbama. Taip buvo ir su tavimi. Dirbai pamaininį darbą, tau tikriausiai rašė, kad pagal grafiką savaitę dirbsi, savaitę būsi laisva (ar kaip nors kitaip - pagal grafiką).
O dabar - neįmanima iš anksto nustatyti, kada tu dukrelę atvesi į darželį, kada ne - gautųsi palaida bala, o šito mūsų valdininkai labai nemėgsta, nes sekantį mėnesį reikia viską perskaičiuoti.
Žinoma, absurdas, net nežinojau, kad taip yra. Užuojauta.

Man taip pat ši problema iškilo: esu dekretinese atostogose, nevedu vyresniojo į darželį bet už jį moku. Ir kiek žinau net jei dirbi pamaininį darbą ir atnešęs pažyma iš darbo taip pat mokėsi. Nes sumažino lengvatas ir paliko tik tokias, kaip daugiavaikė šeima, vaiko ligos,..

Čia gal nuo savivaldybės priklauso. Mano pažįstama parašė tokį prašymą, kad vaikas darželyje nevalgys pusryčių, nes darželyje labai nevalgus ir papusryčiauja namuose ir jai nebereikia mokėti už tuos pusryčius. Ta prasme išminusavo pusryčių kainą ir jau mažiau mokėti reikia. Tai gal galite kažkur geriau savo savivaldybės Švietimo skyriuje apie tai susižinoti, nes darželis pats nėra kompetetingas tokius dalykus spręsti, gal tiesiog nesusidūrė su tokiu atveju.

Priklauso nuo miesto tarybos nutarimų.
Bet - kiek žinau - visur - jei nevedi vaiko (dėl bet kokios priežasties) dabar reikia vistiek mokėti už ugdymą, t.y. 0,5 Lt už darbo dieną.
Jei yra pateisinančios priežastys, tame tarpe ir mamos buvimas su mažesniu vaiku - jei mama parašo darželyje prašymą ir vaiko kažkiek dienų neveda - už maitinimą mokėti nereikia (bet už ugdymą vistiek reikės).

Sveiki. Jeigu zmogus siuo metu niekur nedirba ir planuoja sukurti seima, tai kiek laiko reikia pries ir po pastojimo atidirbt,kad gaut motinystes pasalpa?
aciu uz atsakyma.

reikia turėti 12 mėn draudimo stažą per paskutinius 12 mėn, tai yra apie 5 mėn prie pastojimą

Sveiki, norėčiau paklausti: jeigu šiuo metu esu vaiko auginimo atostogose ir joms nepasibaigus aš vėl susilauksiu lialiuko- ar man priklausys gimdymo bei vaiko auginimo atostogų pinigėliai už antrąjį vaikutį (kiek žinau tai vaiko auginimo tikrai priklauso, o dėl gimdymo- abejoju); ir pagal ką skaičiuos vidurkį šioms pašalpoms (su pirmuoju vaikučiu gimdymo atostogos prasidėjo 2009.04.01, o auginimo- 2009.08.04; antroji lėlytė turetu gimti 2010 m. liepos pradžioj). Ir dar klausimėlis- norint gauti šias pašalpas ar būtina grįžti dirbti (kiek atsimenu ankščiau tai buvo privaloma), o jeigu ne- tai kokius dokumentus iš darbdavio reiks pateikti Sodrai (juk atostogaudama iš darbdavio negaunu nė centuko). Ačiu

pagal dabar galiojančius įstatymus, tai moka abi pašalpaskurios priklauso.
jūs galite sodroje rašyti prašymą, kad pašalpą skaičiuotų pagal gaunamą pašalpą arba pagal pirmojo vaiko pašalpai paskaičiuotą kompensuojamąjį darbo užmokestį.
o dokumentų palei mane iš darbdavio jokių nereiks jei skaičiuos pagal pirmojo vaiko kompensuojamąjį DU

Ačiū