Vel komandiruotė...
Rolf
17196
2008-05-14 16:21
Rolf
2011-09-11 05-50
grazuolyte rašė:
tai moket reikia atlyginima dviguba??? Dienpinigiai nesidvigubina tikiuos
Jau parašiau, kaip reikia mokėti. Dienpinigiai nesidvigubina.
grazuolyte rašė:
tai moket reikia atlyginima dviguba??? Dienpinigiai nesidvigubina tikiuos
Jau parašiau, kaip reikia mokėti. Dienpinigiai nesidvigubina.
G
2008-05-14 16:24
grazuolyte
2011-09-11 05-50
mariska rašė:
grazuolyte rašė:
Rolf rašė:
spyglys rašė: O TURI BŪTI MOKAMAS IR DARBO UŽMOKESTIS? o jei savaitgalį darbuotojas nedirbo?
Jei nedirbo, tai ir nemokat DU. Bet jei išvyko ar grįžo poilsio ar šventinę dieną, reikia mokėti dvigubai arba suteikti poilsio dieną, arba pridėti prie atostogų.
tai moket reikia atlyginima dviguba??? Dienpinigiai nesidvigubina tikiuos
www.buhalteris.lt/index.php?cid=94441&new_id=213859
labai labai labai aciu uz nuoroda,
jei dar gauciau apie DS salygas del dienpinigiu mazinimo tai visiskai viskas butu aisku
mariska rašė:
grazuolyte rašė:
Rolf rašė:
spyglys rašė: O TURI BŪTI MOKAMAS IR DARBO UŽMOKESTIS? o jei savaitgalį darbuotojas nedirbo?
Jei nedirbo, tai ir nemokat DU. Bet jei išvyko ar grįžo poilsio ar šventinę dieną, reikia mokėti dvigubai arba suteikti poilsio dieną, arba pridėti prie atostogų.
tai moket reikia atlyginima dviguba??? Dienpinigiai nesidvigubina tikiuos
www.buhalteris.lt/index.php?cid=94441&new_id=213859
labai labai labai aciu uz nuoroda,
jei dar gauciau apie DS salygas del dienpinigiu mazinimo tai visiskai viskas butu aisku
G
2008-05-14 16:25
grazuolyte
2011-09-11 05-50
Rolf rašė:
grazuolyte rašė:
tai moket reikia atlyginima dviguba??? Dienpinigiai nesidvigubina tikiuos
Jau parašiau, kaip reikia mokėti. Dienpinigiai nesidvigubina.
aciu
Rolf rašė:
grazuolyte rašė:
tai moket reikia atlyginima dviguba??? Dienpinigiai nesidvigubina tikiuos
Jau parašiau, kaip reikia mokėti. Dienpinigiai nesidvigubina.
aciu
L
2008-05-14 21:33
Laima52
Reguliarus reisas į Rygą oro bendrovėje. Reisas 23 val iš Vilniaus. 24 val lėktuvas jau Rygoje. Lakūnai iki 5 val.ilsisi viešbutyje rezervuotame kambaryje. 6 val ryto išskrenda atgal į Vilnių.Vilniuje būna 7 ryto.Ar privaloma mokėti dienpinigius ir forminti kaip komandiruotę.
L
2008-05-14 21:39
Loreta13
2011-09-11 05-50
Laima52 rašė: Reguliarus reisas į Rygą oro bendrovėje. Reisas 23 val iš Vilniaus. 24 val lėktuvas jau Rygoje. Lakūnai iki 5 val.ilsisi viešbutyje rezervuotame kambaryje. 6 val ryto išskrenda atgal į Vilnių.Vilniuje būna 7 ryto.Ar privaloma mokėti dienpinigius ir forminti kaip komandiruotę. Jei jau rezervuotas kambarys, tai, kad jį apmokėt, turbūt reik įforminti komandiruotę.
Nors girdėjau teisininkų svarstymus, kad jei kažkas sutinka dirbti tokiomis sąlygomis, kai šiandien vienoje šalyje, o ryt kitoje, tai nėra laikoma "išvykimu iš nuolatinės darbo vietos".
Nes tokio darbuotojo "nuolatinė darbo vieta" ir yra "kelionė iš taško A į tašką B".
O kas teisus...
Laima52 rašė: Reguliarus reisas į Rygą oro bendrovėje. Reisas 23 val iš Vilniaus. 24 val lėktuvas jau Rygoje. Lakūnai iki 5 val.ilsisi viešbutyje rezervuotame kambaryje. 6 val ryto išskrenda atgal į Vilnių.Vilniuje būna 7 ryto.Ar privaloma mokėti dienpinigius ir forminti kaip komandiruotę.
Nors girdėjau teisininkų svarstymus, kad jei kažkas sutinka dirbti tokiomis sąlygomis, kai šiandien vienoje šalyje, o ryt kitoje, tai nėra laikoma "išvykimu iš nuolatinės darbo vietos".
Nes tokio darbuotojo "nuolatinė darbo vieta" ir yra "kelionė iš taško A į tašką B".
O kas teisus...
P
2008-05-19 11:12
patrakusi
Sveikučiai,
05.23 -05.26 su direktorium "komandiruojames" į Maskvą...
Gal kas gali įmesti įsakymo pvz, kaip direktoriui rašyti tai radau kažką, ale nžn kaip ten teisingai užpildyti, o kaip sau rašyti, ypač kur rašoma apie skaičiavimus...???...Nė karto dar nerašiau... Didelis ačiū už pagalbą... 
05.23 -05.26 su direktorium "komandiruojames" į Maskvą...
Gal kas gali įmesti įsakymo pvz, kaip direktoriui rašyti tai radau kažką, ale nžn kaip ten teisingai užpildyti, o kaip sau rašyti, ypač kur rašoma apie skaičiavimus...???...Nė karto dar nerašiau... Didelis ačiū už pagalbą...
S
2008-05-19 11:17
SALOME
2011-09-11 05-50
patrakusi rašė: Sveikučiai,
05.23 -05.26 su direktorium "komandiruojames" į Maskvą... Gal kas gali įmesti įsakymo pvz, kaip direktoriui rašyti tai radau kažką, ale nžn kaip ten teisingai užpildyti, o kaip sau rašyti, ypač kur rašoma apie skaičiavimus...???...Nė karto dar nerašiau... Didelis ačiū už pagalbą...
Tai taip pat rašoma. Koks g.b. skirtumas , jei abu važiuojat į tą pačią komandiruotę?
patrakusi rašė: Sveikučiai,
05.23 -05.26 su direktorium "komandiruojames" į Maskvą...
Gal kas gali įmesti įsakymo pvz, kaip direktoriui rašyti tai radau kažką, ale nžn kaip ten teisingai užpildyti, o kaip sau rašyti, ypač kur rašoma apie skaičiavimus...???...Nė karto dar nerašiau... Didelis ačiū už pagalbą... Tai taip pat rašoma. Koks g.b. skirtumas , jei abu važiuojat į tą pačią komandiruotę?
W
2008-05-19 13:51
Waiva
Reikia patarimo
Drabuotojas buvo komandiruoteje penktadieni, šeštadieni. Sumokėjom dienpinigius už 2 dienas. Kai ėjo į atostogas viena diena pridejom prie atostogu (uz sestadieni). Ar tą pridėtą dieną reikia apmokėti kaip atostoginius, ar jos nereikia is viso apmoketi?
Aciu
Drabuotojas buvo komandiruoteje penktadieni, šeštadieni. Sumokėjom dienpinigius už 2 dienas. Kai ėjo į atostogas viena diena pridejom prie atostogu (uz sestadieni). Ar tą pridėtą dieną reikia apmokėti kaip atostoginius, ar jos nereikia is viso apmoketi?
Aciu
wirgina
5887
2008-05-19 14:11
wirgina
2011-09-11 05-50
Waiva rašė: Reikia patarimo
Drabuotojas buvo komandiruoteje penktadieni, šeštadieni. Sumokėjom dienpinigius už 2 dienas. Kai ėjo į atostogas viena diena pridejom prie atostogu (uz sestadieni). Ar tą pridėtą dieną reikia apmokėti kaip atostoginius, ar jos nereikia is viso apmoketi?
Aciu
194 straipsnis. Mokėjimas už darbą poilsio ir švenčių dienomis
1. Už darbą poilsio arba švenčių dieną, jeigu jis nenumatytas pagal grafiką, mokama ne mažiau kaip dvigubai arba darbuotojo pageidavimu kompensuojama suteikiant darbuotojui per mėnesį kitą poilsio dieną arba tą dieną pridedant prie kasmetinių atostogų.
2. Už darbą švenčių dieną pagal grafiką mokamas ne mažesnis kaip dvigubas valandinis arba dieninis atlygis.
www.buhalteris.lt/index.php?cid=94441&new_id=213859
Waiva rašė: Reikia patarimo
Drabuotojas buvo komandiruoteje penktadieni, šeštadieni. Sumokėjom dienpinigius už 2 dienas. Kai ėjo į atostogas viena diena pridejom prie atostogu (uz sestadieni). Ar tą pridėtą dieną reikia apmokėti kaip atostoginius, ar jos nereikia is viso apmoketi?
Aciu
194 straipsnis. Mokėjimas už darbą poilsio ir švenčių dienomis
1. Už darbą poilsio arba švenčių dieną, jeigu jis nenumatytas pagal grafiką, mokama ne mažiau kaip dvigubai arba darbuotojo pageidavimu kompensuojama suteikiant darbuotojui per mėnesį kitą poilsio dieną arba tą dieną pridedant prie kasmetinių atostogų.
2. Už darbą švenčių dieną pagal grafiką mokamas ne mažesnis kaip dvigubas valandinis arba dieninis atlygis.
www.buhalteris.lt/index.php?cid=94441&new_id=213859
D
2008-05-21 12:27
digna
Sveiki, labai reikia:
kokia dienpinigių norma vykstantiems į komandiruotę Lietuvoje? Ar dar vis 12 proc. MGL?
Ačiū, ačiū, ačiū!
kokia dienpinigių norma vykstantiems į komandiruotę Lietuvoje? Ar dar vis 12 proc. MGL?
Ačiū, ačiū, ačiū!
Rolf
17196
2008-05-21 12:58
Rolf
2011-09-11 05-50
digna rašė:
kokia dienpinigių norma vykstantiems į komandiruotę Lietuvoje? Ar dar vis 12 proc. MGL?
Nepasikeitė
digna rašė:
kokia dienpinigių norma vykstantiems į komandiruotę Lietuvoje? Ar dar vis 12 proc. MGL?
Nepasikeitė
viki
1850
2008-05-21 15:16
viki
Sveiki, man čia bando kai kas įrodyti, kad darbuotojams galima nemokėti dienpinigų 100 proc, o galima mokėti tik 50proc. Kiek žinau, tai 50proc galima mokėti tik tada, kai važiuojama vienai dienai į komandiruotę. Ar aš teisi?
Rainis
15057
2008-05-21 15:18
Rainis
2011-09-11 05-50
viki rašė: Sveiki, man čia bando kai kas įrodyti, kad darbuotojams galima nemokėti dienpinigų 100 proc, o galima mokėti tik 50proc. Kiek žinau, tai 50proc galima mokėti tik tada, kai važiuojama vienai dienai į komandiruotę. Ar aš teisi?
Tai turi būti numatyta darbo sutartyje (ne mažiau 50 proc).
viki rašė: Sveiki, man čia bando kai kas įrodyti, kad darbuotojams galima nemokėti dienpinigų 100 proc, o galima mokėti tik 50proc. Kiek žinau, tai 50proc galima mokėti tik tada, kai važiuojama vienai dienai į komandiruotę. Ar aš teisi?
Tai turi būti numatyta darbo sutartyje (ne mažiau 50 proc).
viki
1850
2008-05-21 15:20
viki
2011-09-11 05-50
Rainis rašė:
viki rašė: Sveiki, man čia bando kai kas įrodyti, kad darbuotojams galima nemokėti dienpinigų 100 proc, o galima mokėti tik 50proc. Kiek žinau, tai 50proc galima mokėti tik tada, kai važiuojama vienai dienai į komandiruotę. Ar aš teisi?
Tai turi būti numatyta darbo sutartyje (ne mažiau 50 proc).
o jei apie tai nekalbama DS? kaip tada? kuo dar remiantis aš galiu mokėti 50 proc dienpinigių normos?
Rainis rašė:
viki rašė: Sveiki, man čia bando kai kas įrodyti, kad darbuotojams galima nemokėti dienpinigų 100 proc, o galima mokėti tik 50proc. Kiek žinau, tai 50proc galima mokėti tik tada, kai važiuojama vienai dienai į komandiruotę. Ar aš teisi?
Tai turi būti numatyta darbo sutartyje (ne mažiau 50 proc).
o jei apie tai nekalbama DS? kaip tada? kuo dar remiantis aš galiu mokėti 50 proc dienpinigių normos?
Rolf
17196
2008-05-21 15:21
Rolf
2011-09-11 05-50
viki rašė: Sveiki, man čia bando kai kas įrodyti, kad darbuotojams galima nemokėti dienpinigų 100 proc, o galima mokėti tik 50proc. Kiek žinau, tai 50proc galima mokėti tik tada, kai važiuojama vienai dienai į komandiruotę. Ar aš teisi?
mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...
mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...
viki rašė: Sveiki, man čia bando kai kas įrodyti, kad darbuotojams galima nemokėti dienpinigų 100 proc, o galima mokėti tik 50proc. Kiek žinau, tai 50proc galima mokėti tik tada, kai važiuojama vienai dienai į komandiruotę. Ar aš teisi?
mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...
mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...
viki
1850
2008-05-21 15:27
viki
jei tai nenumatyta DS ir tai komandiruotė į užsienį ir daugiau nei vienai dienai, dienpinigiai negali būt mažesni nei 100 proc, aš taip supratau.
L
2008-05-21 15:30
laura9
2011-09-11 05-50
viki rašė: jei tai nenumatyta DS ir tai komandiruotė į užsienį ir daugiau nei vienai dienai, dienpinigiai negali būt mažesni nei 100 proc, aš taip supratau.
Taip, tačiau į užsienį ir vienai dienai dienpinigiai 100%.
viki rašė: jei tai nenumatyta DS ir tai komandiruotė į užsienį ir daugiau nei vienai dienai, dienpinigiai negali būt mažesni nei 100 proc, aš taip supratau.
Taip, tačiau į užsienį ir vienai dienai dienpinigiai 100%.
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui