Vel komandiruotė...

Ar juos reikia įtraukti į ĮSIGYTŲ PREKIŲ IR (ARBA) PASLAUGŲ PARDAVIMO PRIDĖTINĖS VERTĖS MOKESČIO REGISTRAVIMO ŽURNALĄ ?

Grižę iš komandiruotės darbuotojai pateikia avanso apyskaitą. Prie jos kaip pateisinamus dokumentus prideda viešbučio sąskaitą ir kuro kvitelius (tik tuo atveju, jei vyko į komandiruotę automobiliu).
Į jokius kitus registrus šie popierėliai netraukiami.

Sveiki,
O tarkim išmokant dienpinigius ar reikia išrašyti avanso apyskaitą, ar pakanka įsakymo dėl komandiruotės ir KDPŽ.

Vis tiek kažkur turi matytis dienpinigių priskaičiavimas. Jei ne avanso ar komandiruotės apyskaitoje, tai gal laisvos formos dienpinigių priskaičiavimo žiniaraštyje.
O ką reiškia KDPŽ?

KDPŽ- tai čia komandiruočių dienpinigių priskaičiavimo žiniaraštis. Ten viskas ir surašyta, kiek dienų bus komandiruotė, kiek dienpinigių priskaičiuota, pasirašo direktorius ir buhalteris.

Aišku Tai labai gerai, to užtenka.

Sveiki, direktorius buvo uzsienio komandiruotėje 8 dienos (tame tarpe ir savaitgalis), dirbo ir savaitgalį. Jam priskaičiuoti dienpinigiai už tas 8 dienas, įskaitant ir savaitgalius. O kaip su darbo uzmokesčių? Ar jam reikia priskaičiuoti už visą mėn. Ar tik už darbo dienas Lietuvoje? Ar mokamas visas darbo užmokestis ? Ir + dienpinigiai?

Dienpinigiai mokami už visas komandiruotės dienas. Darbo užmokestis už savaitgalius mokamas arba ne, priklausomai nuo to, ar savaitgalį jis dirbo, ar ne. Jei dirbo - žymite tabelyje darbo valandas ir apmokate kaip už poilsio dieną, jei nedirbo - tabelyje P, apmokėjimo nėra.

Reiškia dienpinigiai už visą būta laiką komandiruotėje, o DU mokamas už visą pilną mėn., sakykim yra nustatyta men 23 d.d tai už tas dienas yra priskaitomas pilnas DU?

Taip, o jei dar dirbo ir savaitgalį, tai apmokėsite papildomai, ar kompensuosite papildoma poilsio diena, ar pridėsite tas dienas prie atostogų.

Širdingai ačiū

IĮ savininkas darbo reikalais vyks į Baltarusiją. Tam sumokėjo už vizą. Ar galiu vizos sumą traukti prie leidžiamų atskaitymų? Gal kas turite IĮ savininko įsakymą dėl išvykimo į komandiruotę?
Thanks.

Pasiskaitykite leidinuke, ten tikslaiai žinau , kad rasite

Sveiki,
jeigu UAB direktorius buvo Lenkijoje sekmadieni- pirmadieni, jam už sekmadienį bus suteikta poilsio diena penktadienį, tai ar gali išlikti toks pat DU, neapmokant dvigubai už sekmadieni, jeigu tai numatyta ir įsakyme?Dienpinigiai bus 260 lt.?Ir kokios dienos kursą imti, sekmadienio, apskaičiuojanr kelioneje patirtas išlaidas?
Ačiū

Už suteiktą poilsio dieną turėsit paskaičiuoti VDU.
Komandiruotės išlaidas skaičiuosite išvykimo dienos kursu.

Ar nuo 2009 01 01 nuo dienpinigiu [b]reikia skaiciuoti GPM ir ?

[quote=grutas]Ar nuo 2009 01 01 nuo dienpinigiu [b]reikia skaiciuoti GPM ir

Jeigu jie apmokestinami, tada reikia.

O ar būtinai VDU, na sakykim DU priklausantį už penktadienį perkeliam į sekmadienį ar taip?

194 str. Už darbą poilsio arba švenčių dieną, jeigu jis nenumatytas pagal grafiką, mokama ne mažiau kaip dvigubai, skaičiuojant nuo darbuotojo darbo užmokesčio, nurodyto Darbo kodekso 186 straipsnio 2 dalyje,arba darbuotojo pageidavimukompensuojama suteikiant darbuotojui per mėnesį kitą poilsio dieną arba tą dieną pridedant prie kasmetinių atostogų ir mokant už tas dienas darbuotojui jo vidutinį darbo užmokestį.

Jeigu direktorius pristatė kuro ir viešbučio sąskaitas Lenkijos zlotais,tai jam tas patirtas išlaidas galima apmokėti litais, perskaičiavus oficialiu sekmadienio zlotų kursu ar kaip?
Ačiū