Vel komandiruotė...

Komandiruotės laikotarpiu teks žymėti daugiau valandų - pagal faktą. Galima tai paminėti ir komandiruotės įsakyme.

padėkite dėl komandiruotės prašau.
Darbuotojo darbo laikas DS yra nustatytas -8 val.Važiuoja šis darbuotojas į komandiruotę, į Prancūziją nupirkti įmonei automobilį (IT).
1. Ar per buvimo komandiruotėje laiką jam rašosi kiekviena diena prabūta komandiruotėje diena po 8 val.?
2.Į buvimo komandiruotėje laiką įeina šeštadienis ir sekmadienis (sekmadienis dar ir šventinė diena -02.16 .) nors jam darbo grafike nepriklauso dirbti (poilsio dienos).Kaip šiuo atveju skaičiuoti šešt.ir sekmadienio dienas?
3.Paskaičiuoju DU vasario mėn.padalinu : iš 2 ir iš dienpininigių atėmus pusę DU , dienpinigius apmokestinu, ar gerai?

1. Įprastai komandiruotėje darbuotojas turėtų dirbti pagal savo įprastą grafiką. Jei tai nelabai įmanoma - darbo valandos žymimos pagal faktą. Reikia dar atsiminti, kad kelionės laikas įskaitomas į darbo laiką.
2. Poilsio ar šventinių dienų apmokėjimas priklauso nuo to, ar tomis dienomis darbuotojas dirbo, vykdė kokias nors funkcijas. Jei ne - tai jos žymimos S arba P, ir DU nemokamas, jei dirbo - žymimos faktiškai dirbtos valandos ir apmokamos dvigubai, jei darbuotojas nepasirenka kito kompensavimo būdo. (DK 194 str.)
3. Dienpinigių apmokestinimas priklauso nuo to, koks pas jus DU nustatytas.

Ačiū Tininga, tik dar paklausiu:
Tai jei darbuotojas šeštadienį ir sekmadienį '' tvarkė auto pirkimo reikalus ''(sekmadienį jau važiavo iš Prancūzijos -namo) tai šias dienas abi apmokėti dvigubai, taip?

Taip. O koks DU nustatytas tam darbuotojui?

MMA (1000,00)

Tuomet reikės apmokestinti tą dienpinigių sumą, kuri viršys 500 Lt.

Tininga,
tai DU už 02 mėn.bus didesnis nei 1000,00 dėl šeštad.ir sekmadienio dvigubo apmokėjimo , tai visvien turiu dienpinigių apmokestinimui už pagrindą imti 1000,00 (DS).Ar taip suprantu?

Žiūrite į tą, kuris nustatytas DS. Kai valandinis - žiūrėtumėte į faktiškai paskaičiuotą.

[quote=Tininga]
Žiūrite į tą, kuris nustatytas DS. Kai valandinis - žiūrėtumėte į faktiškai paskaičiuotą.



Tai jei Prancūzijos dienpinigiai 5 d.*195,00/975 , tai būtų 975,00-500,00 (pusė MMA)/ 475,00 apsimokestina, taip?

O jei būtų valandinis DS (pvz.6,06) tai žiūrėti ar į faktiškai apskaičiuotą sumą ar į DS nustatytą minimalų valandinį?

Taip.
Jau aukščiau buvau parašiusi: į faktiškai apskaičiuotą.

[/quote] Jau aukščiau buvau parašiusi: į faktiškai apskaičiuotą.



Tininga, portale esu gavusi atsakymą kad reikia atsižvelgt į DS valandinį ,pas mane pernai pas vieną darbuotoją komandiruotą į užsienį buvo taip DS (valandinis 6,06) ir faktiškai apskaičiuota suma buvo apie 1400,00 (daug valandų -231 val)) tai man sakė kad reikia 1400:2/700 lygint su dienpinigiais ir apmokestint...Paaiškinkit prašau kaip iš tikrųjų reikėjo apskaičiuoti?

Na, taip - teisingai. Kai yra nustatytas fiksuotas DU, žiūrime į tą, kas nurodyta DS. Kai valandinis DU - į tą, kas tą mėnesį apskaičiuota pagal faktiškai dirbtą laiką. Jei apskaičiavote 1400, taip - reikia apmokestinti tai, kas viršija 1400/2.

Ačiū Tininga

Sveiki, gal kam teko panasi situacija.
Darbuotjas 4 dienas praleido Svedijoje. Apmokymuose, viskas buvo apmoketa lektuvo bilietai, maistas, viesbutis, isskyrus nuvykima iki Vilniaus. Tabelyje zymetumeme kaip komandiruote, bet tada reikia priskaiciuoti dienpinigius, ko nenoretumeme daryti. Ar galima tabelyje zymeti stazuote arba kvalifikacijos kelima, nelabai suprantu kaip deretu teisingiau pasielgti, kad galetumeme uz tas dienas moketi atlyginima, ir kompensuoti bilietu kaina iki Vilniaus.

Nelabai matau variantų, kaip čia išsisukti be komandiruotės...

o tai tarkim kas tada yra tas kvalifikacijos kelimas? Stazuote tai suprantu gal ilgesniam laikui, ir dirbant darba.

Paskaitykime komandiruotės apibrėžimą:

Tarnybine komandiruote laikomas teisės aktų nustatyta tvarka įformintas darbuotojo išvykimas tam tikram laikui iš nuolatinės darbo vietos darbdavio siuntimu atlikti darbo funkcijas, vykdyti tarnybinį pavedimą ar kelti kvalifikaciją.

Labas rytas,
Kaip bus su komandiruotpinigių skaičiavimu? Jei ryte nuvažiuoja į Lenkiją, Latviją, o vakare grįžta. Ačiū

130 Lt bus.
O šiaip - štai Aktualijų straipsnio ištrauka:

Jeigu komandiruotės įsakyme nurodyta, kad darbuotojas yra siunčiamas į vieną komandiruotę, o grįžimo iš tos komandiruotės dieną jau kitu įsakymu išsiunčiamas į kitą komandiruotę, tai už tą dieną, kai darbuotojas grįžta iš pirmosios komandiruotės ir vėl išvyksta į kitą komandiruotę, ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams priskiriami dienpinigiai pagal tos šalies, į kurią darbuotojas išvyko antrosios komandiruotės pavedimu, normas.