kaip skaičiuosis dekretinės ir motinystės pašalpa 2009m ?

Sveiki, norejau paklaust patarimo.
Siuo metu esu vaiko prieziuros atostogose. Bet netiketai vel pastojau ir esu truputi pasimetusi, nes nezinau, kaip paielgti... 2 metai baigsis liepa, nors esu parasiusi prasyma,kad isleistu atostogu 3 metam. I dekreta iseiciau spalio menesi. Ar teisnigai mastau. Kad gauciau dekretines tureciau tiem 3 men grizti i darba? O kaip tuomet skaiciuotusi atostoginiai? Aciu uz atsakymus.

į darbą grįžti nebūtina, nebent norite pasididnti pašalpos vidurkį.
galite rašyti prašymą sodrai, kad skaičiuotų pašalpą pagal tą patį kompensuojamąjį darbo užmokestį kaip ir pirmam vaikui.
apei kokius atostoginius kalbate?

Turiu omenyje- vaiko prieziuros atostogos (kur siuo metu iki 2 metu skaiciuoja).
O tada paaiskinkit, kaip elgtis (nes planavau i sia darboviete nebegrizti ir darbdaviui jau seniau buvau apie tai minejusi)... Pasibaigus 2 metam, i darba negriztu, spali - iseinu i dekreta - dekretines?..... bus mokamos ar ne? - juk realiai nedirbu... o po gimdymo mokes tuos pacius pinigelius is tu paciu menesiu kaip ir uz pirma vaikeli?... Paaiskinkit man tamsuolei...

jei esate parašiusi prašymą būti vaikopriežiūros atostogose iki 3 metų, tai ramiausiai ir tupėkite namie iki naujo dekreto. tuomet daktarytė kai parašys vėl nėštumo nedarbingumo pažymėjimą, eisite į įmonę, kad užpildytų darbdavys ir eisite į sodrą tvarkytis pašalpos. kaip ir su pirmuoju vaiku.
o sodra arba skaičiuos jums dekretą ir vaiko priežiūros pašalpą pagal dabar gaunamą pašalpą, arba kaip minėjau parašysite prašymą, kad imtų tą patį kompensuojamąjį darbo užmokestį kaip ir pirmam vaikui, tuomet pašalpa bus panaši kaip dabar gaunate.
taip kad gausite ir dekretą ir vaiko priežiūros pašalpą.

Aciu jum labai uz informacija, nuraminot..

man irgi tamsuolei paaiškinkit. Kai skaičiuojam VDU, tai nedarbingumo laikotarpio neįskaičiuojam (ignoruojam). Bet jei skaičiuojam kompensuojamąjį uždarbį, tai ligos pašalpa ir tas laikotarpis imamas? Tai praktiškai nėščiai geriau nesirgt??? O jei taip atsitinka, kaip kai kurioms, kad didžiąją dalį nėštumo lovoj pragulėt reikia? Tai kuo daugiau sergi, tuo mažesnis kompens.užd.?

na kaip ir teisingai. bet dar imami ir prieš nėštumą buvę laikotarpiai.

hmmm...o aš buvau supratusi, jog ligos pašalpa įsiskaičiuoja skaičiuojant vidurkį...taip gaunasi, kad jei nėštumo metu sirgsiu, tai mano pinigėliai išėjus į dekretą ir auginant vaiką bus mažesni?

gaunamos pašalpos iš sodros taip pat įsiskaičiuoja į draudžiamąsias pajamas, o pašalpa mažėja, dėl to kad sodra moka ne 100 proc. darbo užmokesčio, dėl to šiek tiek mažin vidurkį, bet nemanau kad labai daug.

aišku, ačiū

siaubas...socialinis teisingumas... galvoju, gal reikės bylinėtis, bet reikia pagrindą surasti. Bo turint 2 vaikus, kurie (ypač žiemą) pastoviai serga, kaip suprantu, geriau trečio neplanuot, nes praktiškai motinystė pašal[pa žymiai sumažėtų

nelabai supratau, ką norite pasakyti?
yra galimybė eiti tėvystės atostogų tėčiui, aba rašyti prašymą sodrai kad skaičiuotų pagal antro vaiko paskaičiuotą kompensuojamąjį darbo užmokestį. (aišku jei metų skirtumas nėra daugiau 3 metų tarp vaikų)

Na, deja taip yra. Bylinėjimasis čia tikrai nepadės. Sodros biudžetas skylėtas... Dabar tai išvis geriau nesirgti, kai pirmą savaitę tik 40 proc.bemoka...

Laba diena,
Noriu siokios tokios konsultacijos... Su vyru planuojame vaikeli. Jeigu pastociau per artimiausius menesius, tai kaip suprantu dekretiniu pasalpos skaiciavimui pagal nauja istatyma butu imami paskutiniai 12 menesiu (jeigu vel kas nors nepasikeis). Taciau siuo metu noriu iseiti savaite neapmokamu atostogu (neturiu vaiku, ligoniu ir pan.). Kaip suprantu, man tokiu atveju turetu nutrukti darbo stazas. Tai ar tokiu atveju man nebus problemu su pasalpos mokejimu? Dirbu nuo 2005 metu.

Stažas turi būti ne mažesnis nei 12 mėnesių per paskutinius dvejus metus.
Neapmokamos atostogos taip pat turės įtakos pašalpos dydžiui, jei neapmokami mėnesiai paklius į skaičiuojamąjį laikotarpį - tai sumažins vidurkį.

Aciu uz greita atsakyma :)

O kaip skaičiuojasi toks atvejis. Iki 1 metų vaiko priežiūros atostogose buvo mama, o nuo metų iki dviejų toliau išeis tėtis. Jis išeis nuo liepos 12 dienos. Tai iš kokių laikotarpių jam skaičiuosis pašalpa iki 2 metų????

Už 12 mėn. iki vaiko priežiūros atostogų (2008.07-2009.06)

atsiprasau,o pagal kokia formule galima skaiciuoti dikretines atostogas,atostogas nuo birzelio 22 d. Ti ims nuo rugsejo 1d. 2008 m.iki geguzes 31 d.?kaip ten skaicuioti?

bandykite. reikia užpildyti geltonus langelius PAŠALPŲ SKAIČIAVIMO ATMINTINĖ su 12 mėn.xls