KatiaLe rašė: Sveiki,gal kas gali man patarti,kaip man butu geriau padaryti,gal dar iseitu gauti pasalpa pagal sena tvarka? Mano situacija tokia . Darbe iseinu atostogu nuo vasario 25-iki kovo 10. I dekreta iseinu kovo 14d. Gymdymo data numatyta geguzes 27 . Tai pagal visa sita,dar galima padaryti ka nors,gal reikia atsisakyti darbe atostogu,o gal iki gymdymo atsisakyti atostogu? Ka daryti? Labai prasau patarti!!!!!
Beje pries menesi buvau sodroje,ir darbuotoja man sake,kad as tikrai pa[puolu,pagal sena tvarka,ir tik atsitiktinai suzinojau,kad tikriausiai jau nebe. Todel sodros darbuotojais pasitiketi nelabai galiu:((((((((
Na, ką jums dabar patarus... Labai daug diskusijų ta tema buvo. Ir straipsnių pasirodė apie tai.
Vienintelis variantas jums būtų visai nesinaudoti nėštumo ir gimdymo atostogomis, ir iš karto po gimdymo išeiti vaiko priežiūros atostogų. Kalbėjome apie tai, jog tai moters teisė, bet ne prievolė. Tačiau pasigirdo aiškinimų, jog gydytojai privalo tuomet po gimdymo išrašyti nėštumo ir gimdymo pažymėjimą 56 k.d. Tad kategoriškai ką nors tokio teigti jums tikrai negaliu... Galbūt dar pasigirs kokių aiškinimų.
www.delfi.lt/news/daily/lithuania/nauja-mot...